【正文】 負(fù)責(zé)組織主要負(fù)責(zé)人、安全管理人員安全教育培訓(xùn)及持證登記管理；負(fù)責(zé)新進(jìn)員工的公司級(jí)安全教育；負(fù)責(zé)檢查、督促、指導(dǎo)、考核公司各單位安全教育培訓(xùn)工作情況；、上報(bào)本單位的安全教育培訓(xùn)年度計(jì)劃，負(fù)責(zé)本部門、車間（室）、班組從業(yè)人員安全教育培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施及教育培訓(xùn)工作，建立健全從業(yè)人員的安全教育培訓(xùn)檔案?！叭?jí)”安全教育，崗前培訓(xùn)時(shí)間不得少于24學(xué)時(shí)，每年再培訓(xùn)時(shí)間不得少于8學(xué)時(shí)，經(jīng)考核合格方可上崗。（含氣瓶）、壓力管道、電梯、起重機(jī)械、客運(yùn)索道、（廠）內(nèi)專用機(jī)動(dòng)車輛等特種設(shè)備作業(yè)人員及電工作業(yè)、焊接與熱切割作業(yè)等特種作業(yè)必須由國(guó)家主管部門組織進(jìn)行專業(yè)安全、技術(shù)教育，經(jīng)考核合格，取得特種作業(yè)操作證、特種設(shè)備作業(yè)證后方可從事相關(guān)作業(yè)或者管理工作。，應(yīng)由作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)所在單位對(duì)其進(jìn)行進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)前的安全教育培訓(xùn)，并簽訂安全協(xié)議；對(duì)經(jīng)常進(jìn)入公司的相關(guān)方要定期進(jìn)行培訓(xùn)，保存好培訓(xùn)考核記錄。 建立公司安全理念，所有安全理念通過紅頭文件形式發(fā)布并且在公司內(nèi)廣泛宣傳，技術(shù)安全部通過網(wǎng)絡(luò)，電子屏，宣傳欄及制作警示標(biāo)牌等多種形式進(jìn)行宣傳，使安全理念逐步深入職工意識(shí)當(dāng)中，最終影響員工的安全行為。 利用板報(bào)等進(jìn)行安全知識(shí)宣傳，幫助員工了解和掌握安全生產(chǎn)、職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)。 開展安全生產(chǎn)績(jī)效評(píng)定考核活動(dòng)，建立安全生產(chǎn)激勵(lì)機(jī)制。 會(huì)議主要內(nèi)容：總結(jié)上月安全生產(chǎn)工作完成情況，部署下月安全生產(chǎn)工作；傳達(dá)貫徹上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)方面的方針政策和文件，并研究提出本企業(yè)的貫徹落實(shí)措施；對(duì)發(fā)生的安全生產(chǎn)事故按照“四不放過”的原則作出處理和決定；表彰和獎(jiǎng)勵(lì)安全生產(chǎn)典型事跡；對(duì)生產(chǎn)中存在的問題和事故隱患研究落實(shí)解決問題的措施和辦法等。 會(huì)議應(yīng)形成記錄，車間兼職安全員進(jìn)行檢查驗(yàn)證。 會(huì)議紀(jì)要應(yīng)包括日期、參加人員、召集單位、主持人、會(huì)議主要內(nèi)容、會(huì)議決議及執(zhí)行情況檢查等，技術(shù)安全部應(yīng)定期對(duì)各種會(huì)議記錄及決議的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查、指導(dǎo)、考核。參與建設(shè)項(xiàng)目安全設(shè)施的可行性研究審查,初步設(shè)計(jì)審查,施工監(jiān)控和建設(shè)項(xiàng)目安全設(shè)施的驗(yàn)收。 建設(shè)項(xiàng)目安全設(shè)施設(shè)計(jì)有下列情形之一的，不予批準(zhǔn)，并不得開工建設(shè)： 無建設(shè)項(xiàng)目審批、核準(zhǔn)或者備案文件的； 未委托具有相應(yīng)資質(zhì)的設(shè)計(jì)單位進(jìn)行設(shè)計(jì)的； 安全預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告由未取得相應(yīng)資質(zhì)的安全評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)編制的； 未按照有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章和國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范的規(guī)定進(jìn)行設(shè)計(jì)的； 未采納安全預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告中的安全對(duì)策和建議，且未作充分論證說明的； 不符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他條件的。 