【摘要】券商集合理財發(fā)展取得制度性突破 近券商集合理財電子合同模式即將進入實施階段,管理層近日又通知將取消新發(fā)集合理財?shù)囊?guī)模、存續(xù)期限制,券商資產(chǎn)管理人士一致叫好,認為券商集合理財發(fā)展正迎來制度性的重要突破...
2025-01-16 22:01
【摘要】我國國家所有權(quán)的征收取得制度探討 國家所有權(quán)是我國社會主義公有制的一種重要形式,我國物權(quán)法無疑應對這種所有權(quán)進行規(guī)定。但是,如何規(guī)定這種所有權(quán),立法專家和法學界似乎還沒有十分清晰和妥當?shù)姆桨?。本文擬就國家所有權(quán)的征收取得制度作一探討。 一 國家所有權(quán)征收取得的內(nèi)涵 國家所有權(quán)的征收取得即國家依征收方法取得所有權(quán)。所謂征收,在漢語里是指國家依法將土地或其他生產(chǎn)資源收歸國有
2025-04-15 12:18
【摘要】標題:對廢物的再創(chuàng)造、再利用班級:光信息科學與技術(shù)091班學號:2009121081姓名:陳海霞當今社會,隨著經(jīng)濟和技術(shù)的發(fā)展,人們?nèi)粘I町a(chǎn)生的廢物也越來越多,諸如一次性筷子,廢舊電池,廢棄的酒瓶、易拉罐,塑料等等,如果對這些廢物不加控制,會造成嚴重的環(huán)境污染,而且對我們的身體健康有很大影響。首先我
2025-06-24 00:43
【摘要】德魯克管理溝通新論德魯克管理溝通新論(一):溝通是人類社會和企業(yè)組織行為中的基本行為溝通作為人類社會行為中的基本行為,是人類社會之所以成為人類社會,并不斷發(fā)展進步的動力因素之一。沒有溝通,就不可能有真正意義上的人類社會;沒有溝通,人類社會的文明進步不可能達到今天這種驚人的高度和水平。而在現(xiàn)代,企業(yè)是一種普遍存在于世界各地的,從事經(jīng)濟活動的最基本的人類社會組織形態(tài)之一?! ∮绕湓诙?/span>
2025-06-27 14:51
【摘要】公司取得自由股份制度法律問題研究 內(nèi)容摘要:公司取得自有股份的行為通常會涉及到公司自身、股東和債權(quán)人之間的多重利益。我國現(xiàn)行公司法中對這一制度的規(guī)定相當薄弱,在一定制度上影響到公司制度作用的發(fā)揮。本文以中國公司法的修改為背景,論述了公司取得自有股份的制度價值,探討了各國及地區(qū)公司取得自有股份的立法例,分析了對取得自有股份的種種限制,并在此基礎(chǔ)上提出我國未來公司法中的公司
2025-04-07 20:19
【摘要】建立取得時效制度的必要性探討 所謂時效,是指一定的事實狀態(tài),持續(xù)一定的期間,而發(fā)生一定法律效果的制度。根據(jù)一定事實狀態(tài)的經(jīng)過是否導致取得某種權(quán)利還是喪失某種權(quán)利,可將時效分為取得時效和消滅時效兩類。消滅時效又稱為訴訟時效,它是指一定的事實狀態(tài)經(jīng)過一定的期限以后,將導致請求權(quán)或勝訴權(quán)消滅的法律后果。而取得時效又稱為占有時效,它是指占有他人的動產(chǎn)、不動產(chǎn)或其他財產(chǎn)權(quán)的事實狀態(tài)經(jīng)過一定的
2025-04-18 12:20
【摘要】 關(guān)于善意的演講稿:愿你的善意不再蟄伏 尊敬的老師、親愛的同學們: 大家早上好!我是來自xx中學的xx,今天我演講的題目是《愿你的善意不再蟄伏》。 “遲日江山麗,春風花草香?!贝喝杖缂s...
2024-12-06 05:57
【摘要】機械創(chuàng)新論文物流管理2班202210470233何文媛機械創(chuàng)新設(shè)計是一個極其重要而又困難的實踐性較強的研究課題。目前創(chuàng)新設(shè)計方法研究雖然已取得一些成果,但創(chuàng)新學還處于發(fā)展初期,各種不同理論及工具不斷涌現(xiàn),遠沒有形成普遍可以接受的統(tǒng)一的理論體系。本文認為,要進行機械創(chuàng)新設(shè)計要有兩個必要條件:一是充分獲取適用的知識;二是要使用符合創(chuàng)新設(shè)計
2025-01-07 16:37
【摘要】最新論壇贊助合同 最新論壇贊助合同 甲方:_________ 乙方:_________ 甲乙雙方就甲方贊助乙方舉辦_________論壇一事達成如下協(xié)議: 一、經(jīng)雙方友好協(xié)商,甲方?jīng)Q定作為...
