職位說(shuō)明書人事行政經(jīng)理-資料下載頁(yè)

【摘要】容達(dá)鋼材貿(mào)易有限公司RONGDASTEELTREDECO.LTO職位說(shuō)明書一、基本資料職位名稱人事行政經(jīng)理所屬部門總經(jīng)辦直接上級(jí)總經(jīng)辦主任定員人數(shù)1人所轄人數(shù)直接下級(jí)人事副經(jīng)理、助理級(jí)別經(jīng)理級(jí)工資等級(jí)工作分析時(shí)間2006．05．18二、工作描述

2025-07-20 04:05

某服裝企業(yè)綜合管理部經(jīng)理職位說(shuō)明書-資料下載頁(yè)

【摘要】xxxxxx有限責(zé)任公司職務(wù)說(shuō)明書一、基本資料職務(wù)名稱綜合部經(jīng)理部門綜合部職務(wù)編碼入職時(shí)間任職時(shí)間職級(jí)經(jīng)理二、工資級(jí)別與福利待遇：享受C層職級(jí)的工資，及公司制定出臺(tái)的各項(xiàng)福利待遇。三、工作職責(zé)1、在副總經(jīng)理授權(quán)下負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)行政管理事務(wù)。2、公司固定資產(chǎn)的登記及定期盤點(diǎn)；備品，辦

2025-04-09 01:06

x公司職位說(shuō)明書-財(cái)務(wù)管理部經(jīng)理-資料下載頁(yè)

【摘要】1崗位描述財(cái)務(wù)管理部經(jīng)理崗位名稱：財(cái)務(wù)管理部經(jīng)理直接上級(jí)：財(cái)務(wù)總監(jiān)直接下級(jí)：信用部主管、預(yù)算部主管、決策分析部主管、商務(wù)審核部主管本職工作：組織酒店財(cái)務(wù)控制工作。直接責(zé)任：1.每月主持召開一次信貸會(huì)議，向總經(jīng)理及各有關(guān)部門匯報(bào)應(yīng)收款回收情況，將疑難問(wèn)題提交信貸會(huì)討論，并提出解決問(wèn)題的處理辦

2025-05-26 12:51

質(zhì)量管理部質(zhì)檢科經(jīng)理職位說(shuō)明書-資料下載頁(yè)

【摘要】3/3質(zhì)量管理部質(zhì)檢科經(jīng)理崗位說(shuō)明書崗位名稱質(zhì)檢科經(jīng)理崗位編號(hào)所在部門質(zhì)量管理部崗位定員直接上級(jí)質(zhì)量管理部經(jīng)理職系直接下級(jí)質(zhì)量總監(jiān)工資等級(jí)所轄人員8人崗位分析日期本職：負(fù)責(zé)公司整個(gè)生產(chǎn)過(guò)程的質(zhì)量監(jiān)督、把關(guān)、并推行質(zhì)量教育培訓(xùn)及本科室工作計(jì)劃安排、落實(shí)職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：

2025-04-08 05:16

冠東車燈公司行政管理部圖書管理員職位說(shuō)明書-資料下載頁(yè)

【摘要】/冠東車燈有限公司職位說(shuō)明書一、基本信息：職位名稱：圖書管理員所屬部門：行政管理部擬定人簽名：上級(jí)部門主管審批：所屬職類職種：事務(wù)管理直接上級(jí)：行政管理部部長(zhǎng)定員人數(shù)：1人審核人簽字：生效日期：二、職位目的：根據(jù)部門職責(zé)，負(fù)責(zé)公司圖書資料的管理。三、工作關(guān)系（內(nèi)部）行政管理部部長(zhǎng)（該職位名稱）圖書管理

2025-04-07 20:34

萊茵達(dá)公司資產(chǎn)管理部經(jīng)理職位說(shuō)明書-資料下載頁(yè)

【摘要】 ?萊茵達(dá)集團(tuán)有限公司 資產(chǎn)管理公司總經(jīng)理職位說(shuō)明書文件編號(hào)：部門資產(chǎn)管理部職位名稱經(jīng)理職位代碼直接上級(jí)集團(tuán)總裁平行職位其它職能部門經(jīng)理下屬職位資產(chǎn)管理主管任命方式董事長(zhǎng)/總裁任命工作目標(biāo)根據(jù)集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略要求，統(tǒng)一主持集團(tuán)的資產(chǎn)管理工作，強(qiáng)化集團(tuán)的資產(chǎn)管理職能和業(yè)務(wù)培育職能，優(yōu)化集團(tuán)資產(chǎn)的保值增值。同時(shí)，管理集團(tuán)

2025-04-09 06:54

行政部經(jīng)理崗位說(shuō)明書-資料下載頁(yè)

【摘要】行政部經(jīng)理崗位說(shuō)明書崗位名稱行政部經(jīng)理所屬部門行政部直接上級(jí)總經(jīng)理直接下級(jí)總務(wù)、行政秘書、計(jì)算機(jī)管理員事務(wù)員、人力資源專員任職資格教育背景企業(yè)管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷。工作經(jīng)驗(yàn)3年以上行政主管工作經(jīng)驗(yàn)。工作技能具備先進(jìn)的行政管理觀念和行政管理方法。對(duì)現(xiàn)代企業(yè)行政管理流程、管理手段和模式有較深入的認(rèn)識(shí)。

2025-05-14 03:19

行政部經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書-資料下載頁(yè)

