【正文】 。 第二，準確把握換屆工作的總體要求。換屆工作政策性很強，對領導班子職數(shù)、任職提名年齡和干部交流等都作出了明確規(guī)定：在領最 新精 品 資料推薦 提 供全程指導服務 2020 全新精品資料 全新公文范文 全程指導寫作 –獨家原創(chuàng) 30 / 55 導班子職數(shù)設置上，鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子職數(shù)從嚴掌握，在不超過上屆規(guī)定職數(shù)的總原則下，黨政領導班子職數(shù)可按鄉(xiāng)在全縣范圍統(tǒng)籌。在統(tǒng)籌黨政正職選配上，脫貧任務特別重和擔負經(jīng)濟社會發(fā)展重的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，黨政 “ 一把手 ” 可以統(tǒng)籌公開選拔使用。我們一定要突出建強鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子這個主題，緊緊圍繞“ 強鄉(xiāng)興村 ” 戰(zhàn)略、精準扶貧、群眾工作等主線，把鄉(xiāng)鎮(zhèn)作為鍛煉干部、墩苗培養(yǎng)的主戰(zhàn)場。對黨政正職，首要要求是政治堅定、忠誠可靠；對鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子，基本要求是敢做、善做、做實群眾工作，關鍵時刻站得出來、平常工作深得下去，旗幟鮮明，不當 “ 兩面人 ” ，不搞 “ 留一手 ” 。這為我們盤活各年齡段干部資源、調(diào)動各年 齡段干部積極性創(chuàng)造了有利條件。一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的發(fā)展，關鍵在干部，核心在 “ 一把手 ” 。要做到統(tǒng)籌安排，確保每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子 “ 四類人員 ” 配備不少于 1 名，既為鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子注入新鮮血液，又 有利于改善鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子結構。中央、省委和州委明確提出，民主推薦不是范圍越大越好，關鍵要根據(jù)知情度、關聯(lián)度和代表性合理確定參加推薦人員。解決這個問題的一個有力抓手，是落實《領導干部能上能下若干規(guī)定》，推動形成能者上、庸者下、劣者汰的有效機制。過去， “ 四唯 ” 問題比較突出，我們必須在理念思路、程序步驟、方式方法上立足實際情況，加以改進完善。省委和州委要求，要加大從事業(yè)人員、村黨組織第一書記、優(yōu)秀村干部、大學生村官 “ 四類人員 ”中選拔鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子成員力度，每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)擇優(yōu)配備不少于 1 人。我們要防止重 “ 數(shù)字結構 ” 、輕 “ 素質(zhì)結構 ” ，防止重 “ 學歷結構 ” 、輕 “ 能力結構 ” 。三要用好年齡導向。班子選好了一好管五年，選不好一誤誤五年，必須切實把 “ 六個重視選用 ” 用人要求貫穿到換屆工作的全過程。就我縣而言，脫貧奔康的壓力非常巨大，攻堅的重點在鄉(xiāng)鎮(zhèn)；穩(wěn)定的形勢依然嚴峻，突破的重點也在鄉(xiāng)鎮(zhèn)；發(fā)展的任務十分繁重，用力的重點仍然在鄉(xiāng)鎮(zhèn)。 