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2人員配備標化定稿(存儲版)

2025-07-29 07:11上一頁面

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【正文】 目安全生產(chǎn)情況。(7)參加施工方面的專題會議,落實工作會議的安排。(7)參與組織項目項目部的定期、不定期的安全質(zhì)量環(huán)保檢查。(5)積極組織部門業(yè)務人員學習業(yè)務知識,不斷提高其業(yè)務素質(zhì)和思想水平,提高服務意識。(6)負責收集、匯總經(jīng)濟活動分析資料,分析項目部及綜合隊財務狀況,提出合理化建議。(7)及時向財務部長請示匯報,完成財務部長交辦的其他工作。(7)負責現(xiàn)金、銀行存款的安全和銀行帳戶的保密工作。(7)完成領導交辦的其他相關工作。(7)做好變更索賠工作,收集索賠材料,根據(jù)項目技術部門提供的變更資料,編制變更及索賠項目的單價。(5)關心職工生活,了解職工思想狀況,幫助職工解決困難。(5)完成領導交辦的其他工作。(2)負責項目施工規(guī)范、驗收標準、設計文件、標準圖、通用圖等的控制、保管、發(fā)放和回收工作,保證所使用技術資料的有效性。(4)負責檢查、指導試驗室工作,督促試驗室按期完成各項試驗檢測工作。 (3)熟悉試驗標準、試驗方法和有關儀器性能,能獨立完成各項試驗工作。(2)嚴格按照有關的試驗規(guī)程、試驗方法做好各項試驗,及時填寫試驗記錄,原始數(shù)據(jù)要清晰、準確,記錄完整。 項目經(jīng)理部各部門崗位職責1.工程部崗位職責(1)貫徹落實“六位一體”的管理目標要求,認真執(zhí)行國家、鐵路總公司(原鐵道部)和其他行業(yè)主管部門頒布的法律、法規(guī)、規(guī)范、規(guī)程、技術標準、規(guī)章制度以及鐵路局、昌九城際鐵路股份有限公司、企業(yè)制定的相關管理辦法,并對落實情況實施檢查。2.安質(zhì)部崗位職責(1)貫徹落實“六位一體”的管理目標要求,認真執(zhí)行國家、鐵路總公司(原鐵道部)和其他行業(yè)主管部門頒布的法律、法規(guī)、規(guī)范、規(guī)程、技術標準以及鐵路局、昌九城際鐵路股份有限公司、本企業(yè)制定的相關管理辦法,并對落實情況實施檢查。(2)負責項目物資設備采購管理工作。(3)負責概預算管理和工程驗工計價工作。(2)負責編制和落實內(nèi)設部門、崗位職責和各項綜合管理辦法。做好辦公、生活場所、設施和辦公用品以及車輛管理。(5)負責工程項目的計量測試工作,負責工程項目的檢驗、試驗設備的核定、校準及使用管理工作。⑵建立健全各項保證體系和規(guī)章制度,執(zhí)行項目承包合同中由綜合隊隊長負責履行的各項條款。⑴在綜合隊隊長領導下開展工作,分管物資設備、施工現(xiàn)場和施工安全等工作。⑼展開全面質(zhì)量管理,堅持施工中“三檢制”,檢查工班長責任制的執(zhí)行情況。⑺掌握質(zhì)量管理和施工質(zhì)量情況,組織制定并落實創(chuàng)優(yōu)和提高工程質(zhì)量的技術措施;負責配合質(zhì)量事故的調(diào)查和處理,并及時向上級報告。⑸確定橋梁各綜合隊工程基礎、墩柱、預制梁、現(xiàn)澆梁、橋面系等的施工方法,制定深水基礎、現(xiàn)澆梁支架、懸灌連續(xù)梁施工等臨時工程設計方案。⑴掌握設計文件、合同文件、熟悉技術標準、規(guī)范、規(guī)程。積極推廣隧道工程新技術、新工藝、新材料、新設備的應用,促進施工技術進步。⑹編制路基施工技術交底,填寫施工日志,負責所屬路基的資料編制工作。⑴貫徹執(zhí)行國家及有關部門頒發(fā)的技術標準、規(guī)范、規(guī)程及實施公司及項目測量管理辦法。⑹經(jīng)常對測量標志進行檢查復核,確保測量標志位置的正確。⑹按貫標要求管理內(nèi)業(yè)資料,保證歸檔技術資料具有可查性、可追溯性、完整性、安全性。⑺負責隱蔽工程的檢查和驗收、填記《工程檢查證》,并通知駐地監(jiān)理人員進行檢查、簽證。