人際風(fēng)格與領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)(存儲(chǔ)版)
【正文】 ，尊重我的意見，我是一個(gè)講求做人原則的人 ?我需要協(xié)助與支持的保證，我不喜歡遇到困難時(shí)孤立無援 ?給我些時(shí)間準(zhǔn)備與培養(yǎng)勇氣，我討厭冒險(xiǎn) ?我不愿與人競(jìng)爭(zhēng)和做傷害他人的事，我只喜歡做好事 需要的領(lǐng)導(dǎo)： ?給我 真實(shí)的回饋與建設(shè)性的意見，讓我面對(duì)現(xiàn)實(shí) ?為我設(shè)定實(shí)際機(jī)限制，監(jiān)視我 的工作進(jìn)度，并給我鼓勵(lì)與肯定 ?多給我些歷練與實(shí)踐 的機(jī)會(huì)，讓我練習(xí)獨(dú)立作業(yè) ?嚴(yán)格要求我為最大成果而努力，而非最高品質(zhì)的作業(yè) ?帶領(lǐng)我成功與有實(shí)質(zhì)的貢獻(xiàn)比給我任何獎(jiǎng)勵(lì)更重要 結(jié) 語 人際風(fēng)格本身并無優(yōu)劣之分，只不過是行事方式不同。 人際風(fēng)格的行為特征 規(guī)劃型風(fēng)格（ PLANNING） 典型特征： 講求邏輯 貫徹始終 一本正經(jīng) 有條不紊 謹(jǐn)慎小心 善于分析 精打細(xì)算 事實(shí)求是 行為準(zhǔn)則 喜歡以精確、深思熟慮和按部就班的方式做事，在行事之前他們通常先收集許多資料，然后加以評(píng)估。 人際風(fēng)格的基本認(rèn)知 人之間的問題？？？？ 與人我為什么跟某人無法緊密結(jié)合？甚至格格不入？ 為什么我能夠和某人一見如故，相處融洽？ 如何整合或領(lǐng)導(dǎo)一群不同的人呢？ 如何提升自己與團(tuán)體的績(jī)效？ 如何做才能更受人歡迎？ 如何做才能更有成就？ 人際風(fēng)格的基本認(rèn)知 APEC 人際 風(fēng)格之功能 自我了解 促進(jìn)合作 有效待人 自我開拓 掌握人心 知人知心 人際風(fēng)格的基本認(rèn)知 APEC 人際 風(fēng)格之程序 自我認(rèn)知 —— 協(xié)助了解自己 自我超越 —— 促進(jìn)自我發(fā)展 了解別人 —— 避免誤解沖突 建立有效的合作方式 —— 強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)功能 成為受歡迎的人 —— 人際關(guān)系調(diào)適 終身贏家 —— 造就成功事業(yè) 人際風(fēng)格的行為特征 表現(xiàn)型 Expression 實(shí)踐型 (Action) 規(guī)劃型 (Planning) 關(guān)懷型 (Consideration) 實(shí)踐型 (Action) 關(guān)懷型 (Consideration) 規(guī)劃型 (Planning) 表現(xiàn)型 Expression 人際風(fēng)格的行為特征 表現(xiàn)型風(fēng)格（ EXPRESSION） 典型特征 活力四射 喜出風(fēng)頭 喜好趣味 樂觀外向 通權(quán)達(dá)變 善于交際 合群友善 標(biāo)新立異 行為準(zhǔn)則： 擅長(zhǎng)情緒化的表達(dá)自己，好高務(wù)遠(yuǎn)，經(jīng)常 以新奇手法處理問題，同時(shí)也愿意冒險(xiǎn)來 爭(zhēng)取機(jī)會(huì)及實(shí)現(xiàn)美夢(mèng)。 自我風(fēng)格探索 開啟之窗 隱秘之窗 關(guān)閉之窗 他 人 自 己 知 道 不知道 知 道 不知道 未開之窗 人際互動(dòng)關(guān)系 價(jià)值觀 思維模式 認(rèn)識(shí)結(jié)構(gòu)
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