第四，準確把握班子配備的統(tǒng)籌調(diào)度?？倳浀闹匾甘竞蜄|明書記的重要要求，是抓好換屆工作的總遵循 ，是建強各級領導班子的總要求，我們必須把準吃透，抓好貫徹落實。鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子直接和農(nóng)民群眾打交道，面對繁重的發(fā)展任務和復雜的社會環(huán)境，班子隊伍選得好不 好、配的強不強，執(zhí)政能力和整體效能高不高，直接影響縣域經(jīng)濟發(fā)展和全縣社會和諧穩(wěn)定。今天，我們召開這個會議，一是傳達和貫徹好中央和省州有關精神和要求，二是對做好我縣換屆工作進行全面動員部署。 下一步的工作設想： “ 放下架子，離開椅子，走出屋子 ” “ 放下架子 ” 指做人要放下架子，才不致于心煩意亂，想入非非；做事要放下架子，擺正自己的位置，才能拉近距離，我們的工作本來就是為百姓服務的，我們的宣傳工作要同社區(qū)近距離接觸，把新知識、新思維、新規(guī)定傳遞給千家萬戶。宣傳工作可以走在業(yè)務工作之后，為業(yè)務工作總結、分析。 二是業(yè)務方面適應宣傳和科教科工作的發(fā)展要求。市消委會誠信單位以消費者需求最 新精 品 資料推薦 提 供全程指導服務 2020 全新精品資料 全新公文范文 全程指導寫作 –獨家原創(chuàng) 24 / 55 為先導，以消費者滿意為標準，以增進消費者福祉為目標，贏得了消費者的信賴。15旗幟是消委會神圣的使命。15 國際消費者權益日 ” 宣傳紀念活動開始了。 九、下面請胡志民演唱 3廣東海洋大學中歌藝術學院的學生們志愿成立 了消費維權志愿團。 消費者權益日宣傳紀念活動主持稿 最 新精 品 資料推薦 提 供全程指導服務 2020 全新精品資料 全新公文范文 全程指導寫作 –獨家原創(chuàng) 20 / 55 A:尊敬的各位領導！ B:親愛的各位來賓！ AB:大家上午好！ A:我是主持人余熙俊 B:我是主持人楊雅婷 A:歡迎大家來到這里參加湛江市消委會 2020 年 3二要精心組織召開好黨員代表大會。要堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰藴?，堅持服務科學發(fā)展和重基層的導向，優(yōu)化領導班子結構，激發(fā)班子活力，增強整體功能。換屆的關鍵是圍繞科學發(fā)展，要把換屆工作放到實現(xiàn) “ 十三五 ” 時期經(jīng)濟社會發(fā)展的大局中去謀劃，圍繞推動科學發(fā)展、加快經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變的目標去落實。對報告的起草重視不夠，特別是對以換屆為契機，加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委建設，加強村級組織建設重視不夠。希望大家要立足村情，進一步細化舉措，及時落實到位，確保完成年度的目標任務。少數(shù)單位管黨治黨主體責任還需強化，抓黨建的主動性有待進一步增強。主要表現(xiàn)在：一是高度重視。 現(xiàn)在這個浮躁的社會，大家都帶著有色眼鏡看待公務員。 我們應從以下三個方面嚴格要求自己： 第一、勤于學習、填補空白 最 新精 品 資料推薦 提 供全程指導服務 2020 全新精品資料 全新公文范文 全程指導寫作 –獨家原創(chuàng) 14 / 55 進入一個新的工作領域，不熟悉，不了解，不內(nèi)行的東西必然很多，我們應把學習作為第一要務，腳踏實地，安心學習，扎實工作。我們常常因為走得太遠和時光老去，就忘記當初為什么出發(fā)。我們要嚴格要求自己，依法辦事，嚴格執(zhí)法，不以權代法，做學法、守法、用法的模范。