【正文】 份，你即便是自學取得博士學位也是個工人身份！ 干部身份的作用　　 國家機關(guān)錄用公務(wù)員、進入事業(yè)單位的基本條件。就是說如果你要被提升干部，就必須擁有干部身份。三年后你畢業(yè)，實際已經(jīng)擁有2年的工齡了。 　　其四、在政府及其直屬部門的職務(wù)聘任上，基本只對擁有干部身份的人開放。 　　第五、在養(yǎng)老標準上，干部比群眾高出許多，而且干部級別越高，這種差距也就越大。 　　其二、在政府管理勞動者的分工上，干部屬于人事局管轄，群眾屬于勞動局管轄。等到九月份研究生入學的時候，需要檔案，就去讓這家公司發(fā)送你的檔案到學校（你算作是在職考研，與應(yīng)屆生考研沒什么區(qū)別）。在我國，無論各行各業(yè)都會有職稱評定，而且相信任何單位都希望有那些有職稱的人來工作，就算你工作的單位沒有職稱評定一說，那想你如果是高級工程師，你拿的錢也絕對比別人多，因為這是國家規(guī)定，國家規(guī)定擁有職稱的人的基本工資，比如一個高級工程師的基本工資不得低于年薪5W（舉例，不代表國家規(guī)定）。否則你就不能被提，因為你是工人。 　　在目前的中國社會體系中，正常從業(yè)人員分三種身份：農(nóng)民、工人、干部。比如報考公務(wù)員，一些國有企業(yè)、事業(yè)單位的招聘、錄取。當事人認為部門具體行政行為違反本辦法規(guī)定的，有權(quán)向監(jiān)察部門投訴、檢舉。第十六條　凡本辦法涉及的服務(wù)范圍和單位，除物價部門核準的項目外，不得收取任何費用。第四章　附　則凡符合準入條件規(guī)定并提出申請遷入要求的人員，應(yīng)根據(jù)申請的理由，提供相應(yīng)的證明材料?！皠趧幽７丁?、“見義勇為先進”等榮譽稱號以及獲得其他全國性榮譽稱號的外來務(wù)工人員；、退伍軍人；(三)引進人才(一)干部、工人調(diào)動第六條　實行積極的人口遷移戶籍政策，以合理調(diào)控遷入總量、優(yōu)化遷入結(jié)構(gòu)和促進人口合理分布為指導(dǎo)方針，認真貫徹科學發(fā)展觀，大力引進高層次人才，促進經(jīng)濟社會加快發(fā)展；按照以人為本，構(gòu)建和諧社會的要求，創(chuàng)造良好環(huán)境，切實解決人民群眾生活中的戶籍登記管理問題。第三條　凡經(jīng)有關(guān)部門批準調(diào)動工作、錄用安置、畢業(yè)生就業(yè)以及投靠親屬等遷入本市市區(qū)辦理常住戶口的所有人員，均適用本辦法。 濟南市深化戶籍制度改革暫行辦法學校不再保留畢業(yè)生黨員組織關(guān)系。電話：88364952。我們的檔案是通過機要局來郵寄，有一定的查詢期限，所以大家要及時對自己的檔案進行查詢。外省籍畢業(yè)生如在省內(nèi)該派，如新單位不需要簽協(xié)議書，則到本省人事廳就業(yè)分配機關(guān)辦理派遣即可。兩年之內(nèi)享受應(yīng)屆畢業(yè)的一切政策，學生離校后，盡快到人事廳（局）查詢?nèi)耸玛P(guān)系或與當?shù)厝瞬沤涣髦行暮炇鹑耸麓韰f(xié)議，等待就業(yè)。五、回國參加工作的留學人員的配偶，因出國陪讀或探親未及時返回而被作自動離職處理，現(xiàn)隨留學人員回國參加工作的，其重新參加工作后的工齡可與出國前的工齡合并計算為連續(xù)工齡。但是用人單位方面需要你自己做好解釋溝通工作。（3）畢業(yè)生檔案已經(jīng)寄出，但是還未收到，該如何查詢？答：可到學校開具寄出證明，到常州郵政局機要科查詢。畢業(yè)時間超過兩年的，不可申請補辦報到證，只可由學校出具書面證明，省教育廳蓋章證明情況屬實。學生應(yīng)該在協(xié)商中力爭將違約金降到最低，通常違約金不得超過5000元。　第二，要明確試用期期限和合同期限。（4）什么是《報到證》？ 答：報到證由藍色上聯(lián)白色下聯(lián)組成，是畢業(yè)生辦理戶籍遷移，到工作單位報到的憑證。北京單位接收的京外生源應(yīng)屆畢業(yè)生,都要求統(tǒng)一落在單位集體戶上5．什么情況下可以將集體戶口轉(zhuǎn)移到我中心？　　