【正文】 地大力支持財務工作，我也會在工作中盡我所能，不遺余力地作好財務工作。本學期我還認真制定了自我發(fā)展三年規(guī)劃，給自己定下了前進的方向。 認真參加各級教研活動與骨干教師培訓，學習學校同事與名師的教學方法，并在具體的教學實踐中嘗試，使自己的教學水平逐步提高，尋找出一條適合自己的發(fā)展之路，爭取逐步形成自己的教學特色。 發(fā)揮優(yōu)秀學生的模范帶頭作用，提高學生學習的積極性，努力養(yǎng)成一種互幫互學、團結(jié)向上的良好班風。然而教育工作，是一項常做常新、技術(shù)質(zhì)量工作總結(jié)、永無止境的工作。 一、培養(yǎng)英語學習興趣 英語作為一門外語，對大多數(shù)學生而言，既生疏又困難。本人能做到每天都有積極的精神狀態(tài)，讓學生感受到一種積極的學習氣氛。例如我把這批同學分為三個組。因此，無論怎樣辛苦，我都會繼續(xù)努力，多問、多想、多向書本、專家、同行學習，爭取更大的進步。同時加強與其他語文老師的交流，認真研讀他們的教案、教學心得?？傊际菫榱送ㄟ^積累他人的經(jīng)驗和自己的教學體會，以提高自己的語文教學水平。我用我的心去教誨我的學生，我用我的情去培育我的學生，我無愧于我心，我無悔于我的事業(yè)。將理論聯(lián)系到實際教學工作中，解放思想，更新觀念，豐富知識，提高能力，以全新的素質(zhì)結(jié)構(gòu)接受新一輪課程改革浪潮的“洗禮”。在制定教學目的時，非常注意學生的實際情況。 在作業(yè)批改上，認真及時，力求做到全批全改，重在訂正，及時了解學生的學習情況，以便在輔導中做到有的放矢。 應當縱向地看到：后進生的今天比他的昨天好，即使不然，也應相信他的明天會比今天好。 關(guān)心學生身體健康，注意保護視力，指導開展豐富多彩的班級活動，積極參加學校組織的各項活動，搞好班級的 39。首先，教師的職責是傳道授業(yè)解惑，為此我就要不斷提高自身的修養(yǎng)，勤于學習，勇于創(chuàng)新，踏實肯干，提高自己的政治素養(yǎng)和專業(yè)文化水平，這樣才能培育出更優(yōu)秀的下一代。去年下半年我向?qū)W區(qū)黨支部遞交了入黨申請書，所以這一學期來我都是以黨員的要求來約束自己，鞭策自己。但不管怎樣，為了把自己的教學水平提高，我堅持經(jīng)常翻閱《小學數(shù)學教學》、《優(yōu)秀論文集》、《青年教師優(yōu)秀教案選》等書籍。對于后進生，我總是給予特殊的照顧，首先是課堂上多提問，多巡視，多輔導。兩個 班所定的 9 對一幫一小組，學生們?nèi)喽加羞M步，有的進步非?？臁?shù)學科組的老師及校長都非 常重視這節(jié)課，給予我莫大的幫助，一起定內(nèi)容，一起出謀獻策想教案、課件的設計，共修改教案、課件、試教十多次。使學生能養(yǎng)成良好的班風、學風。這個班本學期的插班生很多，有六個，加上原 來的一共有 13 個，全是男生，并且來自不同的省份，語言溝通和學習習慣的參差就最令我頭疼。這一學期，我主動與家長通過電話、校訪等的方式進行密切聯(lián)系，了解學生在家的學習與生活情況，也向家長匯報其子女在校的情況，爭取與家長的教育思想達成一致。她的家長也對我表示謝意。優(yōu)秀率二（ 1）班 ％，二（ 2）班 ％。在教學中，我十分注重培養(yǎng)和激發(fā)學生的學習興趣。 二、重視朗讀品評感悟 小學語文課本中的每一篇課文都是文質(zhì)兼美的佳作，其語境描述的美妙，語言運用的精妙，思想表達的深邃，見解闡述的獨到， 都是引導學生感悟的重要內(nèi)容。但也有不足，如班級成績一直不夠理想。我參加了“走進新課程”的全省數(shù)學教學觀摩活動，受益匪淺。