建設(shè)項(xiàng)目竣工后，應(yīng)當(dāng)在正式投入生產(chǎn)或者使用前進(jìn)行試運(yùn)行；試運(yùn)行時(shí)間應(yīng)當(dāng)不少于 30 日，最長(zhǎng)不得超過 180 日。 、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范要求。 電焊機(jī)外殼必須有接地或接零保護(hù)，接地或接零裝置連接良好，并定期檢查。 電焊機(jī)應(yīng)安放在通風(fēng)、干燥、無碰撞、無劇烈震動(dòng)、無高溫、無易燃品存在的地方；在室外或特殊環(huán)境下使用，應(yīng)采取防護(hù)措施保證其正常使用；使用場(chǎng)所應(yīng)清潔，無嚴(yán)重粉塵。 應(yīng)設(shè)有 100%變壓器油量的儲(chǔ)油池或排油設(shè)施。 地下線路應(yīng)有清晰坐標(biāo)或標(biāo)志以及施工圖。 手持電動(dòng)工具的防護(hù)罩、蓋板及手柄應(yīng)完好，無破損，無變形，不松動(dòng)。 電氣設(shè)備的金屬外殼、底座、傳動(dòng)裝置、金屬電線管、配電盤以及配電裝置的金屬構(gòu)件、遮欄和電纜線的金屬外包皮等，均應(yīng)采用保護(hù)接地或接零。 通道、梯臺(tái)、護(hù)網(wǎng)（欄）符合標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定，所有啟動(dòng)和停止裝置應(yīng)有明顯標(biāo)志并易于接近，并有必要的預(yù)警信號(hào)。 磨機(jī)機(jī)械傳動(dòng)部位防護(hù)裝置齊全可靠，磨機(jī)體周圍防護(hù)欄警示牌齊全。 制定《預(yù)熱器清堵作業(yè)專項(xiàng)安全操作規(guī)程》或作業(yè)指導(dǎo)書。 回轉(zhuǎn)窯傳動(dòng)裝置中的高轉(zhuǎn)速聯(lián)軸器、開式齒輪等傳動(dòng)部件應(yīng)設(shè)置防護(hù)罩；冷卻水、潤(rùn)滑油供應(yīng)正常。 必須制定《篦冷機(jī)清大塊作業(yè)操作規(guī)程》，并嚴(yán)格執(zhí)行。 急停裝置按鈕或拉扯拉繩開關(guān)，應(yīng)滿足保證運(yùn)輸線緊急停機(jī)的要求，不得自動(dòng)恢復(fù)，必須采取手動(dòng)恢復(fù)。 入窯作業(yè)要有相應(yīng)的《入窯作業(yè)安全操作規(guī)程》或作業(yè)指導(dǎo)書，并嚴(yán)格按規(guī)程或指導(dǎo)書操作。 回轉(zhuǎn)窯筒體無阻礙、碰撞物體，檢修人孔門固定牢固；筒體冷卻裝置完好。 烘干設(shè)備（預(yù)熱器與分解爐等）： 烘干設(shè)備周圍應(yīng)設(shè)置相應(yīng)可靠的隔熱和防護(hù)設(shè)施。 有煤磨系統(tǒng)防火、防爆專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案，防止煤粉制備系統(tǒng)發(fā)生爆燃事故。 設(shè)備的調(diào)整、維護(hù)、修理和清潔工作必須在停機(jī)時(shí)進(jìn)行。 必須按照電氣線路安裝規(guī)程進(jìn)行布線。 手持電動(dòng)工具： 手持電動(dòng)工具根據(jù)使用的環(huán)境不同選擇相應(yīng)的絕緣等級(jí)。 斷路器應(yīng)裝設(shè)短路保護(hù)、過負(fù)荷保護(hù)和接地故障保護(hù)等裝置。門應(yīng)為非燃燒體或難燃燒體材料制作的實(shí)體門。 嚴(yán)禁使用廠房金屬結(jié)構(gòu)、管道、軌道等作為焊接二次回路使用。 電氣設(shè)備設(shè)施安全管理要求 生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的機(jī)、電、操控設(shè)備應(yīng)有安全連鎖、快?；蚣蓖５缺举|(zhì)安全設(shè)計(jì)與裝置。 建設(shè)項(xiàng)目安全設(shè)施未與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工或者同時(shí)投入使用的，禁止投入生產(chǎn)或者使用。 在施工過程中，生產(chǎn)管理部應(yīng)經(jīng)常檢查建設(shè)項(xiàng)目的安全設(shè)施施工進(jìn)度、施工質(zhì)量，督促施工方嚴(yán)格按施工圖紙和設(shè)計(jì)要求施工，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)采取糾正措施，并做好相關(guān)記錄。 