答：中心人事代理單位檔案保存在中心的職工及在中心個人存檔的個人,原戶口為單位集體戶的可以將戶口轉(zhuǎn)移到中心集體戶.　　辦理集體戶時由單位聯(lián)系人或本人持下列材料到中心辦理:　?、拧冻Ｗ∪丝诘怯浛ā贰　、?原戶口所在地派出所開具的《市內(nèi)戶口遷移單》　?、?本人的身份證　?、?一寸照片兩張(黑白、正面、免冠、大頭,如需辦理身份證交3張照片)四、關(guān)于戶口和派遣的一些問題　　08年7月畢業(yè)的同學,如果你畢業(yè)了戶口沒解決,一走了之,就麻煩了,在人事局是干部,在勞動局是工人,但是你找的工作沒有解決戶口,學校把戶口派遣回老家,也有派遣證,假設(shè)在北京找了一個單位,沒有戶口,那么你可以有如下選擇:1. 申請戶口保留在學校2年　　7月畢業(yè)的學生,留京的最后期限市08年12月底,注意不是2年,就是說在712月你找到一個北京的單位能夠解決你的戶口,在7月之后2年內(nèi)你可以申請把戶口保留在學校,北京之外的城市有單位在這2年內(nèi)可以給你解決戶口,學校仍然可以派遣,注意除了北京,北京是半年,到08年12月底2. 不保留在學校,轉(zhuǎn)回家　　這樣的話也需要你去就業(yè)中心,畢分辦等單位辦手續(xù),開派遣證,那么是轉(zhuǎn)到人事局,你有干部身份,如果你不去辦理,學校自己給你轉(zhuǎn)回去,你沒有派遣證,轉(zhuǎn)到你家鄉(xiāng)地級市的勞動局,你就成工人了,一般是落在人事局所屬的人才交流中心,你要不去落戶,就沒有戶口3. 不申請戶口保留在學校,自己也不去辦理將戶口轉(zhuǎn)回家,那你就麻煩了　　有些同學不明白其中的規(guī)定,畢業(yè)了,找了工作,沒有解決戶口,自己戶口也不管,離開學校一走了之,這樣的話不僅你的戶口,學校會直接轉(zhuǎn)走,你還沒有派遣證,不回家報到落戶,那你就沒有戶口,你的檔案中間也會出現(xiàn)空白,:派遣證的問題,這個證件很重要很重要,建議大家一定要重視.五：三方協(xié)議　　第一個問題：在7月份你有如下選擇　　1．找到了工作,給你解決戶口,簽了三方,學校發(fā)派遣證,派遣證到學校所在地派出所辦理戶口遷移證,然后拿派遣證到你所在單位落戶,.　　2．找到了工作,你有如下選擇：　　,如果你找到了北京以外的單位,可以解決戶口問題,仍然可以給你派遣,當然已經(jīng)不是應(yīng)屆生了,:如果要留京,在2008年12月底找到仍然可以派遣,是半年而不是2年,過期就戶口就無法留京.　　,你仍然有派遣證,:這需要你自己畢業(yè)時候到畢分辦去辦理,如果你不去辦理,一走了之,檔案轉(zhuǎn)回家了,但是你的戶口沒有辦理遷移證,戶口資料仍然在學校所在地派出所,但是你已經(jīng)不是這里的戶口了,你又沒有派遣證可以回家鄉(xiāng)落戶,檔案轉(zhuǎn)回勞動局而不是人事局,喪失了干部身份.　　第二個問題：畢業(yè)了當然不是應(yīng)屆生,其他參見上面解釋.　　第三個問題：參見上面解釋,2年內(nèi)找到可以解決戶口的單位,仍可簽三方.還有：　　,給你解決戶口了,那就最容易不過了,三方各方面都搞定了,學校給發(fā)派遣證畢業(yè)了到單位報道,戶口檔案都由公司給你處理　　,沒有解決戶口,你也沒有辦法解決,而你想要北京戶口,那么可以考慮買個戶口.具體的辦法是:找一個有剩余戶口名額的單位,它如果想賣戶口,可能需要幾萬塊,你和它簽約,三方各方面搞定了,學校也給你發(fā)派遣證,你的就業(yè)方向就等于去了這個賣戶口的公司,到這個公司報道,而是去你另外找的,不給你解決戶口的單位上班,你在那個公司等于是打工的,但是務(wù)必務(wù)必小心,，可以聯(lián)系：:85170010 咨詢。十八、文職人員的著裝、儀容和舉止文職人員參加作戰(zhàn)、軍事演習、軍事訓練和處置突發(fā)事件時，應(yīng)當按照規(guī)定穿著制式服裝，佩帶符號標志?！稐l例》明確規(guī)定文職人員實行聘用制度，在合理設(shè)置崗位 、明確相應(yīng)職責和待遇的基礎(chǔ)上，用人單位與應(yīng)聘人員通過訂立合同建立聘用關(guān)系，明確權(quán)利義務(wù)，并依據(jù)合同對其進行管理，合同解除后雙方的關(guān)系即行終止。