【摘要】專業(yè)建設(shè)評估指標(biāo)體系一級指標(biāo)二級指標(biāo)主要觀測點評估等級ABCD●市場調(diào)研●行業(yè)、企業(yè)積極參與校企合作辦學(xué)△專業(yè)建設(shè)規(guī)劃△專業(yè)帶頭人△職稱△學(xué)歷△職業(yè)資格證書△國家級或省級師
2025-04-07 22:42
【摘要】一級指標(biāo)1.辦學(xué)思路與領(lǐng)導(dǎo)作用二級指標(biāo)?學(xué)校定位主要觀測點學(xué)校定位與規(guī)劃合格評估指標(biāo)解析—學(xué)校定位與規(guī)劃指標(biāo)體系基本要求學(xué)校辦學(xué)定位明確,發(fā)展目標(biāo)清晰,能主動服務(wù)區(qū)域(行業(yè))經(jīng)濟社會發(fā)展;規(guī)劃科學(xué)合理,符合學(xué)校發(fā)展實際需要;注重辦學(xué)特色培育。量化(參考)數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)及算法無觀測點解讀學(xué)校辦學(xué)定位:主要指大學(xué)的中長期發(fā)展目標(biāo)
2025-04-16 09:03
【摘要】146附件1:電源產(chǎn)業(yè)對標(biāo)管理指標(biāo)評價體系(一)經(jīng)營管理(200分)序號考核指標(biāo)(項目)評分規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)分考評分扣分原因備注1經(jīng)營指標(biāo)115完成年度承包利潤(萬元)以年度承包利潤指標(biāo)為基數(shù),每減少1%扣1分,低于承包利潤90%不得分。20
2025-09-02 11:30
【摘要】***電規(guī)廣告指標(biāo)體系***?1、到達率和頻次?2、毛評點?3、節(jié)目廣告成本指標(biāo)?4、頻道戒節(jié)目廣告播出時長?5、品牌廣告比例?6、節(jié)目不廣告關(guān)系指標(biāo)1、到達率和頻次?覆蓋率(%):特定癿廣告媒介計劃(廣告投放計劃)實施時所能到達癿丌重復(fù)觀眾人數(shù)占總體電規(guī)推及人口癿百分比。?
2025-03-04 18:41
【摘要】某某集團人力資源分析指標(biāo)庫某某集團人力資源部人力資源評估中心2009年4月目錄目錄 2前言某某集團人力資源指標(biāo)體系框架模型 41人力資源指標(biāo)體系框架模型 42人力資源指標(biāo)體系框架模型說明 4一人力資本能力 51人員數(shù)量指標(biāo) 5期初人數(shù) 5 5 52員工人數(shù)流動
2025-06-17 06:18
【摘要】大連市文化及相關(guān)產(chǎn)業(yè)統(tǒng)計報表制度(試行)(2020年統(tǒng)計年報)大連市統(tǒng)局制定2020年5月本報表制度根據(jù)《中華人民共和國統(tǒng)計法》的有關(guān)規(guī)定制定《中華人民共和國統(tǒng)計法》第七條:國家機關(guān)、企業(yè)事業(yè)單位和其他組織以及個體工商戶和
2024-11-08 03:21
【摘要】1績效考核指標(biāo)體系某航空公司部門績效考核指標(biāo)體系山東航空股份有限公司部門績效考核指標(biāo)體系山東航空股份有限公司目錄第一章第二章概述.................................................................
