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安全基礎(chǔ)培訓(xùn)講義ppt課件(存儲版)

2025-02-09 17:55上一頁面

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【正文】 安全工作零起點(diǎn);技能培訓(xùn)零脫節(jié); ? 崗位操作零失誤;職工行為零違章; ? 工程質(zhì)量零缺陷;現(xiàn)場環(huán)境零隱患; ? 管理精細(xì)零盲區(qū);安全監(jiān)督零死角; ? 服務(wù)保障零距離;安全生產(chǎn)零事故。 ? 構(gòu)建 “ 四自 ” 安全管理體系指的是: 系統(tǒng)自控、分廠(分公司)自治、班組自理、職工自律。 七、企業(yè)安全文化建設(shè) ? ?《 企業(yè)安全文化建設(shè)導(dǎo)則 》 ?( AQ/T 90042022) ?《 企業(yè)安全文化建設(shè)評價準(zhǔn)則 》 ? (AQ/T 90052022) ? ? 安全文化建設(shè)是對過去多起事故理性思考的結(jié)果,是對原有安全管理工作的一次全面系統(tǒng)的審視和重新整合,是一項長期的工作。 毒物進(jìn)入人體的三個途徑 生產(chǎn)性毒物可通過 呼吸道 、 皮膚 、 消化道三條途徑進(jìn)入人體 。 (二 )物的不安全狀態(tài) (工藝、設(shè)備安全技術(shù)管理 ) 技術(shù)方面 ( 1)工藝信息 安全信息 工藝危險源分析(流程) ( 2)技術(shù)變革 控制措施 設(shè)備方面 考慮安全投入 人員方面 管理方面的對策 ? 目標(biāo)管理(制定目標(biāo)指標(biāo)管理方案) ? 層層落實(shí)安全責(zé)任制 ? 強(qiáng)化績效考核 ? 嚴(yán)格落實(shí)隱患排查治理 ? 落實(shí)礦山標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作 ? 切實(shí)開展企業(yè)安全文化建設(shè)工作 六、職業(yè)衛(wèi)生 什么叫職業(yè)病危害 ? 職業(yè)病危害因素有哪幾類 ? 職業(yè)病危害是指:從事職業(yè)活動的勞動者可能導(dǎo)致職業(yè)病的各種危害 。換句話說,事故只是能夠看見的 “ 冰山的尖峰 ” ,而尖峰下面的部分往往是看不見的; 冰山理論 控制危險源頭 ? 3)海因里希的冰山理論指出,重傷事故與一般事故和未遂事故的比例關(guān)系是 1: 29: 300,而未遂事故以下的安全偏離事項的數(shù)目更大,這一理論的啟示就是,在一般情況下,只有重傷事故和一般事故能引起人們的注意,只有重傷以上的事故才引起人們的關(guān)注是局限的,要看到 “ 冰山 ” 的底層,才能發(fā)現(xiàn)事故形成的因素,才能將事故消除在萌芽時期。 ?防止觸電傷害。 ?操作旋轉(zhuǎn)機(jī)床禁止戴手套作業(yè)。一般塑料安全帽使用期限為兩年半; ? 佩戴安全帽前,應(yīng)檢查各配件有無損壞,裝配是 否牢固,帽襯調(diào)節(jié)部分是否卡緊,繩帶是否系緊等,確信各部件完好后方可使用。三角形邊框及圖形為黑色,襯底為黃色。紅、藍(lán)、綠安全色的對比色均為白色。 “ 預(yù)防為主 ” 是指在實(shí)現(xiàn) “ 安全第一 ” 的許多工作中,做好預(yù)防工作是最主要的。 肇事者沒有受教育不放過 。 抓好“三條生產(chǎn)線”:即重點(diǎn)抓好礦山生產(chǎn)線、交通運(yùn)輸線、硫酸生產(chǎn)線。 事故隱患 是指作業(yè)場所、設(shè)備及設(shè)施的不安全狀態(tài),人的不安全行為和管理上的缺陷,是引發(fā)安全事故的直接原因。 危險源: 可能導(dǎo)致傷害或疾病、財產(chǎn)損失、工作環(huán)境破壞或這些情況組合的 根源的狀態(tài)。 狠抓“兩個落實(shí)”:落實(shí)責(zé)任,就是抓各級、各部門、各崗位的經(jīng)濟(jì)責(zé)任和行政責(zé)任;落實(shí)制度,就是抓技術(shù)制度和管理制度的落實(shí)。 事故責(zé)任者沒處理不放過 。使生產(chǎn)在確保安全的前提下順利進(jìn)行。 ? ? 對比色有黑白兩種顏色,黃色
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