⑵文職人員在軍隊單位聘用的時間計入其工作年限（工齡）。從普通高等學校應(yīng)屆畢業(yè)生中聘用的文職人員的合同期限，有見習期的6年，沒有見習期的5年，試用期6個月，試用期計入聘用合同期限；從普通高等學校應(yīng)屆畢業(yè)生中聘用的本科（含本科）以下學歷的文職人員，原則上有12個月的見習期，試用期計入見習期。主要是因為政策不銜接，按國家有關(guān)規(guī)定這類干部如果被聘為文職人員，就要停發(fā)退役金，并不再享受有關(guān)政治、生活待遇，解聘后原有待遇也無法恢復(fù)。四、文職人員的招聘對象文職人員的招聘對象為普通高等學校應(yīng)屆畢業(yè)生或者檔案存放在人才中介服務(wù)機構(gòu)的社會流動人才，即：只要符合聘用崗位職責要求和相應(yīng)的資格條件的社會人才，都可以按照《條例》規(guī)定的程序進行應(yīng)聘。文職人員聘用工作相關(guān)政策一、文職人員的性質(zhì)地位《中國人民解放軍文職人員條例》（以下簡稱《條例》）規(guī)定，文職人員是按照規(guī)定的編制聘用到軍隊工作，履行現(xiàn)役軍官(文職干部)同類崗位相應(yīng)職責的非現(xiàn)役人員。五、回國參加工作的留學人員的配偶，因出國陪讀或探親未及時返回而被作自動離職處理，現(xiàn)隨留學人員回國參加工作的，其重新參加工作后的工齡可與出國前的工齡合并計算為連續(xù)工齡。大致情況就是這樣。人事關(guān)系在軍隊，由軍隊全面負責其待遇，一般是在干休所、修理所、招待所等單位，部隊醫(yī)院很少配有這部分人員。對于戰(zhàn)友們來說軍人編制就是軍官和文職干部。他們和前面說的新錄用占編人員一樣，也實行人事代理，即把檔案放在人才中心，和醫(yī)院簽訂協(xié)議，但是不占有醫(yī)院正式編制，也就不是醫(yī)院的正式職工，國家不負擔其工資，醫(yī)院出現(xiàn)經(jīng)營困難或者倒閉后，這部分人員無權(quán)要求國家安置，而是靠失業(yè)保險救濟。事業(yè)單位人事改革以后，為了推行人員聘用制，要求醫(yī)院將新錄用占編制人員的人事檔案都要存放在人才交流中心，實際上是為了把單位人變成社會人。但是其工資待遇的計算方法和公務(wù)員不同，是按照事業(yè)單位人員工資計算方法計算的。地方編制分為三種：行政編制、事業(yè)編制、企業(yè)編制。見習期滿的畢業(yè)生，委托單位要及時進行考核。第八條人事代理的內(nèi)容是：(一)提供人事政策咨詢和人才基本素質(zhì)測評，協(xié)助委托單位制定人員發(fā)展規(guī)劃和機構(gòu)、人事改革方案；(二)協(xié)助委托單位進行崗位技能培訓；(三)協(xié)助委托單位招聘錄用專業(yè)技術(shù)人員和管理人員，辦理大中專畢業(yè)生、轉(zhuǎn)業(yè)軍官、引進人才及其他聘用人員的接收流動手續(xù)及聘用合同鑒證，協(xié)助辦理人才流動爭議調(diào)解和仲裁；(四)按照有關(guān)規(guī)定，管理委托對象的人事檔案、人事關(guān)系，辦理專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格確定和資格考評、晉升的申報，辦理大中專畢業(yè)生轉(zhuǎn)正定級，出具有關(guān)證明材料；(五)負責代管人事檔案人員的身份確認、工齡計算及檔案工資調(diào)整；(六)辦理與單位解除聘用關(guān)系人員的就業(yè)推薦工作；(七)代管黨團組織關(guān)系；(八)代辦社會保險；(九)政府人事行政部門交辦和用人單位委托的其它人事代理業(yè)務(wù)。第五條負責人事代理工作的人才服務(wù)機構(gòu)與人事代理對象不具有行政隸屬關(guān)系，僅為其代理有關(guān)人事事宜。 按照中組部、人事部《流動人員人事檔案管理暫行規(guī)定》和省人事廳《河北省人事代理暫行辦法》的規(guī)定，各級政府人事部門所屬的人才交流服務(wù)機構(gòu)負責本行政區(qū)域內(nèi)的人事代理工作。 人事代理是政府人事部門所屬人才交流機構(gòu)，接受用人單位或個人的委托，為其提供系列的人事管理服務(wù)。 　　