在工作中，尊敬領導、團結(jié)同事，能正確處理好與領導同事之間的關(guān)系。 本學期我注意利用地理教具、圖片，特別是充分利用現(xiàn)代化的教學手段組織教學。 能結(jié)合研究課題，進行校本課程的 建設，但相關(guān)方面的理論與經(jīng)驗相對不足，需要今后認真學習。 根據(jù)具體情況寫個案分析。其次，我和家長也積極共同探討教育孩子的方法，使家長的教育更具理性。研究學生是教育取得成功的必要條件，最好的途徑是通過活動觀察。 三、抓好社團活動、拓展型課程及校本課程建設。 能夠認真抓好教學常規(guī)，能認真?zhèn)湔n，認真組織教學，認真批改作業(yè)。認真參加學校組織的校內(nèi)外教學觀摩活動，能及時把教學中的所感所想總結(jié)形成文字，也是對教學的再思考，教學能力的再提升。 二、專業(yè)知識、工作能力方面 一個不會學習的人永遠不會是一個成功的人， 要教給學生知識，你就必須擁有比學生多得多的知識。通過收集與閱讀，為深入理解課文內(nèi)容奠定了基礎。為此，在語文教學中，構(gòu)建語義的理解、體會，要引導學生仁者見仁，智者見智，大膽，各抒己見。 (一 )、注意新課導入的新穎。 五、主要成績。我跟她家長談過幾次，了解到這樣的情況，給他們提了個建議，讓他們不要布置額外的作業(yè)給她，不要把她逼得太緊，先試行兩個星期，如果還是老樣子的話就一起再想別的辦法。經(jīng)過一個的努力，我們班的各項常規(guī)工作像早讀、衛(wèi)生、課堂紀律等都抓得比較好。使班干能在同學中樹立起威信，成為同學學習的榜樣。 在班主任工作方面，我非常重視學生的思想教育工作。面對這樣的壓力，我和數(shù)學科組的老師沒有氣餒，都想把這次課取得最好的成績。給后進生根據(jù)各自的情況定出目標，讓他們雙方都朝著那個目標前進。因為已經(jīng)接手第二學期，學生的思想、學習以及家庭情況等我都一清二楚，并且教材經(jīng)過上學期的摸索，對教材比較熟悉，所以工作起來還算比較順利。 二、教學工作。 一、思想認識。 一、思想方面 這一年，我思想上已逐漸成熟。其次做到“接 受”，即能感受后進生在學習過程中的各種心理表現(xiàn)和看法，如對學習的畏懼、猶豫、滿足、冷漠，錯誤的想法和指責等，信任他們，鼓勵他們自由討論。 （三）做好后進生轉(zhuǎn)化工作 作為教師，應該明白任何學生都會同時存在優(yōu)點和缺點兩方面，對優(yōu)生的優(yōu)點是顯而易見的，對后進生則易于發(fā)現(xiàn)其缺點，尤其是在學習上后進的學生，往往得不到老師的肯定，而后進生轉(zhuǎn)化成功與否，直接影響著全班學生的整體成績。經(jīng)常向經(jīng)驗豐富的教師請教并經(jīng)常 在一起討論教學問題。一年來，在堅持抓好新課程理念學習和應用的同時，我積極探索教育教學規(guī)律，充分運用學?，F(xiàn)有的教育教學資源，大膽改革課堂教學，加大新型教學方法使用力度，取得了明 顯效果，具體表現(xiàn)在： （一）發(fā)揮教師為主導的作用 備課深入細致。注重把學習新課程標準與構(gòu)建新理念有機的結(jié)合起來。作為有責任感的教育工作者，必須以高度的敏感性和自覺性，及時發(fā)現(xiàn)、研究和解決學生教育和管理工作中的新情況、新問題，掌握其特點、發(fā)現(xiàn)其規(guī)律，盡職盡責地做好工作。在進行課堂教學時常邀請一些語文教師來聽課，課后虛心地接受他們的點評，同時也將這些意見記錄下來，運用到今后的教學中。 教學工作，本學期本人擔任初二年級語文科目教學。無論成績高低，都體現(xiàn)了我在這學期的教學成果。 