黨員存在的問題及整改措施(存儲(chǔ)版)
【正文】 轟動(dòng)效應(yīng)，好大喜功，不遵循經(jīng)濟(jì)發(fā)展的基本規(guī)律，一味追求大跨度、跳躍式、快節(jié)奏的發(fā)展方式，憑熱情決策，制定高指標(biāo)，攀比高速度、導(dǎo)致許多“面子工程”、“浮躁政績(jī)”、甚至是“豆腐渣工程”。近年來，從中央到地方先后出臺(tái)了一系列干部監(jiān)督管理的規(guī)章制度，但在執(zhí)行上缺乏應(yīng)有的力度。 二是在轉(zhuǎn)變作風(fēng)上下功夫。主要是黨內(nèi)監(jiān)督、群眾監(jiān)督和新聞?shì)浾摫O(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。 四是在建立長(zhǎng)效機(jī)制，深化制度建設(shè)上下功夫。著重解決現(xiàn)行監(jiān)督滯后問題，必須把事前監(jiān)督、過程監(jiān)督和事后監(jiān)督較好地結(jié)合起來。 三是強(qiáng)化監(jiān)督，健全監(jiān)督管理體系上下功夫。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，要增強(qiáng)黨的凝聚力、戰(zhàn)斗力，就要堅(jiān)持教育廣大的黨員干部增強(qiáng)黨的宗旨觀念，堅(jiān)持群眾觀念和群眾路線，充分尊重和發(fā)揮人民群眾的主動(dòng)性和創(chuàng)造性，把群眾的智慧和創(chuàng)造集中起來，變?yōu)辄h的政策決策，在群眾中加以貫徹實(shí)行，變?yōu)槿罕姷淖杂X行動(dòng)。其次，對(duì)工作缺乏正確的認(rèn)識(shí)，缺乏爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的意識(shí) ，工作上得過且過；有的領(lǐng)導(dǎo)干部自感人到馬頭，車到岸，政治上升遷無望，于是工作上消極應(yīng)付。圖虛名、求形式，習(xí)慣于做表面文章；報(bào)喜不報(bào)憂，掩蓋矛盾和問題；不按客觀經(jīng)濟(jì)規(guī)律辦事，搞一些所謂的“大項(xiàng)目”、“大工程”，形式上熱熱鬧鬧，實(shí)則勞民傷財(cái)。 （三）“官本位”思想嚴(yán)重，世界觀、人生觀、價(jià)值觀比較模糊。現(xiàn)將調(diào)研情況匯報(bào)如下： 一、基本情況 按照縣委黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)辦公室的調(diào)研通知要求，我們“三萬”（五聯(lián)）工作隊(duì)深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)，走村入戶，采取發(fā)放調(diào)查問卷、登門個(gè)別訪談、召開鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部、村級(jí)組織座談會(huì)的形式，圍繞《通知》安排的內(nèi)容，進(jìn)行了深入細(xì)致的調(diào)查研究，廣泛征 求了基層黨員、干部、群眾的意見建議，經(jīng)整理、分析、思考，形成如下調(diào)研報(bào)告。拓寬社情民意反映渠道，進(jìn)一步健全信訪投訴網(wǎng)絡(luò)，發(fā)揮好信訪舉報(bào)和行政效能投訴工作的 作用，引導(dǎo)群眾依法表達(dá)合理訴求。認(rèn)真落實(shí)民主生活會(huì)制度，開展嚴(yán)肅認(rèn)真的批評(píng)和自我批評(píng)，提高民主生活會(huì)質(zhì)量。在具體的執(zhí)行中，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣、獎(jiǎng)懲分明的原則落實(shí)得還不夠好。部分黨員干部受享樂主義、拜金主義風(fēng)氣影響，缺乏勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的精神和健康、高雅的情趣，在工作和生活中追求高檔次、高品質(zhì)、高消費(fèi)，揮霍浪費(fèi)的現(xiàn)象屢禁不止。部分領(lǐng)導(dǎo)干部習(xí) 慣于以文件落實(shí)文件，以會(huì)議貫徹會(huì)議，缺少具體的工作計(jì)劃和措施，不愿花功夫抓落實(shí)、抓督查。但在工作開展和調(diào)研中發(fā)現(xiàn)，一些黨員干部在作風(fēng)上仍然存在一些問題，亟待采取措施加以解決。 三是群眾觀念和公仆意識(shí)還不夠強(qiáng)。在市場(chǎng)經(jīng) 濟(jì)快速發(fā)展
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