安全文化建設(shè)計(jì)劃方案參考(存儲(chǔ)版)
【正文】 應(yīng)急預(yù)案體系，定期進(jìn)行演練，切實(shí)提高員工在突發(fā)事件中的應(yīng)急處置能力。 一、活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組 ： 組長(zhǎng)： AAA 成員： BBB、 CCC、 DDD、 EEE、 FFF 公司安全文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組主要負(fù)責(zé)制定公司安全文化建設(shè)推廣工作的總體規(guī)劃、組織安排和檢查指導(dǎo)工作；負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、解決在安全文化建設(shè)中人、財(cái)、物的投入問(wèn)題；負(fù)責(zé)與上級(jí)主管部門(mén)的組織協(xié)調(diào)工作；負(fù)責(zé)安全文化建設(shè)在本單位的具體組織與實(shí)施。通過(guò)開(kāi)展全方位、深層次的理念推廣活動(dòng)，逐步使以“以人為本”為核心的理念文化深入人心。 五、有關(guān)要求 ： 明確培育主體。 二〇一二年 三 月五日 。在 所 有工作場(chǎng)所設(shè)立安全責(zé)任人圖板，懸掛安全告示牌和提示標(biāo)語(yǔ)，明確安全管理責(zé)任和關(guān)鍵控制點(diǎn)，使安全責(zé)任、操作規(guī)范和風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)在員工頭腦中牢固扎根 ； （ 3） 發(fā)揮媒體作用。 三、時(shí)間安排 ： 二Ｏ一 二 年 一 月至 二Ｏ一 二 年 十 二 月 三十 一 日 四、具體措施
法律信息相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1