創(chuàng)辦培訓機構的方案(存儲版)
【正文】 建的企業(yè)力量為主，使得本身有感觸，且年齡相仿的青年講師與學員之間沒有溝通障礙，這樣就有了新、奇、特的優(yōu)點；就同類培訓機構來說，邯鄲地區(qū)確有辦學，但這些培訓機構的教學質(zhì)量和辦學管理模式都存在很大的缺陷，這也恰恰成為我們進軍突圍的優(yōu)勢。我們的講師力量首選有著十幾年以上大中型企業(yè)高管，因為這些人，有著豐富的實戰(zhàn)的經(jīng)驗，并且授課氣氛幽默、實用、貼切，形成一種無距離教學模式，使得企業(yè)員工在愛學、想學中達到學習的目的?？谔枺簣F結互助，拼搏進取，誠實守信，做到最好。人力資源管理理念：唯賢是舉，激勵弘揚。讓員工從學習過程、學習模擬、筆記記錄、聽課心理、筆試評估等多方面感同身受的經(jīng)歷每一節(jié)課的內(nèi)容。 生產(chǎn)管理類課程：《卓越現(xiàn)場管理——5S推行實務》、《生產(chǎn)主管職業(yè)化訓教教程》《零缺陷管理之道——零缺陷與質(zhì)量代價》、《如何有效的實施5S》分類章節(jié)標題收費標準理論教學學時實踐教學學時第一章卓越現(xiàn)場管理——5S推行實務1000元/課時4課時/第二章生產(chǎn)主管職業(yè)化訓教教程1000元/課時4課時/第三章零缺陷管理之道——零缺陷與質(zhì)量代價1000元/課時2課時/第四章如何有效的實施5S1000元/課時2課時/216。 禮儀類課程：《商務禮儀》、《政務禮儀》、《接待禮儀》《公關禮儀》、《服務禮儀》、《社交禮儀》分類章節(jié)標題收費標準理論教學學時實踐教學學時第一章商務禮儀500元/課時10課時2課時第二章政務禮儀500元/課時8課時1課時第三章接待禮儀500元/課時6課時2課時第四章公關禮儀500元/課時6課時2課時第五章服務禮儀500元/課時12課時4課時第六章社交禮儀500元/課時4課時2課時216。例如，我們根據(jù)不同的企業(yè)設定了不同的基礎教程內(nèi)，又根據(jù)其企業(yè)出現(xiàn)的經(jīng)營管理問題以重點、側(cè)重點私人定制專屬的特色課程。做人理念：自律、自重、自治、自勉。服務宗旨：滿意為先，誠于品質(zhì)。通過培訓輔導，使員工對工作中的學習有一個系統(tǒng)全面的認識，并且掌握技巧，有所學、有所成。例如宣傳單、海報、噴繪、網(wǎng)絡、廣播電臺、報紙、咨詢臺等，形式多樣，各有側(cè)重。我們經(jīng)過系統(tǒng)的調(diào)查發(fā)現(xiàn)，很多人在參加工作后都想進行專業(yè)、修養(yǎng)、內(nèi)涵等方面的培訓，但社會上為其提供的場所門檻太高，學費昂貴。培訓講師培訓助教6. 企業(yè)的消費人群為：大中小型企業(yè)、大學生及其他弱勢群體
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