⑷堅持盯在施工現(xiàn)場進行檢查,對施工全過程的安全工作進行連續(xù)監(jiān)控。⑶負責編制各種報表及做好成本核算工作。⑵負責編制設備上場計劃,負責編制機械設備采購計劃并向上級有關單位報批。⑶參與試驗室質(zhì)量保證體系、質(zhì)量記錄、設備操作規(guī)程、作業(yè)指導書(或作業(yè)手冊)等編制。⑶正確使用設備三色標識,保證在用設備標志完整。⑸負責檔案室的環(huán)境條件、安全和衛(wèi)生,保證檔案資料完好無損。⑺負責對進入施工現(xiàn)場的原材料、半成品、成品等現(xiàn)場取樣,詳實填寫相關取樣的記錄,對樣品的代表性負責。⑺組織有關人員進行技術培訓,積極推廣應用“四新”技術,促進技術進步。⑸按規(guī)定及時向上級傳遞質(zhì)量信息(包括工程質(zhì)量報表、工程質(zhì)量簡況及總結分析報告、質(zhì)量信譽評價結果等),做好施工過程及竣工交付后的顧客滿意度調(diào)查、工程質(zhì)量回訪,處理顧客投訴,組織參與工程質(zhì)量事故調(diào)查、統(tǒng)計、處理,并監(jiān)督整改落實情況,對事故責任者提出處理意見并監(jiān)督實施。⑶負責制定綜合隊年度質(zhì)量工作計劃、創(chuàng)優(yōu)規(guī)劃,并在施工過程中收集創(chuàng)優(yōu)的影像資料,負責向上級申報優(yōu)質(zhì)工程材料。⑸在總工程師領導下全面負責工程項目技術管理,包括實施、指導、檢查和過程監(jiān)督。⑸試驗開始前要認真檢查試驗設備的狀態(tài)、精確度、可靠性等,并正確、準確評價試驗環(huán)境對試驗結果的影響。⑶負責試驗檢測標準、規(guī)范、設備使用說明書、技術圖紙、作業(yè)指導書、使用記錄、故障維修記錄、計量檢定記錄及其他技術檔案等技術文件的歸檔及管理。⑴建立和管理試驗室所有試驗檢測設備檔案。⑴遵守職業(yè)操守,愛崗敬業(yè)。⑼負責日常來文、發(fā)文的登記、資料管理和部門的基礎工作。⑼監(jiān)督現(xiàn)場施工環(huán)境保護工作,最大限度保護各生態(tài)功能區(qū)原生生態(tài)系統(tǒng),盡量減少對本線工程涉及的自然資源、水源保護區(qū)和文物等環(huán)境敏感點的影響⑴負責編制綜合隊物資采購計劃及主要物資年、月采購計劃,報綜合隊主管領導審批。⑵積極協(xié)助安質(zhì)部部長組織生產(chǎn)安全檢查或?qū)m棸踩珯z查,針對查出的問題提出有效的整改措施,并按時實施。⑸參與施工總結的編寫和內(nèi)部單位工程驗收工作。⑷負責收集與編制有關施工原始記錄和施工技術資料,并做好分類、整理與歸檔。⑸測量儀器要專人保管、定期檢查、保養(yǎng),建立儀器設備臺帳。⑾負責路基竣工文件的編制。⑷負責路基施工組織設計的編制,重、難點施工方案的制定,確定路堤填筑、路塹開挖施工方法,確定施工平面布置,編制臨時工程設計。⑻分析、研究設計內(nèi)容,核對設計文件與現(xiàn)場施工實際,優(yōu)化施工方案,及時申請并辦理變更設計。⑾負責橋梁竣工文件的編制。⑶核對工程數(shù)量,對設計圖進行全面復核,匯總工程數(shù)量并與設計提供的數(shù)量進行對比,作為綜合隊管理的基礎數(shù)據(jù)。⑸參加設計、建設、監(jiān)理單位組織的技術交底會,開工前組織對施工隊總體技術交底工作,并有技術交底書;審核簽發(fā)其它技術交底書。⑺負責施工隊伍團隊建設,對工程實施過程中作業(yè)流程及人員業(yè)績進行有效策劃,建立并更新相關制度。⑻接受有關職能部門,上級單位,地方主管部門等對工程項目的監(jiān)督、檢查和審計,定期向項目經(jīng)理部報告工作。(3)配合上級開展的監(jiān)管檢查和外部審價、審計活動,及時提供有關資料,落實整改要求。(4)負責現(xiàn)場各種原材料試件和混凝土試件的樣品采集和測試、檢驗及質(zhì)量記錄。(7)負責人事、勞資管理日常工作和人員培訓工作。定期組織開展驗工計價、綜合隊管理檢查活動,發(fā)現(xiàn)問題及時督促整改。(2)負責合同管理工作。