干部勤于政事，既要勤于 “ 察政 ” 、善于發(fā)現(xiàn)問題，也要勤于 “ 謀政 ” 、善于思考問題，更要勤于 “ 施政 ” 、善于處理問題。所以最 新精 品 資料推薦 提 供全程指導服務 2020 全新精品資料 全新公文范文 全程指導寫作 –獨家原創(chuàng) 11 / 55 在以后的工作當 中必須堅持 “ 革命理想高于天 ” ，做共產(chǎn)主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想的堅定信仰者，志愿為實現(xiàn)民族復興的 “ 中國夢 ” 而奮斗。 最后，衷心感謝委黨委對我的關心、愛護和培養(yǎng)，感謝同事們對我的幫助、照顧和支持。嚴格遵守法律法規(guī)和紀律的各項規(guī)定，干干凈凈做事，清清白白做人，尊重領導，團結同志，自覺接受領導、群眾的監(jiān)督和批評。我會尊重領導，不越權、不越位，積極建言獻策，為科室的工作竭盡全力。 具有很強的協(xié)作意識。以上這些都是我在本職工作中任勞任怨、勤學肯干的一些積累和經(jīng)驗，也是支撐我能站在這里的競崗的信心與底氣。 今年是我從事 人口計生工作的第七個年頭，想想當年，初來乍到，面對各種業(yè)務術語真是一頭霧水，聽到專業(yè)名詞看到一些藥具還會臉紅，就這樣我成為了一名計生戰(zhàn)線的新兵，一干就是七年。 九、二零一四年的工作重點： 各項工作在 2020 年工作的基礎上，加強以上存在問題和薄弱環(huán)節(jié)，繼續(xù)按衛(wèi)生部頒發(fā)《醫(yī)院消毒供應中心》三部分及《醫(yī)務人員手衛(wèi)生規(guī)范》《醫(yī)院隔離技術規(guī)范》《醫(yī)院感染監(jiān)測規(guī)范》等六項規(guī)范，《醫(yī)療機構血液透析管理規(guī)范》 《外科手術部位感染預防與控制技術指南（試行）》等三個技術文件 要求及2020 年 8 月 1 日實施《醫(yī)療機構消毒技術規(guī)范》、《醫(yī)院空氣凈化管理規(guī)范》的要求執(zhí)行。全年共監(jiān)測 317 例，發(fā)生Ⅰ類手術切口 2 人，感染率 %，發(fā)現(xiàn)感染及時跟蹤查找原因， 及時調(diào)整監(jiān)控策略 ，以達到減少各種危險因素，降低醫(yī)院感染發(fā)病率和院感的暴發(fā)與流行的目的。發(fā)現(xiàn)問題及時提出改進措施，每季度對患者日志及院感病例進行匯總。根據(jù)《醫(yī)院感染監(jiān)測規(guī)范》和衛(wèi)計委《關于加強多重耐藥菌醫(yī)院感染控制工作的通知》。 醫(yī)院感染現(xiàn)患率居前三位的科室是： ICU、神經(jīng)內(nèi)科、腎內(nèi)科。 七、做好醫(yī)院感染的各項監(jiān)測，提供安全的醫(yī)療環(huán)境 （一）、做好醫(yī)院感染感染率、漏報率監(jiān)測：科室人員能認真學習和掌握醫(yī)院感染診斷標準，發(fā)現(xiàn)有散發(fā)院感病例基本能及時填報，院感管理人員定時到病房收集、查閱、核對院感病例，發(fā)現(xiàn)有醫(yī)院感染漏報現(xiàn)象，及時反饋相關科主任，共同查找原因，進行整改。病原學送檢率逐年升高，抗生素管理小組根據(jù)管理辦法和措施，每月組織專家進行檢查，發(fā)現(xiàn)不合理使用或越級開藥，采取改進措施，并對個人扣分扣款。 三、重視院感知識的培訓與考核，提高醫(yī)護人員醫(yī)院感染管理意識 院領導、科教科和護理部、院感科重視院感知識培訓。制定一整套科學實用的管理制度來規(guī)范醫(yī)院人員的行為。在 上級 和 市醫(yī)院感染質(zhì)量控制中心及各部門多次到我院檢查院感工作，多重耐藥菌醫(yī)院感染管理、醫(yī)療廢物管理壯況 。