2024-11-02 22:44
【摘要】《大慶市節(jié)能減排統(tǒng)計監(jiān)測及考核實施方案和辦法》(征求意見稿)大慶市單位GDP能耗統(tǒng)計指標(biāo)體系實施方案市統(tǒng)計局市發(fā)改委市經(jīng)委一、總體思路和工作要求(一)總體思路。根據(jù)各級能源消費總量的核算方法,從能源供應(yīng)統(tǒng)計和消費統(tǒng)計兩個方面建立健全能源統(tǒng)計調(diào)查制度。以普查為基礎(chǔ),根據(jù)國民經(jīng)濟各行業(yè)的能耗特點,建立健全
2025-07-13 10:03
【摘要】......國有及國有控股企業(yè)文化建設(shè)工作評價指標(biāo)體系實施細則(試行稿)為深入貫徹落實黨的十七屆六中全會精神,建設(shè)中國特色社會主義企業(yè)文化,進一步推進新形勢下國有及國有控股企業(yè)文化建設(shè)工作,提升企業(yè)文化建設(shè)的科學(xué)化水平,依
2025-07-28 20:02
【摘要】上海城市文化發(fā)展指標(biāo)體系研究 一、研究背景 21世紀(jì)是世界城市大競爭的時代,這意味著國際化大都市之間的競爭程度更為激烈,競爭范圍更為廣泛。隨著時代的發(fā)展,國家與之間、城市之間的競爭內(nèi)容,已經(jīng)從經(jīng)濟綜合競爭力層面逐步擴大到文化競爭力的層面。當(dāng)國際化大都市的“硬實力”——經(jīng)濟綜合競爭力具備了相當(dāng)?shù)臈l件時,“軟實力”——文化競爭力則成為競爭的重要“籌碼”。這表明衡量一個國
2025-05-14 00:01
【摘要】 大學(xué)國際化評價指標(biāo)體系統(tǒng)計表 大學(xué)國際化水平評價指標(biāo)統(tǒng)計表2015年大學(xué)國際化水平評價指標(biāo)體系 注: *號部分為學(xué)院必填項目,其他項目可根據(jù)實際情況選填。 。 ,一般不含港澳臺地區(qū),港澳...
2025-09-19 23:32
【摘要】 第1頁共6頁 農(nóng)科院科技管理統(tǒng)計指標(biāo)體系構(gòu)建 1農(nóng)業(yè)科研院所科技統(tǒng)計的現(xiàn)狀及問題 在中國,長期以來,農(nóng)業(yè)科技管理的主體主要是以各級政府 縱向調(diào)控和直接領(lǐng)導(dǎo)為主,而農(nóng)業(yè)科技管理機構(gòu)由于缺乏主...
2025-08-27 14:17
【摘要】全國中醫(yī)醫(yī)療管理統(tǒng)計報全國中醫(yī)醫(yī)療管理統(tǒng)計報表制度指標(biāo)體系解讀表制度指標(biāo)體系解讀中醫(yī)醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量監(jiān)測中心二○一三年十一月基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)總說明?目的了解基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)中醫(yī)藥服務(wù)情況,為制定中醫(yī)醫(yī)政管理政策提供科學(xué)依據(jù)?監(jiān)測范圍基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)?主要內(nèi)容基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)中醫(yī)藥特色服務(wù)情況
2025-02-12 09:03
【摘要】水電廠生產(chǎn)運營指標(biāo)解析及對標(biāo)指標(biāo)體系二〇一〇年八月目錄第一部分水電廠生產(chǎn)運營指標(biāo)解析 1一、安全指標(biāo) 11.人身死亡事故 12.人身重傷事故 13.一般及以上設(shè)備事故 24.一類障礙 25.大壩狀態(tài) 2二、生產(chǎn)指標(biāo) 36.等效可用系數(shù) 37.機組等效強迫停運率 48.機組非計劃停運次數(shù) 4
2025-01-14 17:56
【摘要】·標(biāo)度劃分·評價指標(biāo)體系·評價指標(biāo)體系設(shè)計原則·評價指標(biāo)體系設(shè)計步驟標(biāo)度劃分 考評標(biāo)度,是考評對象在考評標(biāo)志上表現(xiàn)不同狀態(tài)與差異的類型劃分。就實際情況來說,考評對象在每個標(biāo)志上的變化狀態(tài)與差異狀態(tài)都是無限多的,但這無限多種狀態(tài)中實質(zhì)差異的卻是有限的幾種,作為考評員實際可以辨別與把握的也只能是少數(shù)幾種,如
2025-06-30 08:43