辦公室主任民主生活會發(fā)言提綱(存儲版)
【正文】 有一定差距，主要表現(xiàn)在以下幾個方面。 三是宗旨觀念不夠牢固。從事科室內(nèi)工作多，深入基層，深入實(shí)際，有針對性進(jìn)行調(diào)查研究工作較少；平時與基層干部和群眾交流少，掌握第一手資料少，一定程度上，影響了參謀助手作用的發(fā)揮。 一是刻苦勤奮，強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識。把職位作為為人民服務(wù)的崗位，真正做到讓上級領(lǐng)導(dǎo)滿意，讓本級領(lǐng)導(dǎo)滿意，讓基層和人民群眾滿意，始終把最高滿意度作為工作的奮斗目標(biāo)和精神追求。 四是嚴(yán)于律己，強(qiáng)化廉政意識。三要加強(qiáng)道德修養(yǎng)，將世界觀的改造和自身的修養(yǎng)作為伴隨一生的過程，不斷提高自身素質(zhì)，塑造新時期黨員干部的良好形象。二要刻苦鉆研，提高業(yè)務(wù)能力，使自己能夠更加準(zhǔn)確地把握工作的發(fā)展方向，更好地找準(zhǔn)工作定位，創(chuàng)新工作思路，自覺地超越過去、超越自我，開創(chuàng)工作新局面。一是踏踏實(shí)實(shí)工作。特別是，一些需要督辦的工作，抓落實(shí)的力度還不夠大。 四是工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)。做了多年的機(jī)關(guān)工作，在工作中 1 或多或少地積累 了一些經(jīng)驗(yàn)，也正因如此，在工作中逐漸表現(xiàn)出了因循守舊，憑經(jīng)驗(yàn)做事的跡象，認(rèn)為自己現(xiàn)在做工作就是駕輕就熟、輕車熟路，不需要再進(jìn)行深入的思考、認(rèn)真的研究，逐漸養(yǎng)成了墨守成規(guī)的習(xí)慣，只滿足于維持現(xiàn)狀，不求提升工作質(zhì)量和水平。現(xiàn)將查擺剖析情況和今后的努力方向匯報(bào)如下，不足之處請同志們批評指正。嚴(yán)格管理和要求分管股室，及時準(zhǔn)確開展文件傳遞、政令傳達(dá)、稿件起草、信息撰寫，周密細(xì)致組織協(xié)調(diào)好會議、接待等各項(xiàng)活動。 一是切實(shí)加強(qiáng)學(xué)習(xí)。深入基層調(diào)查研究的少，滿足于要材料、看匯報(bào)，對分管部門實(shí)際的情況了解得不透徹。雖然也注重從網(wǎng)絡(luò)、報(bào)刊雜志上關(guān)注時政要聞、科技前沿、經(jīng)濟(jì)動態(tài)等，但是深入鉆研政治理論、有關(guān)業(yè)務(wù)知識不夠，往往是蜻蜓點(diǎn)水，知識不夠全面、系統(tǒng)、扎實(shí)，在學(xué)習(xí)上需要進(jìn)一步加強(qiáng)。 《市委辦公室主任民主生活會發(fā)言提綱》來源于文秘 114 網(wǎng)，歡迎閱讀市委辦公室主任民主生活會發(fā)言提綱。 強(qiáng)化自律意識，提高拒腐能力。自己在這方面也十分注意，但也時有不堅(jiān)定的時候，顯得有些隨波逐流。 工作之余對自己要求不嚴(yán)。 進(jìn)取心不足，競爭意識不強(qiáng)。堅(jiān)持廉潔自律，模范遵守黨紀(jì)國法，牢筑思想道德防線，自覺接受組織和群眾監(jiān)督，始終保持清正廉潔的本色。 三、整改措施和努力方向 按照本次民主生活會的要求，針對自身存在的不足，深入剖析原因，今后將著重在以下幾個方面加以努力： 一是進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。一是理論學(xué)習(xí)還沒有做到全面系統(tǒng)。 ㈢全面加強(qiáng)辦公室自身建設(shè)。組織各類會議 100 余場次。要時刻把人民群眾的利益放在心上，時刻保持艱苦奮斗的作風(fēng)，堂堂正正做人，勤勤懇懇做事，切實(shí)做到自重、自省、自警、自勵。要堅(jiān)持把以人為本作為做決策、干工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，堅(jiān)持問政于民、問需于民、問計(jì)于民，從群眾中來，到群眾中去，做群眾的貼心人。