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財產(chǎn)保險公司新人代表發(fā)言(存儲版)

2025-06-01 11:43上一頁面

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【正文】 質(zhì)量。作為 **保險 的每一位員工,不僅僅是企業(yè)文化理念的受眾,更是具體的構(gòu)思者、設(shè)計者、繼承者、發(fā)展者。為實現(xiàn)上述目標(biāo) ,2021 年 ,我們將著重做好以下幾項工作 : (一)繼續(xù)抓好干部員工隊伍和班子建設(shè)工作 上海分公司經(jīng)過二年的創(chuàng)業(yè)發(fā)展,已形成一定的市場規(guī)模和 良好的聲譽。 2021 年,我們?nèi)詫⒅匾暋皟珊恕敝贫冉ㄔO(shè),在業(yè)務(wù)質(zhì)量考核上加強力度,不斷提高業(yè)務(wù)質(zhì)量。作為 **保險的每一位員工,不僅僅是企業(yè)文化理念的受眾 ,更是具體的構(gòu)思者、設(shè)計者、繼承者、發(fā)展者。作為上海分公司,盡管去年公司各方面取得了突破性的發(fā)展,取得了可喜的經(jīng)營業(yè) 績,但我們清楚地認(rèn)識到自己的使命和責(zé)任,我們始 終追求把握公司發(fā)展的前瞻性,積極籌劃工作發(fā)展的新思路。在這個基礎(chǔ)上,加強對班子的建設(shè)和管理,增強其合法合規(guī)的經(jīng)營理念和做大做強的經(jīng)營魄力,同時 ,堅持抓緊抓好黨風(fēng)廉政建設(shè),確保公司整 體的健康發(fā)展。對基層單位在適當(dāng)增長業(yè)務(wù)規(guī)模的基礎(chǔ)上著重強調(diào)業(yè)務(wù)質(zhì)量,確保在總公司下達(dá)的計劃指標(biāo)內(nèi)做優(yōu)業(yè)務(wù),做出經(jīng)營效益,實現(xiàn)公司經(jīng)營目標(biāo)。與時俱進,不進則退,這是我們的機遇 和挑戰(zhàn)。各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表,前面孫總的主體講話深刻的提示了保險在新的一年的努力方向,指出了在發(fā)展過程中應(yīng)正確處理的各種關(guān)系,這將進一步引領(lǐng)我們從成功走向新的成功。 (三)追求規(guī)模與效益的統(tǒng)一,努力完成全年經(jīng)營目標(biāo) 2021 年,我們提出的口號是構(gòu)筑公司“發(fā)展之年、效益之年”。尤其重要的是基層單位班子也要及時合理配置、充實到位。我們堅信,在新的一年里,上海分公司在總公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)過全體員工的團結(jié)一致、勤奮工作,公司必將會開創(chuàng)一個全面的、嶄新的、更好的局面。 (四)積極傳承公司優(yōu)秀文化,豐富提煉執(zhí)行文化 上海分公司在進一步理解 **保險以軍隊、學(xué)校、家庭為特征的優(yōu)秀文化真諦基礎(chǔ)上將著重強調(diào)以價值為圓心,以執(zhí)行為半徑的“執(zhí)行文化”建設(shè),其目的在于鼓舞大家樹立先進的企業(yè)文化心態(tài)和胸懷,樹立“大服務(wù)”意識,按章辦事,誠信待人,使“情系 **,誠信為民”的公司底蘊作為每個干部員工的精神支柱和行動指南。 (二)健全和優(yōu)化內(nèi)控制度,提高公司管理效率 健全和優(yōu)化內(nèi)控制度,是做大做強 **保險很關(guān)鍵的基礎(chǔ)。 2021 年,我們將追求“效益之年”經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn),為此,在新的一年里,如何按照黨的十六屆四中全會、全國保險工作會議和 **保險全國工作會議精神所指引的方向發(fā)展,結(jié)合保險業(yè)新的發(fā)展和保險市場的新形勢,進一步在關(guān)鍵發(fā)展時期做大做強 **保險事業(yè),這是我們必須認(rèn)真考慮進而作出科學(xué)決策的重要選題,歸納而言, 2021 年上海分公司的指導(dǎo)思想是:以“三個代表”重要思想和“科學(xué)發(fā)展觀”為指導(dǎo),認(rèn) 真貫徹落實全國保險工作會議和 **保險工作會議精神,用“科學(xué)發(fā)展觀”統(tǒng)領(lǐng)公司工作,堅持把發(fā)展作為第一要務(wù)不動搖,深化機制改革,調(diào)整業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu),防范經(jīng)營風(fēng)險,加強誠信建設(shè),努力提高增長質(zhì)量和效益,促進公司可持續(xù)發(fā)展。 (四)積極傳承公司優(yōu)秀文化,豐富提煉執(zhí)行文化 上海分公司在進一步理解 **保險以軍隊、學(xué)校、家庭為特征的優(yōu)秀文化真諦基礎(chǔ)上將著重強調(diào)以價值為圓心,以執(zhí)行為半徑的“執(zhí)行文化”建設(shè),其目的在于鼓舞大家樹立先進的企業(yè)文化心態(tài)和胸懷,樹立“大服務(wù)”意識,按章辦事,誠信待人,使“情系 **,誠信為民”的公司底蘊作為每個干部員工的精神支柱和行動指南。 (二)健全和優(yōu)化內(nèi)控制度,提高公司管理效率 健全和優(yōu)化內(nèi)控制度,是做大做強 **保險很關(guān)鍵的基礎(chǔ)。 2021 年,我們將追求“效益之年”經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn),為此,在新的一年里,如何按照黨的十六屆四中全會、全國保險工作會議和 **保險全國工作會議精神所指引的方向發(fā)展,結(jié)合保險業(yè)新的發(fā)展和保險市場的新形勢,進一步 在關(guān)鍵發(fā)展時期做大做強 **保險事業(yè),這是我們必須認(rèn)真考慮進而作出科學(xué)決策的重要選題,歸納而言, 2021 年上海分公司的指導(dǎo)思想是:以“三個代表”重要思想和“科學(xué)發(fā)展觀”為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實全國保險工作會議和 **保險工作會議精神,用“科學(xué)發(fā)展觀”統(tǒng)領(lǐng)公司工作,堅持把發(fā)展作為第一要務(wù)不動搖,深化機制改革,調(diào)整業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu),防范經(jīng)營風(fēng)險,加強誠信建設(shè),努力提高增長質(zhì)量和效益,促進公司可持續(xù)發(fā)展。 我深知,沒有完美的個人只有完美的團隊,我深知,一滴水只有放入海洋中才能夠永不干涸的道理。 說到感動,我想說,在座的每一位都深深的感動著我,公司里從上到下,每個人都
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