建設(shè)項(xiàng)目安全專篇包括設(shè)計(jì)依據(jù)、建設(shè)項(xiàng)目概述、建設(shè)項(xiàng)目涉及的危險(xiǎn)、有害因素和危險(xiǎn)、有害程度及周邊環(huán)境安全分析等十四項(xiàng)內(nèi)容。并按程序逐級(jí)進(jìn)行審查，取得相關(guān)結(jié)論文件批復(fù)并報(bào)技術(shù)安全部備案。 與會(huì)人員須自覺遵守會(huì)議紀(jì)律，維護(hù)會(huì)場(chǎng)秩序，不準(zhǔn)交頭接耳，通訊工具應(yīng)關(guān)閉或調(diào)到無聲狀態(tài)。班組安全會(huì)每周召開一次；班前安全會(huì)在每天上班前召開。 會(huì)議記錄技術(shù)安全部負(fù)責(zé)整理，對(duì)會(huì)議所議事項(xiàng)以及作出的決定應(yīng)形成會(huì)議紀(jì)要，會(huì)議紀(jì)要分發(fā)與會(huì)人員以及事項(xiàng)涉及的有關(guān)單位主管；行政后勤部負(fù)責(zé)檢查、考核會(huì)議決議的執(zhí)行情況。 開展全員安全知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)，提高員工對(duì)生命健康價(jià)值的認(rèn)識(shí)，形成生命至上、安全第一的潛意識(shí)觀念。 安全文化建設(shè)的形式和內(nèi)容依據(jù)《企業(yè)安全文化建設(shè)評(píng)價(jià)導(dǎo)則》的規(guī)定，結(jié)合本公司的安全生產(chǎn)實(shí)際確定。 利用板報(bào)等進(jìn)行安全知識(shí)宣傳，幫助員工了解和掌握安全生產(chǎn)、職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)。主要內(nèi)容包括：本單位存在的危險(xiǎn)源、危險(xiǎn)部位以及注意事項(xiàng)和勞動(dòng)防護(hù)用品配備情況。、新技術(shù)、新材料、新設(shè)備、新設(shè)施投入使用前，由各歸口管理部門對(duì)有關(guān)操作崗位人員進(jìn)行專門的安全教育和培訓(xùn)，并保留相關(guān)培訓(xùn)記錄。煤礦、非煤礦山、危險(xiǎn)化學(xué)品、煙花爆竹等生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員安全資格培訓(xùn)時(shí)間不得少于48學(xué)時(shí)；每年再培訓(xùn)時(shí)間不得少于16學(xué)時(shí)。，所有安全培訓(xùn)都要做好記錄，并建立從業(yè)人員的安全培訓(xùn)教育檔案。第五章 教育培訓(xùn)（一）安全教育培訓(xùn)管理制度為了提高全員的安全意識(shí)，增強(qiáng)員工的安全生產(chǎn)知識(shí)技能和守法意識(shí)，使公司的安全教育規(guī)范化、制度化、常態(tài)化，防止工傷事故，減少職業(yè)危害，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》等法律、規(guī)范，制定本制度。，嚴(yán)禁銷毀或嚴(yán)禁因保管不善造成丟失損壞。，檔案保管期限分為永久、長(zhǎng)期、短期三種，確定保管期限的基本原則是：；；，其保管期限一律從長(zhǎng)。、試卷和考核成績(jī)。，需要對(duì)安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度和操作規(guī)程進(jìn)行修訂： 、規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)廢止、修訂或新頒布時(shí)；、體制、規(guī)模發(fā)生重大變化時(shí)；、擴(kuò)建、改建時(shí)；、技術(shù)路線和裝置設(shè)備發(fā)生變更時(shí)；；、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)過程中發(fā)現(xiàn)涉及到規(guī)章制度層面的問題時(shí)；，發(fā)現(xiàn)制度性因素時(shí)；。.：安全操作規(guī)程的編制程序應(yīng)與安全管理制度的編制程序相一致。，還應(yīng)明確緊急情況下的處置方案（事故情況下的操作規(guī)程）。：技術(shù)安全部負(fù)責(zé)將安全生產(chǎn)規(guī)章制度發(fā)放到各部門；各部門針對(duì)崗位特點(diǎn)進(jìn)一步發(fā)放到班組、崗位；各部門負(fù)責(zé)對(duì)本部門適用的規(guī)章制度進(jìn)行培訓(xùn)和考核。安全規(guī)章制度的編制，應(yīng)做到目的明確，條理清楚、結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)、用詞準(zhǔn)確、方字簡(jiǎn)明、標(biāo)點(diǎn)符號(hào)正確。