時常對照黨章，對照黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)，對照中央“四項(xiàng)監(jiān)督制度”制度，時刻反省自己，勇于正視錯誤，真正做到“理想常在，信念常駐，宗旨不變，本色不褪”。在工作作風(fēng)上，堅(jiān)持實(shí)事求是，做到知實(shí)情、出實(shí)招、辦實(shí)事、求實(shí)效，不斷提高謀劃能力、協(xié)調(diào)能力、落實(shí)能力。堅(jiān)持用科學(xué)理論武裝頭腦，不斷增強(qiáng)學(xué)習(xí)理論的主動性、自覺性，強(qiáng)化系統(tǒng)性、條理性，不斷提高自身的思想文化素質(zhì)，努 力在把握理論的科學(xué)體系 和精神實(shí)質(zhì)上下功夫，在真學(xué)、真懂、真信、真用上下功夫，把理論學(xué)習(xí)與自己的思想實(shí)際結(jié)合起來，提高科學(xué)判斷形勢的能力；與工作中遇到的難點(diǎn)問題結(jié)合起來，提高應(yīng)對復(fù)雜局面的能力和解決實(shí)際問題的能力，真正做到學(xué)有所思、學(xué)有所悟、學(xué)有所用。深入實(shí)際，深入一線，有針對性進(jìn)行調(diào)查研究工作較少，平時與基層干部、群眾聯(lián)系較少，掌握第一手資料少，一定程度上影響了參謀助手作用的發(fā)揮。從我本人看，由于辦公室工作 的特殊性，整天忙于抓工作部署，抓任務(wù)落實(shí)，抓問題處理等日常事務(wù)，很難抽出時間到基層進(jìn)行調(diào)研。 二是深入基層調(diào)研不夠。一方面在“深”在上沒有下“真”功夫。認(rèn)真學(xué)習(xí)研讀黨的十七大和十七屆四中、五中、六中全會精神，深刻領(lǐng)會其精神實(shí)質(zhì)，努力提高思想政治素質(zhì)。三是樹立務(wù)實(shí)形象。一要始終堅(jiān)持用黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。要始終樹立正確的政 績觀，強(qiáng)化制度意識、責(zé)任意識、公仆意識、服務(wù)意識，堅(jiān)持群眾工作路線，真正做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀，全心全意為人民服務(wù)，不能因?yàn)檎冃枰鴵p害人民群眾的利益。要嚴(yán)于律己，身體力行，率先垂范，堅(jiān)持從小事做起，從小節(jié)抓起，牢記《廉政準(zhǔn)則》中的 5 個“ 必須”、 8 大“禁止”、 52 種“不準(zhǔn)”行為及領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)報(bào)告的個人有關(guān)事項(xiàng)的要求，切實(shí)做到警鐘長鳴，爭做先鋒模范。一年來，累計(jì)處理各類公文 2200 余份，其中發(fā)文 1023 份。強(qiáng)化督促檢查 ，不定期就重點(diǎn)項(xiàng)目進(jìn)展、重大會議貫徹落實(shí)等情況深入基層和各單位進(jìn)行督促檢查，切實(shí)做好人大代表、政協(xié)委員的議案、意見和建議的答復(fù)說明和跟蹤督辦等工作。 一年來，各項(xiàng)工作取得了一定成績，但與黨委、政府的要求和群眾的期盼相比，還有一定的差距。自我批評在會上多，在會下少，對同志的批評也是會上批評的多，平時批評的少，批評多了怕傷害同志感情，不敢大膽 批評，不利于工作的順利開展。 四是進(jìn)一步強(qiáng)化廉政、勤政意識。滿足于完成日常工作事務(wù)，懶得去思考如何開拓、創(chuàng)新的問題，導(dǎo)致工作上循規(guī)蹈矩，按部就班，一直局限在老方法、老套路之中，很少有意識地去針對具體問題改進(jìn)工作方法、優(yōu)化工作方式，工作上缺乏新意，缺少亮點(diǎn)。 辦公室經(jīng)常要接待外來工作人員，有平級的兄弟縣市，有上級檢查、調(diào)研的工 作人員，這些在接待工作上都有規(guī)
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