圓滿的完成上級和院部交給的醫(yī)院感染管理的各項工作任務。醫(yī)院感染管理制度是搞好醫(yī)院感染的基礎和重要保證。根據(jù)修訂的評分標準，院感科每月對各科室醫(yī)院感染控制措施的落實情況進行檢查、督促和 考核醫(yī)務人員有關院感知識，發(fā)現(xiàn)問題提出改進措施， 對未按標準完成工作和 不符合要求的 科室和個人，按評分標準逐項扣分，分數(shù)直接與科室獎金掛鉤。 四、嚴抓抗菌藥物合理用藥的管理，規(guī)范醫(yī)務人員用藥行為 醫(yī)務部、藥學部抓好合理使用抗生素和臨床病原學送檢率。定時對設備（如 空氣消毒機、高壓蒸汽滅菌器、過氧化氫等離子體滅菌器、層流凈化設備等）進行檢修、維護，保證消毒滅菌質(zhì)量。 （二）開展醫(yī)院感染現(xiàn)患率調(diào)查： 根據(jù)福建省醫(yī)院感染監(jiān)控中心要求，我科組織人員于 2020 年 8 月 20— 23日進行全 院住院病人醫(yī)院感染現(xiàn)患率調(diào)查，對全院所有住院病人的醫(yī)院感染情況、相關危險因素及抗菌藥物的使用情況進行調(diào)查， 基本情況： （ 1）當日住院人數(shù) 1036 人，調(diào)查人數(shù) 1016 人，實查率達 ％，感染548 人，感染率 ％。 （三）加強多重耐藥菌的醫(yī)院感染管理。 （四）繼續(xù)開展目標性監(jiān)測： 2020 年繼續(xù)對本院綜合 ICU 進行目標性監(jiān)測，每周不定時下科室至少 3 次，通過采集病歷及護理記錄、各種監(jiān)測報告、 X 線檢測結果等，向醫(yī)生、護士了解病人情況、床頭查看病人等方式選定目標。在監(jiān)測中也得到該科的支持與配合，發(fā)現(xiàn)可疑切口感染，抓好病原學送檢率。 部分醫(yī)務人員對多 重耐藥菌控制措施知識比較欠缺。下文為附加公文范文，如不需要，下載后可以編輯刪除，謝謝！ 衛(wèi)計委家庭發(fā)展科科長競聘演講稿 尊敬的各位領導，各位同仁： 非常感謝委黨委給我這次機會，站到這里來競聘家庭發(fā)展科科長的職位，我想這是對我過去工作的的肯定，也是對我未來工作的期望，我會好好珍惜這次機會。三是我 對兩非案件的查處經(jīng)驗豐富，從聯(lián)合執(zhí)法現(xiàn)場查處到案件文書制作、卷宗整理歸檔，到國家兩非系統(tǒng)的案卷錄入、系統(tǒng)維護，整個流程我都非常熟悉，自從兩非納入全市科學發(fā)展考核目標以來，我區(qū)的打擊兩非工作始終走在主城區(qū)最前列，并被列為加分項目。 17 年不同的工作崗位和工作環(huán)境，豐富了我的人生閱歷，也促使我養(yǎng)成了樂于學習、適應性強、善于接受新鮮事物的好習慣 。 二、如果我能競聘成功，我將努力當好科長： 當好領導的參謀助手。 堅持廉政要求。 總之，我會以這次崗位調(diào)整為契機，更加努力地工作，更加努力地學習，不斷提高完善自己，為衛(wèi)生計生事業(yè)多做貢獻。現(xiàn)代社會多元思想相互激蕩，物質(zhì)誘惑席卷而來，用理想信念鑄就金剛不壞之身，才能在大是大非面前旗幟鮮明，在各種誘惑面前立場堅定。喊破嗓子不如甩開膀子。廉潔自律，勤政為民是對黨員干部的起碼要求。那時候，總覺得時間還很長，足夠慢慢去揮霍，也想象不了一年后的今天。這要求我們保持頭腦清醒，工作上頂?shù)米毫?，生活上守得住清貧，政治上耐得住寂寞。工作中，要有寬廣的胸懷，要有容人、容言、容事之大氣量。從剛才的匯報和平時掌握的情況看，總體感覺，今年以來，各地各部門認真貫徹市委決策部署，堅持嚴標準、實舉措推進從嚴治黨，全市黨建工作形成了謀劃實、行動快、效果好的良好開局。一是思想認識不深。這里我重申下市委的立場，發(fā)展村集體經(jīng)濟不是要不要搞的問題，而是必須搞、任務必須完成的問題，這是