，應(yīng)充分研究公司生產(chǎn)工藝流程、危險(xiǎn)源的分布、員工的教育和學(xué)歷狀況、事故記錄、環(huán)境狀況等因素；還要依據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定進(jìn)行補(bǔ)充和完善。、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其他要求更新時(shí)，技術(shù)安全部應(yīng)重新對(duì)相應(yīng)的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其它要求進(jìn)行識(shí)別；、設(shè)備、組織機(jī)構(gòu)及人員發(fā)生變化時(shí)，技術(shù)安全部應(yīng)組織相關(guān)部門重新對(duì)適用的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其它要求進(jìn)行識(shí)別和獲??；、法規(guī)及其他要求進(jìn)行匯總，向全公司發(fā)布；、法規(guī)文件收回，并進(jìn)行管理。、法規(guī)與其他要求匯總成一套文本或電子版，建立安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其他要求檔案，編制法律法規(guī)清單，并及時(shí)傳遞給公司技術(shù)安全部匯總。 本制度適用于公司對(duì)安全生產(chǎn)活動(dòng)相關(guān)的國(guó)家、地方、行業(yè)的法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范與其他要求的識(shí)別、獲取、更新和符合性評(píng)價(jià)的控制。，不享受工傷保險(xiǎn)待遇，按照基本醫(yī)療保險(xiǎn)辦法處理；工傷保險(xiǎn)診斷項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院標(biāo)準(zhǔn)按照國(guó)家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。勞動(dòng)功能障礙分為十個(gè)傷殘等級(jí)，最重的為一級(jí)，最輕的為十級(jí)；生活自理障礙分為三個(gè)等級(jí)：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。：；；（聘用）合同文本原件及復(fù)印件，或者其他建立勞動(dòng)關(guān)系（包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系）的證明材料；（死亡證明書）及搶救記錄證明或者職業(yè)病診斷（鑒定）書；；。具體浮動(dòng)辦法由自治區(qū)人力資源社會(huì)保障部門會(huì)同有關(guān)部門，根據(jù)用人單位工傷保險(xiǎn)費(fèi)使用情況、工傷發(fā)生率、職業(yè)病危害程度及必要的風(fēng)險(xiǎn)儲(chǔ)備金等因素制定，報(bào)自治區(qū)人民政府批準(zhǔn)后執(zhí)行。，執(zhí)行安全衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)，預(yù)防工傷事故發(fā)生，避免和減少職業(yè)病危害。、醫(yī)療保險(xiǎn)所需費(fèi)用，不在安全生產(chǎn)費(fèi)用中列支。公司安全生產(chǎn)費(fèi)用管理按照“公司審批、安全總監(jiān)分項(xiàng)審核，技術(shù)安全部監(jiān)管、財(cái)務(wù)部統(tǒng)計(jì)、結(jié)算，確保需要、規(guī)范使用，據(jù)實(shí)列支”的原則進(jìn)行。，專門用于完善和改進(jìn)公司安全生產(chǎn)條件、安全技術(shù)措施的實(shí)施及為滿足和達(dá)到安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)而進(jìn)行的整改。，保證對(duì)安全生產(chǎn)投入的有效實(shí)施。，修訂后的公司安全生產(chǎn)責(zé)任制經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后以文件形式重新發(fā)布，并將舊制度收回。，應(yīng)及時(shí)讓下屬人員了解、掌握。、溝通與評(píng)估。、車間（室）班組及崗位人員的安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定、溝通、培訓(xùn)、評(píng)審、修訂及考核。，公司安全生產(chǎn)委員會(huì)成員、安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò)人員應(yīng)及時(shí)調(diào)整，并以公司紅頭文件形式重新任命發(fā)布。（室）、班組根據(jù)工作需要配置不同數(shù)量的兼職的安全員，對(duì)安全生產(chǎn)工作進(jìn)行監(jiān)督管理。