三、做好“培優(yōu)轉(zhuǎn)差” 按以往經(jīng)驗，學生在英語學習進入一定階段后，會出現(xiàn)好差分化現(xiàn)象，尤其 是 7A 教材開始啟用、學習難度加深以后。雖然辛苦，但事實證明是值得的。經(jīng)過一個學期的努力，學到了很多教學經(jīng)驗，也取得了應有的成績。 熱愛學生，平等的對待每一個學生，讓他們都感受到老師的關(guān)心，良好的師生關(guān)系促進了學生的學習。 加強學法指導并對學生進行分類，實行分層推進。 認真學習各類教育教學雜志中的先進教育經(jīng)驗。我知道“學海無涯，教無止境”，只有不斷充電，才能維持教學的青春和活力。 做深、做細日常財務管理工作 .在接下來的一年，我計劃多花一些時間，多研究研究財務軟件及其他相 關(guān)軟件中的功能模塊，盡可能使現(xiàn)有的功能得到充分利用，讓單位的財務管理工作更上一個臺階，起到真正的控制、管理作用。 缺乏溝通，對相關(guān)信息掌握不到位?；谶@個目的，回想這一年工作，再和其他單位財務人員相比，還存在一下幾個的問題，希望在 14 年的工作中能夠不斷改進，不斷提高。 二、在思想上，認真履行廉政建設 作為一名財務工作者，我在工作中能認真履行崗位職責，堅守工作崗位，遵守工作制度和職業(yè)道德，做好財務工作計劃，樂于接受安排的常規(guī)和臨時任務，如完成單位領導離任審計、廉政專項治理、自查自糾情況報告及清房相關(guān)事項等。由于堅持了考核標準和條件，嚴格控制了獎勵比例，從而促進了我縣財政系統(tǒng)考核工作順利平衡開展。通過這些活動，精神文明建設得到了升華。為縣上承擔的市級考核頂目順利通過了市委市政府考核驗收 。同時，機關(guān)黨總支發(fā)展了 xxxx 新黨員，發(fā)揮了黨員在機關(guān)建設中的先鋒模范作用，促進了機關(guān)黨建工作的深入開展。二是工作較累的時候有過松弛思想 。自己在目前的工作崗位上已工作了三年，經(jīng)過多年的鍛煉基本能勝任自己的本職工作，能夠比較從容地處理日常工作中 出現(xiàn)的各類問題。通過學習，使自己的政治思想水平有了明顯提高，進一步明確了我們黨的下一步工作目標和任務，很有收獲。 個人的年度工作總結(jié) 第二篇：財政局個人工作總結(jié) 個人工作總結(jié) 財政局個人工作總結(jié) 個人工作總結(jié) 1 xx 年，我局在工作中取得了一些成績，但我們深知這些成績的取得是上級領導關(guān)心和支持的結(jié)果，是同志們配合，協(xié)助的結(jié)果，是全體人員團結(jié)一致，努力奮斗的結(jié)果。 注重部門工作作風建設，加強管理，團結(jié)一致，勤奮工作，形成良好的部門工作氛圍。對部門人員的管理不夠細致具體。公司的重要文件資 料等歸檔管理工作。俗話說“金無足赤人無完人”，我總感覺自己在教學方面還有很多的不足，這也鞭策我在今后的工作中，要多學習，多動手，多思考，多總結(jié)，多反思，以期自己能得到更大的提高。 個人的工作總結(jié) 4 本學年，本人在教育教學工作中，始終堅持黨的教育方針，面向全體學生，教書育人，為人師表，確立“以學生為主體”，“以培養(yǎng)學生主動發(fā)展”為中心的教學思想，重視學生的個性發(fā)展，重視激發(fā)學生的創(chuàng)造能力，培養(yǎng)學生德、智、體、美、勞全面發(fā)展，工作責任心強，認真?zhèn)湔n、上課、聽課、評課，及時批改作業(yè)、講評作業(yè)，做好課后輔導工作，廣泛獲取各種知識，形成比較完整的知識結(jié)構(gòu)，嚴格要求學生，尊重學生，發(fā)揚教學民主，使學生學有所得，不斷提高，從而不斷提高自己的教學水平，并順利完成教育教學任務。