【摘要】第一篇:經(jīng)濟法概論形成性考核冊答案 經(jīng)濟法概論形成性考核冊答案 三、判斷分析題(每題3分,判斷1分,分析2分,計15分,不管正誤都要說明理由) 1、勞動保護是指用人單位為了保障勞動者在勞動過程中...
2025-10-12 02:56
【摘要】編號: 時間:2021年x月x日 書山有路勤為徑,學海無涯苦作舟 頁碼:第12頁共12頁 2011《物流學概論》形成性考核冊 作業(yè)一 (第1—3章) 一、單選題 1、企業(yè)供應(yīng)物...
2025-01-16 22:08
【摘要】第一篇:文秘管理與應(yīng)用寫作形成性考核冊答案文秘管理與應(yīng)用寫作形成性考核冊答案文秘管理與應(yīng)用寫作形成性考核冊答 中央電大文秘管理與應(yīng)用寫作答案 (一)一、結(jié)合實例談?wù)剬嵱眯臀恼碌幕咎卣鳌? 答:實...
2025-10-08 22:57
【摘要】1、某人現(xiàn)在存入銀行1000元,若存款年利率為5%,且復利計息,3年后他可以從銀行取回多少錢?答:F=P.(1+i)n=1000215。(1+5%)3=(元)3年后他可以從銀行取回元2、某人希望在4年后有8000元支付學費,假設(shè)存款年利率3%,則現(xiàn)在此人需存入銀行的本金是多少?答:P=F.(1+i)-n=800021
2025-01-11 04:53
【摘要】管理會計形成性考核冊題目及答案(第1~3章)一、單項選擇題1.下列選項中,(B)不是在管理會計初級階段產(chǎn)生的。A.變動成本法B.經(jīng)濟增加值C.本量利分析D.預(yù)算控制2.管理會計的基本內(nèi)容不包括(D)。A.成本控制B.經(jīng)營預(yù)測C.預(yù)算管理D.成本核算3.現(xiàn)代企業(yè)會計的兩大分支:除了財務(wù)會計還有(C)。
2025-08-08 02:22
【摘要】作業(yè)1————參考答案一、填寫題1、根據(jù)人類信息管理活動所采用的手段與方法,基本上可以將其分為古代信息管理時期、近代信息管理時期和現(xiàn)代信息管理時期。2、從信息管理發(fā)生源的角度來看,信息管理起源于它們的三個領(lǐng)域是:圖書館領(lǐng)域、工商企業(yè)管理領(lǐng)域、政府行政管理領(lǐng)域。3、從信息管理的層次角度看,可以將信息管理分為
2025-09-04 15:40
【摘要】財務(wù)管理形成性考核冊答案(2009)財務(wù)管理作業(yè)1一、單項選擇題1.我國企業(yè)財務(wù)管理的最優(yōu)目標是(C)A.產(chǎn)值最大化C.企業(yè)價值最大化2.影響企業(yè)財務(wù)管理最為主要的環(huán)境因素是(C)A經(jīng)濟體制環(huán)境B財稅環(huán)境C金融環(huán)境D法制環(huán)境3.下列各項不屬于財務(wù)管理觀念的是(D)B.風險收益均衡觀念
2025-06-19 19:54
【摘要】經(jīng)濟法概論形成性考核冊答案作業(yè)一(第一章——第五章)一、單項選擇題1、法的本質(zhì)是(C)。A、維護社會秩序穩(wěn)定的工具B、維護和鞏固國家政權(quán)的手段?C、統(tǒng)治階級意志的體現(xiàn)D、規(guī)范人們行為的規(guī)則2、構(gòu)建經(jīng)濟法律關(guān)系的首要要素是(A)。A、經(jīng)濟法律關(guān)系的主體B、經(jīng)濟法律關(guān)系
2025-06-27 21:59
【摘要】作業(yè)1答案(Z1-5)一、選擇題(每小題至少有一個正確答案。每小題2分,共20分)1.(10-1)政府間協(xié)同管理模式可以簡單理解為對的電子政務(wù)。(A)P13A.政府、政府B.政府、個人C.政府、企業(yè)D.企業(yè)、個人2.(13-1)電子政務(wù)
2025-06-27 16:03
【摘要】《語言學概論》形成性考核冊作業(yè)1答案(2022-07-1815:16:00)轉(zhuǎn)載第一次作業(yè)導言、第一章、第二章一、名詞解釋(10分,每小題2分)1語言學:語言學是以人類語言作為研究對象的學科,研究人類語言的性質(zhì)、結(jié)構(gòu)、發(fā)展等。2組合關(guān)系:組合關(guān)系就是兩個同一性質(zhì)的結(jié)構(gòu)單位(如音位與音位、詞與詞等等)按照
2025-01-09 23:31
【摘要】1電大【資源與運營管理】形成性考核冊答案指導:你可以把在本單元內(nèi)學習的內(nèi)容與自己的實際工作結(jié)合起來,思考與整個招聘和就職過程相關(guān)的問題:(1)設(shè)想你的團隊中有兩名成員因為個人的原因要離職,那么,他們所承擔的工作怎么辦?你是否需要馬上向人事部f1報告你的招聘計劃?(2)假設(shè)主管經(jīng)理告訴你,她無法保證這兩個離開的人都能由新員工
2024-12-15 21:19
【摘要】 2012年大同電大《國際禮儀概論》形考冊答案 (李億平老師分享) 作業(yè)一: 一、單選題 1.所謂禮儀,即人際交往的(B) A道德規(guī)范B典章制度C行為秩序 2.學習禮儀的作用,首先體...
2024-11-19 04:51
【摘要】電大人力資源管理本科形成性考核冊答案作業(yè)1一、蘇澳玻璃公司的人力資源管理規(guī)劃答案:一個組織特別是企業(yè)要維持生存或發(fā)展,擁有合格、高效的人員結(jié)構(gòu),就必須進行人力資源規(guī)劃,制定出相應(yīng)的人力資源戰(zhàn)略。人力資源計劃是指預(yù)測未來的組織任務(wù)和環(huán)境對組織的要求以及為完成這些任務(wù)和滿足這些要求而提供人員的過程。其目的是為了工作者和組織的利益,最有效地利用短缺
2024-12-15 21:18
【摘要】1電大【西方行政學說】形成性考核冊答案電大【西方行政學說】形考作業(yè)一答案:導論~第6章部分一、填充題(每空1分。共10分)1.“行政管理”是英文“PublicAdministration”一詞的漢譯,傳統(tǒng)上亦稱公共行政或“公共行政管理”,最近一個時期,也有人將其譯為公共管理。.2.威爾遜在《行政學研究》一文
2024-12-15 08:50
【摘要】電大【管理方法與藝術(shù)】形成性考核冊答案作業(yè)一(第1-3章)一.名詞解釋1.管理:(P1)指一定組織中的管理者通過協(xié)調(diào)他人的活動,以充分利用各種資源,從而實現(xiàn)組織目標的一系列社會活動過程。2.管理技能:(P9)管理者在管理一個部門或一個組織所必需的技能,一般可以簡單地概括為概念技能、人際技能和技術(shù)技能3種。3.約哈瑞心靈
2025-09-01 21:23