【正文】 良性循環(huán)。另一方面是程序員往往年齡集中在 2025 之間的男性中，情緒化、失落感、心理不成熟等一系列問題都會出現(xiàn)。這是我人生中彌足珍貴的一段經(jīng)歷。通過三個月的親身體會，對智能交通和公司有了一定了解。在這半年多的時間里，我能遵守公司的各項規(guī)章制度，兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作，半年來從未遲到早退，用滿腔熱情積極、認真地完成好每一項任務(wù)，認真履行崗位職責，平時生活中團結(jié)同事、不斷提升自己的團隊合作精神。 四、不足和需改進方面。這 3 個多月來，是我人生的重大轉(zhuǎn)折。在學長手把手的教導(dǎo)，如何代碼不規(guī)范。在今后工作中，要努力 做好開發(fā)人員的本職工作，把自己的工作創(chuàng)造性做好做扎實，為項目的開發(fā)以及公司的發(fā)展貢獻自己的力量。通過完成上述工作，使我認識到一個稱職的開發(fā)人員應(yīng)當具有良好的語言表達能力、扎實的技術(shù)能力、較強的邏輯處理能力、靈活的應(yīng)變問題能力、有效的對外聯(lián)系能力。 二、遵守各項規(guī)章制度，認真 工作，使自己素養(yǎng)不斷得到提高。在和部門領(lǐng)導(dǎo)以及項目經(jīng)理交流后，感覺公司很親切，很溫馨。在這半年里，我本著把工作做的更好這樣一個目標，開拓創(chuàng)新意識，積極圓滿的完成了以下本職工作： 配合全友家私開發(fā)并完善 SRM系統(tǒng) 獨自開發(fā)全友家私 SAP日志維護系統(tǒng) 三、存在不足： 一公司領(lǐng)導(dǎo)以及部門領(lǐng)導(dǎo)同事的幫助和指教，使我的工作有了很大提高，當然我還存在著很多不足之處，處理問題思路簡單，不夠成熟，工作中容易產(chǎn)生急躁情緒，需要更深入學習專業(yè)知識，提高自己的工作水平。對于實在不適合在本團隊發(fā)展的員工要做好最壞打算。中間也遇到了不少問題，比如開始我們內(nèi)部是允許使用 qq 的，后來員工用qq 閑聊的時間增多，大大影響了工作效率，最后決心禁止，開始阻力較大 (貌似程序員都喜歡掛上幾個 qq 去到群里搞個群主，雖然群里大多都是菜鳥 )，最后多次開會，逐個談話，闡明道理，形勢逐漸好轉(zhuǎn)。設(shè)計模式是達到了“道”的層次，因為它從更大的方向、更抽象的層次來去表述具體的代碼模塊之間的關(guān)系，可以認為設(shè) 計模式是完全從實際的應(yīng)用來不斷總結(jié)得來的經(jīng)驗，之間并沒有這種術(shù)語，但相信前人肯定也使用到這種思想，它從實際應(yīng)用于來，當然要應(yīng)用于實際工作中，認真思考不斷總結(jié)每個人都會有自己的“設(shè)計模式”，可以借鑒前人的思想來去提升自己，不可去為“設(shè)計模式”而設(shè)計模式。相對于使用 JDBC和 SQL來手工操作 數(shù)據(jù)庫，使用 Hibernate，可以大大減少操作數(shù)據(jù)庫的工作量。 這兩個月的工作生活是充實且富有樂趣的，結(jié)識了很多同事和朋友，公司的氛圍是非常輕松愉快的。一般重復(fù)性的工作第一次做不好，后續(xù)檢查修改是非常浪費時間的。其他的所有結(jié)果都是失敗。 第一輪測試結(jié)果出來之后，我們項目組開始了緊張的第一輪礦業(yè)權(quán)系統(tǒng) bug 勘誤工作。 在對礦業(yè)權(quán)系統(tǒng)進行測試之后，暴露了系統(tǒng)的諸多問題，測試過程中發(fā)現(xiàn)礦權(quán)系統(tǒng)沒有進行輸入限定，為了解決這個問題需要對整個系統(tǒng)的數(shù)據(jù)進行整理，我的下一個任務(wù)就是編寫礦業(yè)權(quán)系統(tǒng)的數(shù)據(jù)需求文檔。權(quán)系統(tǒng)的編碼及 bug 勘誤工作 ?