(7)落實安全專項費用的審核和上報。(7)定期匯報工程管理工作開展情況,協(xié)助征地拆遷和外部協(xié)調(diào)工作。(8)對試驗資料嚴格保密,未經(jīng)試驗室主任同意不得將試驗數(shù)據(jù)及結果外傳和泄露。(9)完成領導交辦的其它試驗檢測工作。(1)在試驗室主任的領導下,完成本組或本專業(yè)的各項試驗檢測工作,解決試驗檢測過程中存在的技術問題。(2)負責組織外接聯(lián)系,洽談協(xié)商各項檢測項目。(6)完成領導交辦的其它工作。(3)嚴守保密制度,不得隨意復制、散發(fā)檢驗報告,不得泄漏原始數(shù)據(jù),不得做損害用戶的事情。(4)負責對辦公設備、物品的管理。(6)對已完工程項目的數(shù)量進行復查和參與質(zhì)量驗收,并按規(guī)定時間對質(zhì)量合格的工程項目辦理對上對下驗工計價。(5)負責指導監(jiān)督下屬人員的業(yè)務工作,改善工作質(zhì)量和服務態(tài)度,做好績效考評工作。(6)負責登記銀行存款日記帳、現(xiàn)金日記帳和相關輔助帳。(5)負責協(xié)調(diào)與稅務局、中介機構關系,及時申報、合理繳納企業(yè)營業(yè)稅。(4)負責綜合隊效績評價辦法的制定和考核工作。(3)全面負責本部門各項業(yè)務工作,組織本部門業(yè)務人員做好本項目物資設備的供應、使用、管理工作。(5)對施工現(xiàn)場安全環(huán)保管理隨機抽查,發(fā)現(xiàn)各類安全隱患或環(huán)保問題,提出整改要求并與各綜合隊隊長、施工隊長溝通,幫助、督促整改。發(fā)生重大問題及時上報主管領導。參與事故調(diào)查處理和原因分析。(1)貫徹落實國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和上級要求落實的安全生產(chǎn)管理制度。組織開展重大技術方案、專項施工方案的評審、論證工作,負責施工中的變更設計工作。(7)按規(guī)定配合安全生產(chǎn)事故的上報、調(diào)查和處理,組織落實事故處理技術方案。對因施工原因造成的工程質(zhì)量安全事故承擔相應責任。(3)組建精干高效的項目管理班子,抓好項目部設置、人員選調(diào)、職責分工,合理配置生產(chǎn)要素和生活設施。⑵有良好溝通和表達能力,工作責任心強,忠于職守。7. 綜合隊材料員任職要求 ⑴熟悉各種施工材料,懂得材料專業(yè)知識,掌握材料保管工作程序。⑶有良好的職業(yè)道德素質(zhì),工作講原則。⑶有一定溝通和表達能力,工作責任心強,忠于職守。⑶具備物資設備管理水平,具備一定的設備物資部門業(yè)務能力。⑷具備編制施工組織設計、重要工程施工技術措施方案和作業(yè)指導書的能力。⑷掌握物資核算、物資報表和內(nèi)業(yè)資料的編制方法18.初級專業(yè)技術人員項目部可配備一定數(shù)量的具有初級專業(yè)技術資格的工程技術人員從事輔助性的工作,人員數(shù)量一般不得超過項目管理機構人員數(shù)的20%。⑶具有1條客專或3年以上鐵路大中型建設項目合同管理工作經(jīng)歷。⑷具備編制施工組織設計、重要工程施工技術措施方案和作業(yè)指導書的能力。 12. 財務部長任職資格條件 ⑴具備會計師及以上專業(yè)任職資格。⑵具有1條客?;?年以上鐵路大中型建設項目試驗管理工作經(jīng)驗。8. 設備物資部部長任職資格條件 ⑴具有中級及以上技術職稱。6. 工程部部長任職資格條件 ⑴具有中級及以上技術職稱。⑶擔任項目副經(jīng)理工作5年以上。⑶擔任項目經(jīng)理崗位工作5年以上。(13)承臺及擴大基礎施工班組配備數(shù)量標準序 號工 種人 數(shù)備注1領工員1組織協(xié)調(diào)2工班長2組織操作3鋼筋工6鋼筋加工、安裝4電焊工2鋼筋焊接、安裝5混凝土工8混凝土澆筑6模板工6模板安裝7電工2 用電線路架設、檢查維護8普工10輔助對鄰近營業(yè)線A、B、C類施工,施工現(xiàn)場按鄰線營業(yè)線相關管理規(guī)定配置駐站聯(lián)絡員、現(xiàn)場防護員、安全員;配置的原則:駐站聯(lián)絡員1名,現(xiàn)場防護員1名,端頭防護員2員,中間防護員(根據(jù)需要設置),安全員1~2名。