安委會(huì)會(huì)議內(nèi)容包括監(jiān)督檢查上次會(huì)議布置工作的落實(shí)情況、問題的整改措施以及研究當(dāng)期安全生產(chǎn)情況，并進(jìn)行工作布置安排；會(huì)議紀(jì)要中應(yīng)包括會(huì)議的時(shí)間、會(huì)議的地點(diǎn)、主持人員、參會(huì)人員、應(yīng)到人數(shù)、實(shí)到人數(shù)、記錄人、會(huì)議議題、會(huì)議決議等，形成閉環(huán)管理。公司建立安全組織機(jī)構(gòu)要根據(jù)公司的實(shí)際情況，確保組織機(jī)構(gòu)資源滿足安全生產(chǎn)的需求。 安全生產(chǎn)組織機(jī)構(gòu)建立原則，分級(jí)管理原則。、修改記錄應(yīng)形成文件并加以保存。，負(fù)責(zé)對(duì)各部門的安全生產(chǎn)目標(biāo)和指標(biāo)實(shí)施計(jì)劃的執(zhí)行情況的監(jiān)測(cè)，每月對(duì)各部門報(bào)給的安全目標(biāo)、指標(biāo)完成情況的進(jìn)行復(fù)核1次，并保存有關(guān)復(fù)核監(jiān)測(cè)記錄資料。、人員，即做到橫向到邊，縱向到底。即制定的安全生產(chǎn)目標(biāo)和指標(biāo)應(yīng)涵蓋所有部門、人員，做到橫向到邊，縱向到底。（室）、班組、崗位員工安全目標(biāo)、指標(biāo)的考核結(jié)果報(bào)給技術(shù)安全部備案?！镀髽I(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化基本規(guī)范 》和《《水泥企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)》(安全生產(chǎn)委員主任)負(fù)責(zé)對(duì)公司級(jí)的安全相關(guān)指標(biāo)的制定和考核，并與安全總監(jiān)簽訂安全責(zé)任書，其中，工傷事故控制指標(biāo)的考核結(jié)果需報(bào)財(cái)務(wù)部門進(jìn)行相應(yīng)的考核。. . . .. . 制度編號(hào)：LWSNAQBZHZD201601 版本號(hào)/修改狀態(tài)：2016/01 水 泥 工 業(yè) 有 限 公 司安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理制度匯編（試行）編制：XXX審核：XXXX批準(zhǔn)：XXXXX發(fā)布日期：2016年10月1日 生效日期：2016年10月1日XXX水泥工業(yè)有限公司 發(fā)布目 錄一 、發(fā) 布 令 6二、授 權(quán) 令 7第一章 安全生產(chǎn)目標(biāo) 8（一）安全生產(chǎn)目標(biāo)管理制度 8第二章 組織機(jī)構(gòu)和職責(zé) 12（一）安全管理機(jī)構(gòu)、配備安全管理人員管理制度 12(二)安全生產(chǎn)責(zé)任制管理制度 15第三章 安全生產(chǎn)投入 18（一） 安全生產(chǎn)費(fèi)用提取和使用管理制度 18(三)員工工傷保險(xiǎn)管理制度 21第四章 法律法規(guī)與安全生產(chǎn)管理制度 27（一）安全生產(chǎn)法律法規(guī)與其他要求管理制度 27（二）文件管理制度 29（三）文件和檔案管理制度 34第五章 教育培訓(xùn) 38（一）安全教育培訓(xùn)管理制度 38（二）安全文化建設(shè)管理制度 43（三）安全生產(chǎn)會(huì)議管理制度 44第六章 生產(chǎn)設(shè)備設(shè)施 47（一）建設(shè)項(xiàng)目“三同時(shí)”管理制度 47（二）設(shè)備設(shè)施安全管理制度 51（三）設(shè)備設(shè)施檢修、維護(hù)和保養(yǎng)管理制度 58（四）新設(shè)備設(shè)施驗(yàn)收和舊設(shè)備設(shè)施報(bào)廢、拆除管理制度 65（五）電氣設(shè)備設(shè)施管理制度 68(六)配電室安全管理制度 70（七）臨時(shí)用電線路審批制度 73（八）特種設(shè)備管理制度 76（九）壓力容器管理制度 79（十）起重設(shè)備管理制度 82（十一）卷揚(yáng)機(jī)管理制度 84（十二）吊索具管理制度 85（十三）電焊機(jī)管理制度 90（十四）手持式電動(dòng)工具管理制度 91（十五）工業(yè)氣瓶管理制度 93（十六）廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車管理制度 95（十七）安全裝置、防護(hù)設(shè)施管理制度 96（十八）收塵設(shè)備管理維護(hù)制度 97（十九）回轉(zhuǎn)窯專項(xiàng)檢查制度 100第七章 作業(yè)安全 103（一）危險(xiǎn)作業(yè)管理制度 103（二）高危作業(yè)審批管