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獵頭顧問職業(yè)培訓(xùn)教材(存儲(chǔ)版)

2025-05-02 00:05上一頁面

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【正文】 務(wù)(一)熟悉各種法律法規(guī)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》行政處罰辦法。 二、客戶開拓(五)郵件營(yíng)銷 。6(一)分析客戶組織結(jié)構(gòu),繪制組織結(jié)構(gòu)圖。,儲(chǔ)存獵物,拓展人脈,廣羅人才,暗地出擊,臥底職場(chǎng),各得其所,發(fā)現(xiàn)信息,深度挖掘(二)簡(jiǎn)歷篩選 。試候選人。、公正地撰寫評(píng)估報(bào)告。、反饋。4獵頭顧問職業(yè)培訓(xùn)教材——知識(shí)工具篇職業(yè)功能 工作內(nèi)容 能力要求 相關(guān)知識(shí)學(xué)時(shí)一、人力資源管理導(dǎo)論(一)熟悉人力資源管理容。2 了解職業(yè)生涯發(fā)展目標(biāo)的確定。 1自學(xué)。動(dòng)合同八、協(xié)助入職及跟蹤服務(wù)(二)跟蹤服務(wù) 、候選人保持長(zhǎng)久的關(guān)系。14否匹配。 14(一)面試評(píng)估 。 10(一)尋訪人才 。(三)搜集和篩選客戶資料客戶資料。 。,能夠幫助候選人與客戶簽訂勞動(dòng)合同。人進(jìn)行輔導(dǎo)。 14(一)面試評(píng)估。,儲(chǔ)存獵物,拓展人脈,廣羅人才,暗地出擊,臥底職場(chǎng),各得其所,發(fā)現(xiàn)信息,深度挖掘(二)簡(jiǎn)歷篩選。 (四)對(duì)客戶職位分析。(三)電話營(yíng)銷。(三)遵守行業(yè)規(guī)則及職業(yè)道德準(zhǔn)則。 。五、專業(yè)英語 (三)熟悉行業(yè)常用詞匯。 360 度考核。內(nèi)容意義4自學(xué)(一)績(jī)效考核的概念和原則。動(dòng)合同八、協(xié)助入職及跟蹤服務(wù)(二)跟蹤服務(wù)、候選人保持長(zhǎng)久的關(guān)系。七、候選人推薦及客戶面試 (五)對(duì)候選人進(jìn)行深度背景調(diào)查。模型。五、專業(yè)尋訪與篩選(五)備案歸檔。,儲(chǔ)存獵物,拓展人脈,廣羅人才,暗地出擊,臥底職場(chǎng),各得其所,發(fā)現(xiàn)信息,深度挖掘(二)簡(jiǎn)歷篩選。、談判簽約(二)與客戶簽約、合同。 二、客戶開拓(五)郵件營(yíng)銷。一、獵頭行業(yè)概論(四)開展獵頭業(yè)務(wù)。二獵頭顧問職業(yè)培訓(xùn)教材教學(xué)大綱獵頭顧問職業(yè)培訓(xùn)【高級(jí)】教學(xué)大綱獵頭顧問職業(yè)
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