_blank39。 三、樹立職工利益無小事的思想，全力提高服務水平。 加強對辦公室人員的管理。 辦公室承擔著文字處理、檔案、印鑒管理、采購保管、財務等多項工作，是局傳遞信息、落實政策、上下內(nèi)外溝通的窗口，工作瑣碎繁雜不易出成績。 我堅信：所有的成績都屬于昨日，也許昨日的我并不是最優(yōu)秀的。一部分設計方面存在問題，消防管及橋架安裝不合理，導致業(yè)主雙層停車位上頭無法停車，引起業(yè)主投訴，一些頂板漏水滴對車等。工作看是簡單，也體現(xiàn)不出業(yè)績，參與的人員上下來回反復都被折騰的身心疲憊。我以前也處理過很多的投訴，但此刻的處理方式和以前不一樣，我們所負責的范圍各有不一樣。自我經(jīng)過學習和領導、同事們的言傳身教，使得我的工作才能順利開展。在這一年中，讓我感受到了公司學習、開放、和諧、創(chuàng)新及寬松融洽的工作 氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化，感受到了客服部同事們在工作中盡職盡責、身體力行的艱難和堅定。 ②晚上晚歸現(xiàn)象嚴重。確保了我院的財產(chǎn)安全及人生安全。 十月份，執(zhí)勤部負責國慶節(jié)期間的保衛(wèi)工作。 在執(zhí)勤過程中，我們發(fā)現(xiàn)本學期我院存在以下幾方面的問題： ①在床上點蠟燭的現(xiàn)象雖有很大好轉(zhuǎn)，但仍不能完全杜絕，還存在一定安全隱患。 個人的工作總結(jié) 2 _年，是不平凡的一年。在這一年里我認真學習了關(guān)于本職工作的各相關(guān)資料，再加上日常工作實踐中不斷的觀察、積累經(jīng)驗，使我對客服體系工作流程的認識有了進一步提高。偶爾也會有突發(fā)性水電的事情，不管什么問 題都能讓人提高提高。現(xiàn)消防設備實施基本調(diào)試完畢，正與物業(yè)公司緊張有序的進行中。 D2 地塊地下室頂板發(fā)生 滲水現(xiàn)象，致使電梯等相關(guān)設備損壞，導致很多業(yè)主投訴影響正常的出行，此問題已修復完畢。 以上拙見是本人工作的一點感想，由于每個人所站的位置、角度不一樣，自我的認識難免會有些出入，請領導給批示和指導。 二、解放思想，全面提升政務管理水平。制定了考勤制度、學習制度、值班制度、文書鑒定制度、機關(guān)衛(wèi) 生制度、財務管理制度等等機關(guān)管理制度，使機關(guān)管理更加規(guī)范、科學，有章可循。由于我們在工作中樹立了較強的全局意識、責任意識和服務意識，經(jīng)全局同志的努力，使我局 2020年的信訪工作沒有一起赴市、赴省、赴京上訪現(xiàn)象，使來訪者滿意而走，來信者得到滿意答復。target=39。 加強與其他部門的工作交流，注意聽取同事們的意見和建議，以利于政務管理水平和事務處理能力的進一步提高。 我熱愛自己的學生，熱愛自己所從事的教育事業(yè)，這份熱愛，促使我在德，能，勤方面不斷地努力想辦法提高自己，也使我從不因為個人的私事耽誤工作的時間，并能運用有效的工作時間做好自己的份內(nèi)之事。及時傳達貫徹公司有關(guān)會議、文件、批示的精神 。主要表現(xiàn)在：自己的管理水平和專業(yè)性離公司的高效要求還有一定距離 。及時了解員工思想動態(tài)，正確引導，加強溝通，了解各人的工作進度和問題及時反饋給行政總監(jiān)和總經(jīng)理。從小事抓起，從服務抓起，進一步強化內(nèi)務管理和后勤服務，為整體推進公司的發(fā)展提供基礎性服務，為公司年度整體工作目標的實現(xiàn)發(fā)揮人事行政