【摘要】《正面管教》心得體會 《正面管教》心得體會 《正面管教》心得體會1 今天閑暇時翻開《正面管教》的書,又看到了一些值得分享的觀點,感覺受益匪淺。 01、非常生氣的時候如何處理...
2024-12-06 01:07
【摘要】31/33《績效管理與績效面談》培訓教材講師:倪肇強先生深圳市資策企業(yè)顧問有限公司ShenZhenEnterpriseConsultant&StrategyInc.公司地址:深圳市福田區(qū)彩田路5015號中銀大廈B座5J郵編:518026電話:0755,2501094、35017
2025-04-16 13:05
【摘要】......一、面談分析的目的:為了完善公司的各項工作,了解員工的思想動態(tài),營造一個令員工滿意的工作環(huán)境和工作氛圍。二、面談時間:2012年7月16日——7月22日三、面談范圍:歐筑示范區(qū)全體物業(yè)員工四、
2025-04-16 22:34
【摘要】?第26講績效面談?【本講重點】常見的誤區(qū)面談的準備績效面談的步驟?【自檢】有的經(jīng)理說,績效考核以后,我會跟分數(shù)比較低的人進行溝通,一般是采取吃飯或者其它方式,對分數(shù)較好的就沒有必要了。你認為他的做法對不對?______________________________________________________
2025-06-30 04:14
【摘要】商務英語/對公眾說話/01應征面談IntroducingYourselfatanInterview找工作時的面試,正是應征單位決定是否要延攬應征者的依據(jù)。在面試中,除需注意衣裝合宜之外,得體出眾的談吐實為關鍵所在。怎么樣的談話內(nèi)容和態(tài)度,才能使你脫穎而出呢?Goodmorning.It'sapleasureformetobeherein
2025-08-22 15:13
【摘要】連鎖經(jīng)營誤區(qū)面面談 隨著國內(nèi)連鎖零售行業(yè)的高速發(fā)展,連鎖零售企業(yè)正在迅速的侵蝕著市場份額,越來越多的企業(yè)也在不斷的加入了連鎖經(jīng)營的隊伍中來,但是在國內(nèi)連鎖經(jīng)營的企業(yè)迅猛發(fā)展的過程中,陸續(xù)曝露出一系列的連鎖誤區(qū): 其一,低價營銷的誤區(qū) 當以國美,蘇寧等連鎖家電經(jīng)營企業(yè)的低價格營銷模式在整個連鎖零售圈子內(nèi)瘋狂擴張,形成拉枯摧朽的猛烈潮流的時候;當格蘭仕微波爐通過一次又一次
2025-05-28 00:49
【摘要】打印目的: 面談法的設計工作需要形成一個有效和完整的“面談提綱”,面談提綱的內(nèi)容和“職務分析調(diào)查表”的內(nèi)容基本相同。面談法步驟:1.事先需征得樣本員工直接上級的同意,盡量獲取直接上級的支持;2.在無人打擾的環(huán)境中進行面談;3.向樣本員工講解職務分析的意義,并介紹面談的大體內(nèi)容;4.為了消除樣本員工的緊張情緒,職務分析人員可以以輕松地話題開始;5.鼓
2025-03-25 07:25
【摘要】招聘面談構(gòu)成表姓名?______________?申請職位_____________________________1.?工作興趣????你認為這一職位涉及到哪些方面的工作?????你為什么想做這份工作?????你為什么認為你能勝任這方面的工作??
2025-06-30 18:42
【摘要】課程目標通過學習本課程,您將能夠:◆了解辭退員工管理的標準◆掌握辭退員工管理的原則◆學會體面地辭退員工的技巧◆掌握辭退不同員工的策略◆學會避免辭退員工的法律風險課前總自檢請根據(jù)下列陳述,標出最接近于你的情況的選項,以此來評估你現(xiàn)在對辭退員工管理知識的掌握情況。請你盡可能地按照你的真實情況回答:如你回答“熟悉”,選1;如果你回答“
2025-05-27 22:22
【摘要】39/39《見習主任》:目錄 第一章 前人之路 第二章 銷售面談的提升與演練(上、下) 第三章 增員入門 第四章 新人輔導 第五章 活動量管理 第六章 晉升計劃與行動之路第一章:前人之路見習主任培訓課程時間分配表 第一天 上午 10分鐘——開訓 60分鐘——前人之路
2025-05-28 00:53
【摘要】績效面談?【本講重點】常見的誤區(qū)面談的準備績效面談的步驟?【自檢】有的經(jīng)理說,績效考核以后,我會跟分數(shù)比較低的人進行溝通,一般是采取吃飯或者其它方式,對分數(shù)較好的就沒有必要了。你認為他的做法對不對?____________________________________________________________________
2025-04-17 08:42
【摘要】《績效管理與績效面談》培訓教材講師:倪肇強先生深圳市資策企業(yè)顧問有限公司ShenZhenEnterpriseConsultant&StrategyInc.公司地址:深圳市福田區(qū)彩田路5015號中銀大廈B座5J郵編:518026電話:0755,2501094、3501780、2501105
2025-04-16 08:01
【摘要】遠航計劃第一階段(1-3個月)育成訓練課程之初次面談拜訪平安養(yǎng)老保險股份有限公司2022年2月課程目標?熟悉初次拜訪的流程?掌握并運用初次拜訪的技巧?做到能夠獨立有效的初訪2頁3頁課程大綱?目標客戶的開拓(回顧)?初訪的目的?初訪的準備?初訪的流程?訪后
2025-08-04 14:38
【摘要】1招聘技巧InterviewSkillAGENDA?幾個相關的觀念?招聘流程簡介?面談流程?行為面試法介紹從五個維度考慮人才戰(zhàn)略Build內(nèi)建:培訓和培養(yǎng)Bind留才:留住關鍵人才Bounce解雇:淘汰低績效者Borrow外借:
2025-02-19 10:08
【摘要】排球:正面雙手墊球授課年級:執(zhí)教者:朱鳳芹教學內(nèi)容正面雙手墊球教學目標1、認知目標:進一步了解基本排球墊球的動作的練習方法及動作要領。
2024-11-23 14:02