，F(xiàn)在在軟件小組里面自己能獨立完成一部分工作，承擔自己的責任。不會因為某一個人而拖住整個項目滯后。我與軟件研發(fā)小組是一個整體，這里的團隊總結(jié)也就是我在這個團隊中的收獲。還掌握了一些關(guān)于數(shù)據(jù)庫優(yōu)化 sql 語句優(yōu)化的方法，能進行一些簡單的優(yōu)化。這些都是需要在工作中完善和改進的。對于當前編程的主流思想是對象，任何事物都可以用對象來表示。這個項目暫且不介紹了。后來實施部門也來人了，總算有了認識的伴了，慢慢熟了也成為很好的朋友。網(wǎng)上似乎也是這么說的，但實際情況根本不是這樣，而我也不止懂這些。說實話，這幾個字連在一起我還是第一次聽到，可能有人覺得很好笑，作為 IT 專業(yè)的人居然連內(nèi)容管理系統(tǒng)都不知道，大家盡情笑吧，當時我真不知道。這個項目持續(xù)了近五個月之久，我參與了四個完整模塊的開發(fā)工作，這個項目對我的技術(shù)提高有了至關(guān)重要的幫助 ，讓我對框架的理解對數(shù)據(jù)庫的開發(fā)都有了質(zhì)的提高。 年 初開始一直忙著做部門的一個項目管理系統(tǒng)，這個系統(tǒng)是我接觸的第一個正式的開發(fā)任務(wù)，這個系統(tǒng)曾讓我無比糾結(jié)，新接觸的freemarker 還不會用，整個項目都是使用 freemarker 寫成的模板，而我根本無法了解是什么意思，整個項目無法把握，開發(fā)就無從下手。 去年和同事們不太熟，話說的不多，問題問的也少，不似今年。從他們解決問題的方式和思路中，我慢慢也學會了很多方法 ，最近半年來我問的問題逐漸少了，偶爾會有解決不了的難題，問到他們身上，他們也大都要犯好大難。 這一年從好運開始從壞運氣結(jié) 束，也就是前半年技術(shù)薪水各種事情都在走上坡路，而到了下半年雖然技術(shù)薪水身體狀況也都是在增長，但明顯感覺不像上半年那樣順風順水。 在這次的實訓(xùn)當中我收獲頗豐。 其次，在這次的實訓(xùn)中我的動手操作能力有了一點的提高，剛開始的時候 JDK 的配置，數(shù)據(jù)庫的安裝都出現(xiàn)了一定的問題， JAVA 可實話開發(fā)工具的不熟悉，所以開始的時候進程很慢，時間都用在了 JDK的配置，數(shù)據(jù)庫的安裝以及熟悉 JAVA 可視化開發(fā)工具上，但付出有了回報，成功的配置了 JDK，安裝了數(shù)據(jù)庫，熟悉了 JAVA 可視化開發(fā)工具，總的說來，自己還是有一定的收獲的。我會以炙熱的工作熱情繼續(xù)投入到今后的工作當中，以自己踏實努力的工作，報公司知遇之恩 ! 程序員試用期總結(jié) 2 短短的一個月很快就過去了，在這短短的一個月里，我學到了很多，了解了很多， 在這一個月里我學到了有關(guān) JAVA等方面的知識，了解了關(guān)于軟件開發(fā)的流程。 “業(yè)精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中不斷學習知識，通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項技能。之后，我將 B2B 廣告招商平臺進行了改版，開發(fā)了 __x智能建站廣告平臺以及以后網(wǎng)站的維護工作。 程序員試用期總結(jié) 2020最新 5篇 第二篇：程序員試用期 總結(jié) 2020 做為一名程序員至少熟練掌握兩到三種開發(fā)工具的使用，這是程序員的立身之本。主要的工作就是協(xié)助組長寫開發(fā)文檔。過這段時間的努力，使我個人的耐心、細心程度及對工作的合理安排得到了鍛煉，學會了在繁忙之中找條理，模塊的開發(fā)也越來越得心應(yīng)手。這 3 個多月來，是我人生的重大轉(zhuǎn)折。 四、不足和需改進方面。