中小學教師違反職業(yè)道德規(guī)范處理辦法(存儲版)
【正文】 處分包括警告、記過、降低專業(yè)技術(shù)職務等級、撤銷專業(yè)技術(shù)職務或者行政職務、解聘或辭退。第十條 教師有下列行為之一的，給予解聘或辭退處分：（一）公開詆毀黨和國家的方針政策，反對黨的路線、方針、政策并見諸言行，造成嚴重影響的；（二）無故曠工、擅自離崗，連續(xù)15天以上（含15天）或全學年累計超過30天的。 （二）記過處分，公辦學校教師由所在學校提出建議，學校主管教育部門決定；民辦學校教師由所在學校決定，報主管教育部門備案。(四)解聘或辭退處分，公辦學校教師由所在學校提出建議，學校主管教育部門決定并報同級人事部門備案。第十七條 對違規(guī)教師做出處分決定后，當事人不服的，可以在接到行政處分決定書之日起三十日內(nèi)，向做出行政處分部門的同級人民政府或上級教育行政機關(guān)以書面形式提出陳述、申辯意見以及相應的事實、理由和證據(jù)，依據(jù)法律法規(guī)的規(guī)定，申請行政復議。第二十一條 市教體局設(shè)立違反師德舉報電話（督導室：4020824，信訪室：4020664）各學校要在醒目位置制作固定標識牌，將違反師德舉報電話向社會公布，接受學生、家長和社會監(jiān)督。責任追究處理決定送達被處理人員所在單位。第十五條 教師違反職業(yè)道德規(guī)范，有下列情形之一的，可從輕、減輕或免予處分：（一）情節(jié)輕微，主動檢討、認識錯誤的； （二）停止違規(guī)行為，主動退出違紀所得的； （三）經(jīng)批評教育，主動采取措施，減少或避免影響、損失，認真悔改的。對教師違反師德行為的，由所在學校依據(jù)事實以書面形式提出建議，上報市教育體育局認定處理工作小組，調(diào)查核實后，提出處理意見，報經(jīng)市教育體育局會議研究后做出處分決定。第九條 第二條 對違反教師職業(yè)道德規(guī)范等行為的責任追究堅持以下原則： （一）實事求是，客觀公正、公開； （二）程序規(guī)范，遵循人事管理權(quán)限；（三）教育與懲戒相結(jié)合；（四）師德納入教師年度考核工作，實行“一票否決制”。處分
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