【正文】 致 謝本設(shè)計的完成是在我們的導(dǎo)師老師的細(xì)心指導(dǎo)下進行的。 綜上所述，我國會計職業(yè)道德的現(xiàn)狀與原因不容忽略，要使我國市場經(jīng)濟健康、有序的發(fā)展，凈化會計信息市場，提高會計職業(yè)道德勢在必行。實行有計劃的會計輪崗制度，有利于加強會計工作的內(nèi)部監(jiān)督，在會計機構(gòu)內(nèi)部形成換崗交接清查的內(nèi)部檢查和牽制機制，防止貪污腐化行為的出現(xiàn)；有利于提高全體會計人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)，使他（她）們能掌握多種崗位技能，促使本單位會計管理水平的整體提高；還有利于調(diào)動會計人員的工作積極性和創(chuàng)造性，通過接觸不同內(nèi)容和形式的業(yè)務(wù)崗位，激發(fā)會計人員創(chuàng)造和提出業(yè)務(wù)工作的新思路和新思想。使人們認(rèn)識到若不注重職業(yè)道德，不用職業(yè)道德規(guī)范自己行為，將會受到法律制裁。一是要加強從業(yè)人員的法制教育。具體記錄的信息應(yīng)包括四個方面，即基本信息、守信信息、提示信息和警示信息。各單位聘用會計人員，首先選擇的應(yīng)該是有誠信的人，一個人專業(yè)技術(shù)能力很強，但是缺少誠信，我們是不應(yīng)該聘用的。與此同時，還要完善會計準(zhǔn)則和會計制度，壓縮想象空間，如適當(dāng)增加會計報表附注，完善和規(guī)范關(guān)聯(lián)交易的披露等，盡可能縮小會計政策選擇空間。其次，是個人利益。所以說，會計法律規(guī)范是維護會計職業(yè)道德的重要手段，會計職業(yè)道德建設(shè)離不開良好的法制環(huán)境。這些都大大降低了會計工作效率和會計工作質(zhì)量，違背了職業(yè)道德的要求。這不僅是因為在社會轉(zhuǎn)型時期，我們國家實施以德治國戰(zhàn)略確實需要確定和樹立一種以奉獻(xiàn)精神為內(nèi)核的新的社會道德座標(biāo)體系，從而建立起與經(jīng)濟和社會發(fā)展相適應(yīng)的健康和諧、積極向上的思想道德規(guī)范，提高全民族的思想道德水平，建設(shè)高度的社會主義精神文明，推動整個社會無論是在面臨風(fēng)險考驗還是在正常時期保持均衡穩(wěn)定的運轉(zhuǎn)。他們業(yè)務(wù)知識貧乏或知識老化，對會計準(zhǔn)則、會計制度知之甚少，專業(yè)技術(shù)能力較差，職業(yè)勝任能力明顯不夠。他們?nèi)狈β殬I(yè)理想和敬幢精神，不關(guān)注，不學(xué)習(xí)會計法規(guī)，就更談不上遵紀(jì)守法，依法辦事了。事實表明，以會計信息失真現(xiàn)象為其突出表現(xiàn)的會計工作存在的問題，確實折射出存在嚴(yán)重滑坡。 搞好服務(wù)會計工作是經(jīng)濟管理工作的一部分，把這部分工作做好對所在單位的經(jīng)營管理至關(guān)重要。愛崗敬業(yè)是做好一切工作的出發(fā)點。財會人員所維護的不僅僅是企業(yè)和國家的利益，還涉及到委托人與受委托人的多方利益。 服務(wù)性　鄭州升達(dá)經(jīng)貿(mào)管理學(xué)院畢業(yè)設(shè)計（或論文）3財務(wù)工作貫穿于我國四化建設(shè)的各行、各業(yè)、各個部門。作為財會工作者，政策觀念一定要強，要勇于堅持原則。因此，誠信是做人的基本原則，也是會計道德的精髓。因此，在公平開放的國際競爭中，沒有職業(yè)道德約束與講誠信的企業(yè)將難以逃脫被淘汰的厄運，沒有職業(yè)道德自律的會計人員將被剝奪參與競爭的資格。因此，筆者提出該項命題。 會計職業(yè)道德概念和特征要明白什么是會計職業(yè)道德，就要先清楚什么是道德。堅持原則不僅使財會工作者職業(yè)義務(wù)感和使命感得以加強，充分利用對生產(chǎn)、流通、分配、消費的管理權(quán)，對各種浪費行為和不正之風(fēng)進行有效的抵制；而且能使財會工作者自身不會因時時與錢打交道而成為一個喪失原則、認(rèn)錢不認(rèn)方向、一切向錢看的拜金主義者。財務(wù)工作的性質(zhì)決定了財會工作者必須樹立服務(wù)意識。 遵循客觀經(jīng)濟規(guī)律會計是一門實用性很強的經(jīng)濟學(xué)科，是為加強經(jīng)營管理，提高經(jīng)濟效益，規(guī)范市場經(jīng)濟秩序，維護社會公眾利益服務(wù)的。 依法辦事一方面，會計人員應(yīng)當(dāng)按照會計法律、法規(guī)和國家統(tǒng)一會計制度規(guī)定的程序和要求進行會計工作，保證所提供的會計信息合法、真實、準(zhǔn)確、及時、完整。這些機密一旦泄露給競爭對手，會給本單位的經(jīng)濟利益造成重大的損害，這對被泄密的單位既不公正又很不利。在會計工作中，任意虛列或隱瞞收入，推遲或提前確認(rèn)收入，隨意改變費用和成本的確認(rèn)標(biāo)準(zhǔn)或計量方法，隨意調(diào)整利潤的計算方法和分配方法等。另有 2%的人認(rèn)為存在會計職業(yè)道德，但不知道在哪里規(guī)定的。這些都大大降低了會計工作效率和會計工作質(zhì)量，違背了職業(yè)道德的要求。 會計人員業(yè)務(wù)能力差，內(nèi)部管理混亂 會計任意缺乏鉆研業(yè)務(wù)，精益求精的精神。相當(dāng)部分中、老年會計人員，在不得不幫助單位弄虛作假時，表現(xiàn)了高超的技術(shù)處理能力，操作極具隱蔽性，一般較難發(fā)現(xiàn)，易于逃避外部監(jiān)督。 ”所以很多人喜歡在這行鉆空子，玩小聰明。與會計信息有關(guān)的利益中有些是直接利益，即相關(guān)人員可直接通過制造和提供虛假會計信息所獲得的好處，如通過虛計利潤騙取獎勵等；也有些是間接利益，如單位負(fù)責(zé)人通過為單位謀取非法利益并因此獲得相應(yīng)的好處等。凈化環(huán)境，不是光靠會計職業(yè)界的努力能做到的，而要依托于社會各方面的變革與協(xié)調(diào)，尤其是應(yīng)與法律、各行各業(yè)的職業(yè)道德同步，才能建設(shè)好會計職業(yè)道德。要將會計戰(zhàn)線上具有高尚會計職業(yè)道德品質(zhì)的先進模范人物的生動事跡作為教材，把會計職業(yè)道德觀念和道德標(biāo)準(zhǔn)具體化、人格化，增強其感染力。各相關(guān)人員有義務(wù)及時向單位如實提供誠信信息和相應(yīng)