員工職業(yè)發(fā)展通道實施辦法(存儲版)
【正文】 高級主管、主管、高級專員、專員技術(shù)類專業(yè)技術(shù)通道項目技術(shù)通道專業(yè)設(shè)計通道專業(yè)研發(fā)通道首席(專業(yè))高級工程師、資深(專業(yè))高級工程師、主任(專業(yè))高級工程師、(專業(yè))高級工程師、(專業(yè))工程師、助理(專業(yè))工程師、(專業(yè))員項目經(jīng)理類項目經(jīng)理通道五星、四星、三星、二星、一星項目經(jīng)理工人類技術(shù)工人通道首席技師、資深技師、高級技師、技師、高級工、中級工、初級工員工可在對應的單一通道內(nèi)實現(xiàn)縱向晉升，也可實現(xiàn)橫向之間的跨通道發(fā)展。職責如下：編制、修訂及完善員工職業(yè)發(fā)展管理制度；組織實施員工晉升考核評價工作；為五建集團本部各部門負責人提供人力資源專業(yè)支持；組織員工職業(yè)發(fā)展相關(guān)培訓等工作；監(jiān)督指導基層單位開展員工職業(yè)發(fā)展通道相關(guān)工作。3 職責 職業(yè)發(fā)展委員會員工職業(yè)發(fā)展委員會由五建集團領(lǐng)導和相關(guān)部門負責人組成，是員工晉升評價的決策機構(gòu)。專業(yè)條線評審分五建基層單位、五建集團和建工集團三個層面。2大系列分別是：職務系列和專業(yè)系列；詳見附件1其中職務系列包括3條通道：行政職務通道、黨群職務通道和項目職務通道；專業(yè)系列包括9條通道：專業(yè)管理通道、黨群工作通道、專業(yè)技術(shù)通道、專業(yè)研發(fā)通道、專業(yè)設(shè)計通道、項目經(jīng)理通道、項目管理通道、項目技術(shù)通道和技術(shù)工人通道。原“2011薪酬辦法”崗位工資級數(shù)按如下辦法進行職業(yè)通道的靠等(職等)靠級（職級）：五建本部行政職務通道（解釋見第八條1）原“2011薪酬辦法”崗位分類/級數(shù)對應職業(yè)發(fā)展通道級數(shù)/職務第18/19/20級副總裁/三總師第22級高級副總裁/三總師第17級總裁助理第20級總裁助理/總監(jiān)第14/15/16級副三總師/生產(chǎn)經(jīng)理助理/部門經(jīng)理第19級副三總師/部門總經(jīng)理第13/14級部門副經(jīng)理第18級部門副總經(jīng)理第13/14級部門科長第17級專業(yè)經(jīng)理第11/12級部門副科長第16級專業(yè)副經(jīng)理第10級部門科長助理第15級專業(yè)經(jīng)理助理 基層行政職務通道（解釋見第八條1）原“2011薪酬辦法”崗位分類/級數(shù)對應職業(yè)發(fā)展通道級數(shù)/職務第14/15/16級基層總經(jīng)理第19級基層總經(jīng)理/院長第11/12/13級常務副院長第18級基層常務副總經(jīng)理/常務副院長第11/12/13級基層副總經(jīng)理/三總師第16級基層副總經(jīng)理/三總師/副院長第10級基層總經(jīng)理助理第15級基層總經(jīng)理助理/院長助理/總監(jiān)//第14級基層副三總師第8/9級基層部門正職第13級基層部門經(jīng)理/所長第7/8級基層部門副職第12級基層部門副經(jīng)理/副所長//第11級基層部門經(jīng)理助理/所長助理五建本部黨群職務通道（解釋見第八條1）原“2011薪酬辦法”崗位分類/級數(shù)對應職業(yè)發(fā)展通道級數(shù)/職務第18/19級黨委副書記/紀委書記/工會主席第22級黨委副書記/紀委書記/工會主席第17級黨委書記助理第20級黨委書記助理第14/15/16級紀委副書記/工會副主席第19級黨委辦公室主任/組織科長/宣傳科長/紀委副書記/工會副主席第13/14級黨群部門科長第17級專業(yè)主任/工會辦主任/團委書記第11/12級黨群部門副科長第16級專業(yè)副主任/組織副科長/宣傳副科長/專職組織員/專職紀檢員/專職團委副書記第10級黨群部門科長助理第15級專業(yè)主任助理/科長助理基層黨群職務通道（解釋見第八條1）原“2011薪酬辦法”崗位分類/級數(shù)對應職業(yè)發(fā)展通道級數(shù)/職務 第14/15/16級基層黨組織書記第19級基層黨組織書記 第11/12/13級基層黨組織副書記/工會主席第16級基
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