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幼兒園幼兒教師年終工作總結(jié)(存儲(chǔ)版)

  

【正文】 漲,那里還研究什么創(chuàng)新教法,在考試面前老師沒(méi)有精力創(chuàng)新。mdash。amp。amp?;仡欉@學(xué)期的工作,可謂緊張、繁忙而又充實(shí)。少了一份苛求,多了一份理解 。 口語(yǔ)表達(dá)能力提高了,剛?cè)雸@時(shí)有的孩子甚至不肯開口說(shuō)話。家長(zhǎng)的滿意,是對(duì)我工作的肯定。在我享受的收獲的同時(shí),我也會(huì)對(duì)所碰到的問(wèn)題加以認(rèn)真思考并以解決,力求把日后的工作做得更好 ! 新學(xué)期的工作,將是我人生旅途中又一個(gè)新的起點(diǎn),是我工作征程上的又一個(gè)加油站。 在生長(zhǎng)、發(fā)育期,人的可塑性最大,最容易受引導(dǎo)。 在幼兒園,孩子們?yōu)槭裁茨軌蛐纬刹浑S地扔垃圾、將垃圾扔進(jìn)垃圾桶、到廁所里大小便等好的行為習(xí)慣,原因就在于幼兒園有較嚴(yán)格的規(guī)范,有良好的激勵(lì)機(jī)制。 。有些家長(zhǎng)面對(duì)這些小事,常常聽(tīng)之任之,認(rèn)為樹大自然直,這是錯(cuò)誤的看法。而壞習(xí)慣是道德上無(wú)法償清的債務(wù),這種債務(wù)能以不斷增長(zhǎng)的利息折磨人,使他最的創(chuàng)舉失敗,并把他引到道德破產(chǎn)的地步。取得家長(zhǎng)的理解配合。排練新年節(jié)目時(shí),由于孩子年齡小,語(yǔ)言表達(dá)能力部太好,大孩子一周左右能學(xué)會(huì)的,往往得用一個(gè)月才勉強(qiáng)完成,而且孩子越小越不容易集體指導(dǎo),排練過(guò)程中,一個(gè)老師顧了這頭顧不了那頭,節(jié)目中需要的道具又多,說(shuō)實(shí)在的,有時(shí)累了也想打退堂鼓,但好多事情不是不想干就可以不干,我只是努力做著該做的事情。并知道有需要時(shí),告知成人或向成人求助。也正因?yàn)檫@樣,在平時(shí)的工作中,我始終想著這樣兩句話,那就是假如我是孩子假如是我的孩 子。 幼兒園幼兒教師年終工作總結(jié)篇 4 開學(xué)初忙碌的身影還在眼前浮現(xiàn),孩子們的哭聲也還在耳旁響起,家長(zhǎng)拿孩子膽小哭鬧沒(méi)辦法時(shí)無(wú)奈的神情也還在眼前浮現(xiàn),實(shí)在是讓人感嘆時(shí)間的飛逝,如今孩子們已經(jīng)能喜歡快樂(lè)的每天上幼兒園了。 我想說(shuō)的是,我們的教育機(jī)制和教育氛圍應(yīng)該引起我們的反思:為什么我們教師的工作如此無(wú)奈和平淡 ?難道我們就不需要激情和烈火的點(diǎn)燃嗎 ? amp。 amp。mdash。因此,在這樣的大環(huán)境下,老師就不得不做如此窒息的游戲。 職稱評(píng)定應(yīng)是促進(jìn)教師工作的一種舉措,應(yīng)讓教師高興,但現(xiàn)在卻成了教師的痛,每年有那么多教師承受職稱評(píng)定之痛,是對(duì)教師之間團(tuán)結(jié)的破壞,是對(duì)教師整體素質(zhì)提高的阻礙,更是對(duì)教師心理的一種傷害。amp。 3)復(fù)雜的學(xué)生問(wèn)題 現(xiàn)在,社會(huì)對(duì)教師的要求高,家長(zhǎng)對(duì)孩子的期望高,而孩子的思想十分 復(fù)雜,這就給老師的工作帶來(lái)了太多的艱難,面對(duì)社會(huì)眾多因素造成的問(wèn)題學(xué)生,要求老師解決,老師搜腸刮肚,心里勞累,不言而喻。 四、花開了 很感恩。幼兒園雖小,五臟俱全。 二、茍日新,日日新,又日新。因而每日?qǐng)?jiān)持整理、梳理、記錄尤為重要?;赝粚W(xué)期的生活,我們?cè)诿β抵卸冗^(guò),但一路走來(lái)卻快樂(lè)、充實(shí),我們信心百倍,相信幼兒園的明天會(huì)更好 ! 幼兒園幼兒教師年終工作總結(jié)篇 2 大學(xué)之道,在明德,在親民,在止于至善。定期或不定期對(duì)各班教師的備課、講課、班務(wù)活動(dòng)、衛(wèi)生消毒及幼兒常規(guī)管理工作等各方面進(jìn)行督促檢查、 綜合評(píng)比,并堅(jiān)持在每周五的例會(huì)上通報(bào)評(píng)比結(jié)果,肯定成績(jī),指出不足,從而提出新的工作要求,使各班教師針對(duì)實(shí)際查漏補(bǔ)缺,及時(shí)整改。 本學(xué)期,我園以《幼兒園工作規(guī)程》《幼兒園管理?xiàng)l例》和《幼兒園教育指導(dǎo)綱要 (試行 )》《 36 歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》為指導(dǎo),以進(jìn)一步推進(jìn)新課程改革、優(yōu)化園本培訓(xùn)為抓手,扎實(shí)推進(jìn)了教師隊(duì)伍建設(shè)、軟硬件設(shè)施建設(shè)、省級(jí) (或市級(jí)、縣級(jí) )優(yōu)質(zhì)幼兒園創(chuàng)建工作,使園內(nèi)各項(xiàng)工作邁上了新的臺(tái)階,實(shí)現(xiàn)了新的突破?;仡欉@一個(gè)學(xué)期的工作,我們最大的感受就是:忙碌、充實(shí)、轉(zhuǎn)變、提高。為各班制定了各學(xué)科教學(xué)計(jì)劃、保育工作計(jì)劃和班務(wù)工作計(jì)劃
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