幼兒教師年度工作述職報告范本(存儲版)
【正文】 活動時光，認真開展各類游戲活動。還認真做好幼兒入園登記及未入園幼兒的跟蹤調(diào)查，確保幼兒的安全。 六、家長工作 幼 兒教育不僅僅是幼兒園的教育。如： 要提高員工的自主性治理、探索與實踐的的意識。 城南中心幼兒園在各級領(lǐng)導的關(guān)懷與指導下，正在一步一個腳印地向前發(fā)展。 堅持利用《家園聯(lián)系手冊》，家訪工作堅持多角度開展，電話家訪與上門尋訪相結(jié)合，透過老師的家 訪調(diào)研，我們的工作得到了家長的支持與理解，實現(xiàn)了幼兒園教育、家庭教育、社會教育的緊密結(jié)合，到達了家園共育的目的。如定期對全園大型玩具、電路、電器、廚房設(shè)備、消防設(shè)施、幼兒活動場地，進行定期檢查，徹底消除隱患；再次加強門衛(wèi)管理，實行進出，來訪登記制度，把好幼兒接送關(guān)，制定幼兒接送制度，確保幼兒安全。 嚴格執(zhí)行各種制度，如食品安全制定，衛(wèi)生保健制定，消毒制定，炊事員 操作要求等。進行抽測，檢驗各位老師的教學效果，并作為考核的一項資料。在實施過程中，進行監(jiān)督、檢查使目標管理落到實處。 規(guī)章制度是幼兒園的法，是幼兒園為實現(xiàn)的目標，對幼兒園各項和對教職員工的要求加以系統(tǒng)化、條理化。 幼兒園實行目標管 理，提高教師的自覺性、有利于調(diào)動教職員工的用心性，實行自我管理與控制。贏得家長稱贊。 本學期計劃完成較好，為提高教學質(zhì)量，組織教師們開展了教研活動，每周進行業(yè)務(wù)學習，每次學習后的做反思交流，老師們苦心專研。我們一邊對幼兒園進行改造，一邊確保幼兒們正常入園，這樣一來改造就只能利用星期六，星期日。健全憑卡接送幼兒制度 :強調(diào)要嚴格執(zhí)行接送卡制度，發(fā)揮接送卡的信息記錄功能。用自身的影響力來凝聚全體教職員工的心，帶動他們的工作積極性，逐步扭轉(zhuǎn)工作作風，建立和諧的人際關(guān)系，培 育互幫互助的團隊精神。如：《運用多媒體教育資源，優(yōu)化幼兒數(shù)學教育》在 20__年度鎮(zhèn)江市現(xiàn)代教育技術(shù)論文評比中獲壹等獎，江蘇省現(xiàn)代教育技術(shù)研究論文及教育敘事評比中獲貳等獎，《喚起幼小心靈培養(yǎng)幼兒環(huán)保意識》在江蘇省第七屆藍天杯中小學教師優(yōu)秀論文評選中獲得二等獎，《淺談用情感教學激發(fā)幼兒學習數(shù)學的興趣》在江蘇省第七屆藍天杯中小學教師優(yōu)秀論文評選中獲得三等獎，在今年的素質(zhì)教育活動中，還有多篇教育隨筆、教學設(shè)計、課 件在市教育課程改革上發(fā)表。 人們都說孩子是父母的作品，作為老師，幼兒又何嘗不是我的作品呢 ?讓孩子進步、成長，是我的心愿。為了自己所熱愛的幼教事業(yè)而付出是心甘情愿的。但我的內(nèi)心卻是充實的、愉悅的。工作這些年，我?guī)н^大、中、小、班的孩子，對于不同年齡階段的孩子，其表現(xiàn)出的特點也是不同的，在設(shè)計活動目標時，以孩子為主體，以孩子的終身發(fā)展 為前提，讓孩子能跳一跳摘到屬于自己的那顆果實。在園領(lǐng)導和同行的幫助和指導下，我先后有多篇論文在省、市級獲獎。做到在思想上引導他們，在業(yè)務(wù)上指導他們，在工作上肯定他們，在
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