畢業(yè)生調(diào)整改派須在一年內(nèi)辦理，逾期不再辦理有關(guān)調(diào)整改派手續(xù)。 　　第三十五條　符合國家規(guī)定申請自費留學的畢業(yè)生，要在學校規(guī)定的期限內(nèi)提出申請并按規(guī)定償還教育培養(yǎng)費，經(jīng)批準后，學校不再負責其就業(yè)。按照我國目前的人事管理規(guī)定，由人事局管理干部（檔案一般放在人才中心），由勞動和社會保障局管理工人（檔案一般放在職介所）。一、報到證　　“報到證”的全稱是《全國普通高等學校本專科畢業(yè)生就業(yè)報到證》，由國家教育部直接印刷，省級高校畢業(yè)生就業(yè)管理部門單獨簽發(fā)，列入國家就業(yè)計劃的畢業(yè)生才能持有的有效報到證件。假如你考上了：你6月大學畢業(yè)，7月到單位報到。為什么不變通的想想呢？例如：你在北京上學，但畢業(yè)后沒有公司解決你的戶口，怎么辦？好辦！在家里找公司簽三方。再五年后，也就是工作第十年，評定高級職稱（具體可上網(wǎng)查）。見習期滿后，本人必須記得要簽“畢業(yè)生見習期考核鑒定表”，這是你轉(zhuǎn)正的鑒定表（從此你就拿正常工資了），說明你已經(jīng)是一個合格的人才了（見習期需要在同一單位完成，也就是你的三方、派遣證以及你的轉(zhuǎn)正證明表，這三個上面蓋的要是同一單位的章，否則視為無效）。干部身份靠什么來？靠三方協(xié)議，靠派遣證。干部身份：在中國社會體系中，公民分三中身份：農(nóng)民、工人、干部。三方協(xié)議作為國家統(tǒng)計大學生就業(yè)率的一個根據(jù)，同時也是國家派遣證發(fā)放的一個證明。首先是大學畢業(yè)后的人生基本規(guī)劃（本處所指為非在職考研、考博、考公務(wù)員等同學）：大學畢業(yè)后的一年最為關(guān)鍵，舉例如2008年6月畢業(yè)7月正式工作者，其從08年7月到09年7月這一年是對其人生的基本規(guī)劃最為重要的一年，原因涉及三項——三方協(xié)議、報到證（派遣證）、干部身份。如果說到三方協(xié)議，那么必需提到的就是派遣證與干部身份。在這里必須要重點說的是，很多人在畢業(yè)后沒多久就把報到證丟了，而當若干年后單位希望將你提干要求出示報到證時，很多就沒有了，而只能再跑回某地去重新開證明，這時的證明可就沒那么好開了，所以還是勸君保管好。如果你沒有留住你的干部身份，可以說你的大學就是白念，而你只是個有學士學位的工人，根本沒有改變你自己（就很多農(nóng)村朋友來講）。相當于中專、大專的實習期）。在你初級職稱評完四年后，也就是你工作的第五年，你可以申請評定中級職稱。呵呵，那你就錯了。記住，不論任何時候，別放棄你的身份！如果你要考研，那么你屬于在職考研一類，我們分類說一下。不過要記住一句話，別因小失大，謹記！如果沒有報到證，畢業(yè)生將會失去干部身份，成為社會勞動人員（工人編制）；而且人才中心無法接收畢業(yè)生的檔案。 　　第三十四條　免試推薦和考取碩士、博士研究生的畢業(yè)生，在學校就業(yè)計劃上報后提出不再攻讀的，應(yīng)回家庭所在地就業(yè)。 　　第四十條　 在派遣過程中出現(xiàn)特殊情況需要調(diào)整改派的，按下列原則辦理：　　在本省、自治區(qū)、直轄市轄區(qū)內(nèi)用人單位之間調(diào)整的，由地方主管畢業(yè)生調(diào)配部門審批并辦理改派手續(xù)；跨部委、跨省（自治區(qū)、直轄市）調(diào)整的，由學校主管部門審核同意后，統(tǒng)一報國家教委審批并下達調(diào)整計劃，學校所在地方主管畢業(yè)生調(diào)配部門按照調(diào)整計劃辦理改派手續(xù)。、企事業(yè)單位辭職、辭退、解聘人員。社會保險的險種和繳納金額按省市政府和有關(guān)部門的文件規(guī)定執(zhí)行。委托單位和個人應(yīng)明確代理項目，可全權(quán)委托代理，也可單項或多項委托代理。人事代理合同的簽訂、變更、終止或合同糾紛，按照有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)