在這半年多的時間里，我能遵守公司的各項規(guī)章制度，兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作，半年來從未遲到早退，用滿腔熱情積極、認真地完成好每一項任務(wù)，認真履行崗位職責，平時生活中團結(jié)同事、不斷提升自己的團隊合作精神。通過三個月的親身體會，對智能交通和公司有了一定了解。這是我人生中彌足珍貴的一段經(jīng)歷。另一方面是程序員往往年齡集中在 2025 之間的男性中，情緒化、失落感、心理不成熟等一系列問題都會出現(xiàn)。 這期間公司新招人員，人員的增多更使我意識到團隊管理的重要性，這期間版本控制、編碼規(guī)范、文檔管理、 bug 管理等諸多問題都得到一一解決，技術(shù)水平上主要是我個人利用空余時間學習新知識充電，然后展開各種培訓(xùn)，主要是 photoshop、 css、 js、 sql 等方面，培訓(xùn)一方面提升了員工的技術(shù)水平，一方面我本人在學習培訓(xùn)的過程中得到的最多，因為這個時候個人要求去思考的會更多，加上 我本人對技術(shù)興趣比較深厚，所以后期工作慢慢踏入良性循環(huán)。 管理 最開始擔任管理一職時開發(fā)團隊加我在內(nèi)只有四個人，那時只是抱著接受挑戰(zhàn)的心理去做管理，加上我本人比較重感情，團隊之間關(guān)系相處都不錯，但嚴重的問題逐漸顯露出來：工作的隨意性、團隊精神薄弱、工作方式蠻干，印象深刻的是有幾個開始承諾項目不能完工，于是最后天天加班，一直做到早上 6 點，睡一會 7 點半接著上班，幾個同事都是年齡差不多的小伙子，干勁十足。年度總結(jié)在會議上也寫了，但僅限于對于工作總結(jié)及 __年工作計劃，自我總結(jié)較少，因此今天專門做下自我的年度總結(jié)，主要從技術(shù)、管理、人生上面談?wù)勥@一年的收獲，前輩路過歡迎多多指正。程序員試用期總結(jié) 20XX 最新（優(yōu)秀范文 5 篇） 第一篇：程序員試用期總結(jié) 2020最新 總結(jié)所要反映的是全局工作或某項工作的全貌，所以在內(nèi)容安排上要考慮到方方面面，全局工作不能遺漏哪個方面，單項工作不能遺漏哪個環(huán)節(jié)，否則就會影響工作總結(jié)的客觀性和全面性。 通過對 SSH 框架的學習 ,認識到框架 給我們開發(fā)所帶來的便利 ,更重要的是在框架形成的過程中所包含的原理和思想 .收獲都在一篇篇的博客中 . 大概在十月和十一月的時候準備第三次軟件設(shè)計師考試 .吸取教訓(xùn) ,總結(jié)經(jīng)驗 ,擺正心態(tài) ,認真跟八期一起討論和學習 ,這一次不僅僅是自己學習和通過考試 ,同時跟穎杰一起組織并帶領(lǐng)八期一同復(fù)習和學習 ,這本身也是個鍛煉和學習 .當時也對自己考完后進行了一個總結(jié) :詳見軟考總結(jié) . 以上是自己計算機方面的主線 .相對于計算機這條線而言 ,另外一個貫穿始終的是英語學習 ShortBrain 這條線 . 算算從開始進行 ShortBrain 到現(xiàn)在已經(jīng)有兩年左右的時間了 .而今年將會是一個關(guān)鍵的年份 ,關(guān)鍵是從聽到說的突破 ,從沉默期中開始爆發(fā) .今年這一年也是英語中探索和收獲比較大的一年 ,發(fā)現(xiàn)了更多符合 ShortBrain 思想的資料 ,收集各種資料 ,數(shù)據(jù)和文檔 . 因為是在探索著前進 ,中間也走了不少的彎路 ,其中一個什么時候開始說就在今年進行了三次以上的探索 ,在一次次的探索中積累了經(jīng)驗 ,通過對比自己一次次開口說的錄音 ,發(fā)現(xiàn)的確是隨風潛入夜 ,潤物細無聲 .對于兩年前的我 ,我的英語聽力和口語能力有了很大的提高 .這種提高通過看自己以前的記錄會發(fā) 現(xiàn)非常的明顯 .這種提高也是在正確的理念下的積累中所收獲的 . 英語習得的核心是像小孩一樣去習得英語 ,是通過小孩的學習的過程逐漸的建立去英語思維 ,在原有的母語思維的基礎(chǔ)之上建立第二思維 .