試驗員根據(jù)需要配置。 綜合隊人員配備數(shù)量標準綜合隊人員配置要滿足與項目經(jīng)理部管理職能的銜接,又能滿足對綜合隊的管理的需要。項目部主要管理和技術人員配備情況如下::項目經(jīng)理1人,常務副經(jīng)理1名,副經(jīng)理若干、總工程師1名,安全總監(jiān)1名。五部二室包括工程部、安質(zhì)部、計劃合約部、財務部、設備物資部、中心試驗室和綜合辦公室。工程項目標準化管理是一個持續(xù)改進和不斷完善的過程,由于編者水平有限、時間倉促,加之工程技術不斷發(fā)展,現(xiàn)行規(guī)范標準也在不斷更新,不當之處在所難免,敬請讀者不吝指正。為深入貫徹鐵路建設新理念,建立健全管理機構,規(guī)范施工管理,落實“標準化管理理念”的有關工作要求,堅持高起點謀劃、高標準管理、高質(zhì)量建設、高效率推進,突出質(zhì)量安全,強調(diào)進度投資,兼顧環(huán)保創(chuàng)新,努力實現(xiàn)昌九城際鐵路股份有限公司 “優(yōu)質(zhì)、平安、綠色、和諧”和“精品工程、安全工程”的建設目標。其中:《管理制度標準化》是工程項目必須建立的基本制度;《人員配備標準化》主要對項目部機構設置、主要管理及技術人員數(shù)量和任職條件、培訓和考核等進行了規(guī)定,機構設置按照標準化管理要求;《現(xiàn)場管理標準化》重點規(guī)定了施工現(xiàn)場的管理標準,通過對現(xiàn)場的有效管理,達到施工現(xiàn)場場容文明整潔、材料管理有序、現(xiàn)場作業(yè)有條不紊、內(nèi)業(yè)資料規(guī)范齊全的要求;《過程控制標準化》重點是按照“六位一體”的要求,對施工全過程的控制標準進行規(guī)定。人員配備標準化就是根據(jù)工作崗位要求配備具有相應技能、能力、知識以及協(xié)調(diào)能力的人員,實現(xiàn)崗位設置滿足管理要求,人員素質(zhì)滿足崗位要求,使項目部成為實現(xiàn)建設目標的工作團隊。綜合隊隊長技術負責人副隊長試 驗 室設備物資部工程部綜合辦公室安質(zhì)部作業(yè)班組 中國建筑股份有限公司瑞九鐵路RJZQ1標綜合隊組織機構框圖 綜合隊設置各綜合隊要設立滿足施工現(xiàn)場需要的專業(yè)綜合隊,綜合隊組織要本著“管理有效,監(jiān)控有力,運作高效”的原則,要滿足鐵路總公司(原鐵道部)和昌九城際鐵路股份有限公司對綜合隊組織的要求,綜合隊管理人員必須是企業(yè)內(nèi)部員工,且具備上崗資格條件。:部長1名,物資管理工程師1名,設備工程師1名。:測量專業(yè)工程師1名,調(diào)度1名(兼職),各專業(yè)工程師按需要配置。九大員具有相應的作業(yè)技能,經(jīng)過培訓合格后持證上崗。(16)橋面系及橋梁附屬工程施工班組配備數(shù)量標準序 號工 種人 數(shù)備注1領工員1組織協(xié)調(diào)2工班長2組織操作3鋼筋工6鋼筋加工、安裝4焊工6鋼筋焊接、安裝5混凝土工8混凝土澆筑6木工2模板制作與安裝7電工1 用電線路架設、檢查維護8普工20輔助注:對鄰近營業(yè)線A、B、C類施工,施工現(xiàn)場按鄰線營業(yè)線相關管理規(guī)定配置駐站聯(lián)絡員、現(xiàn)場防護員、安全員;配置的原則:駐站聯(lián)絡員1名,現(xiàn)場防護員1名,端頭防護員2員,中間防護員(根據(jù)需要設置),安全員1~2名。⑵10年以上鐵路大中型或類似項目管理工作經(jīng)驗.擔任項目副經(jīng)理崗位工作5年以上。⑶5年以上項目總工程師工作以驗。⑷熟悉所從事工程項目的主要專業(yè)施工技術,掌握技術、質(zhì)量管理程序和要求,熟悉試驗和測量業(yè)務,熟知工程計量、變更索賠等事項,具備一定的解決施工中技術難題的能力。9. 計劃合約
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