120xx年11月份護(hù)理部工作總結(jié)(存儲(chǔ)版)
【正文】 作中、操作后不核對手腕帶的情況，已將問題反饋給各科室護(hù)士長，要求落實(shí)整改措施，加強(qiáng)督查。 對全院護(hù)士、護(hù)士長工作評(píng)價(jià)正在進(jìn)行中。 6 月 24 日 13:30 在外科病區(qū)組織了全院性疾病查房，查房題目：膽囊炎、膽囊結(jié)石。急診室手術(shù)床未備好約束帶、部分輸液病人輸液卡中缺病人姓名、執(zhí)行時(shí)間和執(zhí)行者簽名，要求護(hù)士長改正。 搶救工作制度 大部分科室搶救車內(nèi)物品標(biāo)記清楚，定位定量放置，并且每月清點(diǎn)一次，搶救設(shè)備性能完好，個(gè)別科室搶救藥品不齊 全或過期：骨 2病區(qū)氨茶堿少 1 支，速尿少 1 支；骨 3 病區(qū)利多卡因、氨茶堿各少 1支；手 1 病區(qū)缺手電筒，阿托品、納洛酮過期。 一、護(hù)理質(zhì)量檢查： 骨 1： 分 骨 2： 95分 骨 3： 分 手 1： 95分 手 2： 96分 手 3： 96分 手 5： 96分 ICU： 分急診室： 95分 手術(shù)室： 分 供應(yīng)室： 97分檢查情況如下： 標(biāo)本送檢制度 各病區(qū)標(biāo)本送檢登記本較之前完整，醫(yī)生開出的化驗(yàn)單護(hù)士均能及時(shí)登記，檢驗(yàn)報(bào)告單返回后都認(rèn)真核對并簽名。②各科室搶救車內(nèi)物品未按目錄上基數(shù)配備，口頭醫(yī)囑登記本與藥品補(bǔ)錄登記不及時(shí)，內(nèi)容不相符。 ③在進(jìn)行優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)走訪中發(fā)現(xiàn)，護(hù)理人員在進(jìn)行術(shù)前、術(shù)后宣教時(shí)不能詳細(xì)地向病人講解，存在講解不到位，病人不理解的現(xiàn)象。 加強(qiáng)病區(qū)管理，做好晨晚間護(hù)理：每日早晚進(jìn)病房整理床單位，護(hù)士長每天深入病房，檢查病房整潔情況，并減少花被現(xiàn)象。部分科室基數(shù)不符現(xiàn)象（內(nèi)一科，骨科） 三、基礎(chǔ)護(hù)理，特一級(jí)護(hù)理，健康宣教：各科室基礎(chǔ)護(hù)理做得較好，全院無護(hù)理并發(fā)癥，能按照分級(jí)護(hù)理要求 巡視及護(hù)理病人，危重病人觀察及時(shí)，巡視到位。科室護(hù)理人員要熟練掌握?？谱o(hù)理常規(guī)，科室護(hù)士長每周組織學(xué)習(xí)提問。 （ 2）：宣教不到位、病區(qū)雜物多，床單元不整潔，有花被現(xiàn)象。 急救藥械管理：大部分科室大部分科室急救藥品與器械都做 到了“五定一保持”。 三、加強(qiáng)護(hù)理人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè) ，在日常工作中要求護(hù)士使用文明用語 展健康教育，對住院病人發(fā)放滿意度調(diào)查表 （職業(yè)道德教育、規(guī)章制度、護(hù)士行為規(guī)范教育及護(hù)理基礎(chǔ)知識(shí)） 四、加強(qiáng)了院內(nèi)感 染管理 嚴(yán)格監(jiān)督各科室執(zhí)行院內(nèi)管理領(lǐng)導(dǎo)小組制定的消毒隔離制度。 12 月份要求科室根據(jù)專業(yè)特點(diǎn)，對 5 項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)管理制度進(jìn)行強(qiáng)化培訓(xùn)，并指導(dǎo)護(hù)士落實(shí)在實(shí)際工作中。 消毒隔離 （ 1）多數(shù)科室血壓計(jì)和聽診器未定期消毒； （ 2）個(gè)別護(hù)士手衛(wèi)生依從性仍差； （ 3）一次性空針加藥后不及時(shí)處理。 五、加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量與安全管理 11 月份護(hù)理部對危重病人護(hù)理護(hù)理質(zhì)量、責(zé)任制整體護(hù)理質(zhì)量、消毒隔離、安全輸液、護(hù)士站前移、科室護(hù)理質(zhì)控等進(jìn)行工作進(jìn)行檢查，指導(dǎo)臨床護(hù)士正確落實(shí)各項(xiàng)護(hù)理措施，為患者提供滿意服務(wù)，同時(shí)對檢查中存在的問題以《持續(xù)質(zhì)量改進(jìn)建議書》的形式反饋至科室，督促制定整改措施，以促進(jìn)臨床護(hù)理質(zhì)量得到進(jìn)一步提升。 11 月 1— 14日護(hù)理部對 23名護(hù)理急救小分隊(duì)成員進(jìn)行了急救技能培訓(xùn)和應(yīng)急演練。 二、個(gè)案交接和 SBAR 檢查 11 月 3— 4 日護(hù)理部成員和護(hù)士長對各科室進(jìn)行了個(gè)案交接和SBAR 的督導(dǎo)檢查，促進(jìn)了個(gè)案交接和 SBAR 的落實(shí)，通過交流，我們又有了新的改進(jìn)。 輸液中責(zé)任護(hù)士能夠主動(dòng)與患者溝通，詢問病情等，表現(xiàn)較好的護(hù)士有許金慧、袁煥喜、王春華、郭秀娟、王彤彤、郭秀娟、慈春華、陳寧等。 三、整改措施： 各科室針對反饋的問題積極采取有效措施，及時(shí)整改。 召開 2021 年第二次護(hù)理質(zhì)量與安全管理委員會(huì)會(huì)議，進(jìn)行全年工作總結(jié)，為進(jìn)一步提高護(hù)理質(zhì)量打下良好基礎(chǔ)。 六、存在問題： 個(gè)別護(hù)士主動(dòng)服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)，個(gè)別科室護(hù)士對病人十五知道問題回答不全面，宣教不到位。在護(hù)理質(zhì)量、職業(yè)道德建設(shè)上爭取獲得一定成績，杜絕因護(hù)理問題而引發(fā)的醫(yī)療糾紛。 護(hù)士長夜查房情況 存在問題：病區(qū)雜
醫(yī)療健康相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1