而在學習的過程中最切記的是急功近利 ,這是很多人進行ShortBrain 時候所出現(xiàn)很多問題的根源 .環(huán)境在整個學習的過程中也顯的尤為重要 .如何培養(yǎng)英語環(huán)境是我接下來的主要任務(wù)之一 .相信在接下來的一年定會有所突破 . 路漫漫其修遠兮 ,吾將上下而求索 . 程序員試用期總結(jié) 2 先自我簡介一下，本人從事 開發(fā)進一年， 09 屆畢業(yè)生，__年 11 月開始上班，之前做 asp， __年 2 月后開始做 ，由于公司轉(zhuǎn)型，現(xiàn)在帶十幾個人在一起搞 開發(fā)，主要是關(guān)于準金融行業(yè)的行業(yè)管理軟件。 具體到 的實現(xiàn)模型中，真正理解它的機制與方法也就不難理解，記住 b/s 中離不開 post 或 get，所有的 autopostback、selectedindexchanged??都是去調(diào)用 form傳值，加上 runat=server的服務(wù)器控件打開它生成的源文件也是普通的 html標簽，微軟的讓軟件開發(fā)更容易的思路是很好的，時代在前進，很多年前你使用 c 寫出mis證明你很牛，很多年之后你不在使用 c 去寫“學生管理系統(tǒng)”、“圖書館管理系統(tǒng)”那只能說明你的腦子少一根筋，開發(fā)語言都有長處與不足的地方，因為它們適用的場合不同，類似不能拿匕首去跟炮彈比，也不能拿 c 與 php 比，程序員都有一種偏執(zhí)的心理，但一點要記住，你面對的用戶才有最終發(fā)言權(quán)，程序能不能滿足需要，易用性、穩(wěn)定性、成本才是應(yīng)當首先放到重要位置來去談 的。 項目分工上針對技術(shù)水平明確分工，制訂項目開發(fā)計劃，由于開始技術(shù)都不是很成熟，不少時間我這邊強勢要求，使用野蠻方法，完不成加班 —— 我陪著加班，這段時間能感覺到員工對我稍有怨言但總體還是認可的。程序員這個職業(yè)與現(xiàn)在的大學生具有一致的特征，一個是從天之驕子淪為多余人，一個是從高智商人士成為今天中國通行的 ” it 民工“。 程序員試用期總結(jié) 4 時間一晃而過，轉(zhuǎn)眼間到公司已經(jīng)半年多了。對其它方面就不太知道了，特別是對視頻監(jiān)控幾乎一無所知。愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質(zhì)是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障。在參與項目開發(fā)的過程中，發(fā)現(xiàn)很多看似簡單的工作，其實里面還有很多技巧。 程序員試用期總結(jié) 5 我是 __年 12 月 14 日進入公司的，至今已有 3 個多月的時間了。 __/1/1— __/2/11：主要就是模塊的開發(fā) —— 獎金管理、出差管理、角色管理的開發(fā)。 __/3/15— 至今公司搬遷后，由于 eli 服務(wù)連不上無法做開發(fā)。 基于以上所述，我申請轉(zhuǎn)試用，希望早日得到領(lǐng)導(dǎo)的認同，以便更積極深入地開展工作。做這個項目的時候我也遇到了許多以前沒有遇到過的問題，我請教同事和朋友，還有借助網(wǎng)絡(luò)一一解決了難題。我將堅持不懈地努力學習各種技術(shù)知識，并用于指導(dǎo)實踐。希望公司領(lǐng)導(dǎo)能對我的工作態(tài)度、工作能力和表現(xiàn)，以正式員工的要求做一個全面考慮，能否轉(zhuǎn)正，期盼回復(fù)。但經(jīng)過這次的實訓(xùn)，我對JAVA 的理解，雖然還有很多都不懂，但我會在今后的實訓(xùn)和學習中加以學習了解，力求弄懂，增強自己對 JAVA的理解。但可能由于不是一個宿舍的，大家彼此間都不是很了解，所以交流中還是存在了一定的問題。作為一個程序員，作為一個剛?cè)胄胁痪偷珴M懷憧憬希望的菜鳥，做一下總結(jié)對以后的路只會