2024-12-15 22:18
【摘要】企業(yè)管理創(chuàng)新論文(3篇)第一篇:企業(yè)管理創(chuàng)新認識與思考一、企業(yè)管理創(chuàng)新概述企業(yè)經(jīng)營管理過程中最主要的因素是人、財、物,因此企業(yè)管理的創(chuàng)新主要也是這三方面的創(chuàng)新,探索三種要素的管理規(guī)律,尋找最佳的管理方法,使一些未被應用的管理方式,逐步被管理者所接受,將傳統(tǒng)的管理方法提檔升級。所謂的企業(yè)管理創(chuàng)新主要是指企業(yè)管理理念創(chuàng)新、企業(yè)管理模式創(chuàng)新以及企業(yè)的管理效果創(chuàng)新,這三點都要遵循“創(chuàng)”和”
2025-06-28 12:46
【摘要】第一章領(lǐng)導與領(lǐng)導理論第一節(jié)領(lǐng)導及領(lǐng)導類型[]一、領(lǐng)導的本質(zhì)(一)領(lǐng)導:領(lǐng)導是指引和影響個人、群體或組織,在一定條件下實現(xiàn)目標的行動過程。其本質(zhì)是一種人與人的關(guān)系。該定義表明:(領(lǐng)導三要素):領(lǐng)導必須有部下或追隨者;領(lǐng)導者應該具備影響追隨者的能力和力量;領(lǐng)導的目的是通過影響部下來達到企業(yè)的目標。(區(qū)別領(lǐng)導與管理的區(qū)別(二)領(lǐng)導行為影響領(lǐng)導行為的相關(guān)因素:1、領(lǐng)導者2、
2025-01-16 00:28
【摘要】第一章領(lǐng)導與領(lǐng)導理論第一節(jié)領(lǐng)導及領(lǐng)導類型[]一、領(lǐng)導的本質(zhì)(一)領(lǐng)導:領(lǐng)導是指引和影響個人、群體或組織,在一定條件下實現(xiàn)目標的行動過程。其本質(zhì)是一種人與人的關(guān)系。該定義表明:(領(lǐng)導三要素):領(lǐng)導必須有部下或追隨者;領(lǐng)導者應該具備影響追隨者的能力和力量;領(lǐng)導的目的是通過影響部下來達到企業(yè)的目標。(區(qū)別領(lǐng)導與管理的區(qū)別(二)領(lǐng)導行為影響領(lǐng)導行為的相關(guān)因素:1、領(lǐng)導者2、被領(lǐng)
2025-07-27 07:40
【摘要】德魯克管理溝通新論德魯克管理溝通新論(一):溝通是人類社會和企業(yè)組織行為中的基本行為溝通作為人類社會行為中的基本行為,是人類社會之所以成為人類社會,并不斷發(fā)展進步的動力因素之一。沒有溝通,就不可能有真正意義上的人類社會;沒有溝通,人類社會的文明進步不可能達到今天這種驚人的高度和水平。而在現(xiàn)代,企業(yè)是一種普遍存在于世界各地的,從事經(jīng)濟活動的最基本的人類社會組織形態(tài)之一。
2025-06-22 19:15
【摘要】創(chuàng)新創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂,是國家興旺發(fā)達的不竭動力。——江澤民科學研究的基本特色就是創(chuàng)新,不斷地向新的領(lǐng)域,新的高峰攀登,是科學研究的本色。——袁隆平創(chuàng)新有兩點:一是不要囿于前人的成見,二是不要怕犯錯誤,這兩點都需要膽量?!獥钫駥幪岢鲂碌膯栴}、新的可能性,從新的角度去看舊的問題,都需要有創(chuàng)造性的想像力,而且標志著科學的真正進步。——愛因斯坦
2025-06-27 13:32
【摘要】編號:時間:2021年x月x日書山有路勤為徑,學海無涯苦作舟頁碼:第11頁共11頁公司取得自由股份制度法律問題研究 內(nèi)容摘要:公司取得自有股份的行為通常會涉及到公司自身、股東和債權(quán)人之間的多重利益。我國現(xiàn)行公司法中對這一制度的規(guī)定相當薄弱,在一定制度上影響到公司制度作用的發(fā)揮。本文以中國公司法的修改為背景,論述了公司取得自有股份的制度價值,探討了各國及地區(qū)公司取得
2024-12-30 15:03