中小學教師違反職業(yè)道德規(guī)范處理辦法-全文預覽
【正文】 解聘或辭退。中小學教師違反職業(yè)道德規(guī)范處理辦法（意見稿）第一章 總 則第一條 為規(guī)范教師職業(yè)行為，保障教師合法權益。第三條 本辦法所稱中小學教師是指特殊教育機構、幼兒園、普通中小學、職業(yè)學校以及教研培訓機構的教師（含民辦學校教師）。第六條 教師有下列行為之一，經(jīng)批評教育仍不改正的，給予警告處分：（一）無教案上課，不批改學生作業(yè)或故意不完成教學任務，給教育教學造成損失的；（二）散布有損學生、學生家長、同事、領導及學校名譽的虛假言論，并造成不良影響的；（三）語言不健康，衣著打扮不得體，行為不文明，經(jīng)常說臟話、粗話，言行有失教師身份的；（四）歧視學生，在教育教學活動和學生管理、評價中不公平公正對待學生的，按成績給學生排座次的；（五）酒后進課堂或在課堂上接打電話、吸煙的；（六）有體罰或變相體罰學生行為但未造成傷害，對學生和學校造成一定不良影響的；（七）工作日期間擅自停課、隨意放假的；（八）教師間打架斗毆,在學校和社會造成不良影響的；（九）隨意把學生驅(qū)逐出課堂，剝奪學生學習權利，動員、逼迫學生轉(zhuǎn)學、休學、退學，造成學生輟學流失或其他比較嚴重后果的。教師有下列行為之一的，給予降低專業(yè)技術職務等級、撤銷專業(yè)技術職務或者行政職務處分：（一）對學生施以辱罵、體罰、變相體罰、侮辱學生，給學生身心健康造成嚴重傷害或造成其他嚴重后果的；（二）通過網(wǎng)絡、短信、匿名信等渠道和方式故意捏造、虛構、歪曲事實進行惡意詆毀、中傷、誹謗、威脅他人的；（三）拒不服從學?；蚪逃姓块T的工作安排或工作調(diào)動，嚴重擾亂工作秩序，致使所在單位、其它單位工作不能正常進行，影響正常教育教學工作，經(jīng)批評教育不改的；（四）在教育教學活動中遇突發(fā)事件時，不履行保護學生人身安全職責，造成學生傷亡等安全責任事故，在社會上造成極壞影響的；（五）無故曠工、擅自離崗，連續(xù)10天以上（含10天）
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