【摘要】行政部職務(wù)說(shuō)明書文件類別:三級(jí)文件文件編號(hào):ST-QP-01版本:A制定日期：2004-12-25生效日期:2005-01-01內(nèi)容頁(yè)數(shù):A4/31頁(yè)□非受控（蓋章）□受控（蓋章）受控編號(hào)：批準(zhǔn)審核制定文件修訂記錄修訂次數(shù)修訂日期變更記錄號(hào)

2025-05-30 00:36

職位說(shuō)明書(材料部經(jīng)理)-資料下載頁(yè)

【摘要】第一篇：職位說(shuō)明書(材料部經(jīng)理) 職位需求說(shuō)明書 基本信息 組織關(guān)系（直接上級(jí)、直線下級(jí)、總部對(duì)接） 職能、職責(zé) 職位要求 硬性條件 （等級(jí)：A；卓越、B；優(yōu)秀、C；良好、D；一般、E、...

2025-10-07 16:55

技術(shù)部經(jīng)理職位說(shuō)明書-資料下載頁(yè)

【摘要】第一篇：技術(shù)部經(jīng)理職位說(shuō)明書 技術(shù)部經(jīng)理職位說(shuō)明書 職務(wù)名稱：技術(shù)支持部經(jīng)理 所屬部門：技術(shù)支持部 直接上級(jí)：營(yíng)銷副總經(jīng)理 工作目的：對(duì)公司產(chǎn)品提供技術(shù)支持服務(wù)。 工作要求：認(rèn)真負(fù)責(zé)、工作...

2025-09-30 01:53

發(fā)展規(guī)劃部經(jīng)理職位說(shuō)明書-資料下載頁(yè)

【摘要】3/4職位說(shuō)明書第1頁(yè)共2頁(yè)單位：743廠職位名稱：經(jīng)理簽字日期：部門：發(fā)展規(guī)劃部任職人：任職人簽字：編號(hào)：直接主管：　總經(jīng)理直接主管簽字：任職條件學(xué)歷：本科資格證書：外語(yǔ)水平：一般閱讀、溝通經(jīng)歷：7年相關(guān)工作經(jīng)歷（具有生產(chǎn)、專業(yè)、綜合崗位各1年）專業(yè)知識(shí)：　企業(yè)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、工業(yè)統(tǒng)計(jì)、工程管理

2025-08-03 01:45

某公司企管部經(jīng)理職位說(shuō)明書-資料下載頁(yè)

【摘要】企管部經(jīng)理職位說(shuō)明書一、職位概述職位名稱企管部經(jīng)理職位編號(hào)A-01所屬部門企管部職位級(jí)別直接上級(jí)總經(jīng)理定員人數(shù)1人直接下級(jí)副經(jīng)理、企劃主管、運(yùn)營(yíng)主管、人力資源主管、監(jiān)察審計(jì)主管、法律顧問(wèn)二、職位職責(zé)1．職責(zé)摘要在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)本公司的戰(zhàn)略規(guī)劃、運(yùn)營(yíng)管理、制度管理、各部門的監(jiān)察審計(jì)、人力資源管理、法律事務(wù)的具體工作。

2025-07-20 19:57

采供部經(jīng)理的職位說(shuō)明書-資料下載頁(yè)

【摘要】3/3采供部經(jīng)理職位說(shuō)明書一、基本資料職位名稱采供部經(jīng)理所在部門采供部職位定員1名所在職系管理職系直接上級(jí)銷售總監(jiān)直接下級(jí)采購(gòu)員1名儲(chǔ)運(yùn)管理員1名填寫日期2002年11月2日二、工作描述本崗位工作目標(biāo)：負(fù)責(zé)組織本部門人員完成公司下達(dá)的年度工作計(jì)劃，對(duì)設(shè)備采購(gòu)與儲(chǔ)運(yùn)程序的執(zhí)行狀況進(jìn)行管理，建立、維護(hù)并管

2025-08-03 07:43

eerp銷售部經(jīng)理職位說(shuō)明書-資料下載頁(yè)

【摘要】3/3eERP銷售部經(jīng)理職位說(shuō)明書一、基本資料職位名稱eERP銷售部經(jīng)理所在部門eERP銷售部職位定員1名所在職系管理職系直接上級(jí)銷售總監(jiān)直接下級(jí)eERP銷售代表1名填寫日期2002年11月二、工作描述本崗位工作目標(biāo)：負(fù)責(zé)帶領(lǐng)本部門人員完成企業(yè)信息化項(xiàng)目的年度銷售任務(wù)；進(jìn)行公司宣傳，擴(kuò)大客戶群，開拓新市場(chǎng)，參

2025-05-13 18:21

某公司保供部經(jīng)理職位說(shuō)明書-資料下載頁(yè)

【摘要】保供部經(jīng)理職位說(shuō)明書一、職位概述職位名稱保供部經(jīng)理職位編號(hào)W-01所屬部門保供部職位級(jí)別直接上級(jí)經(jīng)營(yíng)副總經(jīng)理定員人數(shù)1人直接下級(jí)廢鋼料場(chǎng)主管、原輔料倉(cāng)庫(kù)主管、備品備件倉(cāng)庫(kù)主管化工油料倉(cāng)庫(kù)主管、器材工具倉(cāng)庫(kù)主管、成品庫(kù)主管、運(yùn)輸主管二、職位職責(zé)1．職責(zé)摘要在經(jīng)營(yíng)副總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)公司保供部的管理工作。2．職責(zé)說(shuō)

2025-07-22 09:47

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