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干部選拔任用工作情況報(bào)告范文三篇(存儲(chǔ)版)

  

【正文】 政事能力、政事自律等 5 個(gè)方面,嚴(yán)把干部的政事關(guān)、人品關(guān)、態(tài)度關(guān)、廉正關(guān),不苛落實(shí)干部教育培訓(xùn)工作,把落實(shí)兩個(gè)維護(hù)要求貫徹在干部選任和日常教育、管理、監(jiān)督的全過(guò)程,著力打造學(xué)院事業(yè)發(fā)展的過(guò)硬干部隊(duì)伍。目前,中層正職平均年齡 X 歲,科級(jí)干部平均年齡 X 歲。 干部選拔任用工作情況報(bào)告范文三篇【三】 自《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》頒布以來(lái),我局黨委高度重視《條例》的貫徹落實(shí),在實(shí)際工作中始終堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向,以干部四化方針和德才兼?zhèn)錇樵瓌t,建立科學(xué)規(guī)范的干部選拔任用制度,營(yíng)造有利于優(yōu)秀人才脫穎而出、健康成長(zhǎng)的發(fā)展環(huán)境,形成了富有生機(jī)與活力的用人機(jī)制,干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)大幅度提高。 (二)建立健全機(jī)制,強(qiáng)化監(jiān)督管理。在干部選拔任用工作上,我局按照《條例》的要求,堅(jiān)持 民主集中制原則,制定了嚴(yán)格的選拔任用程序,一絲不茍的執(zhí)行空崗預(yù)告、民主推薦、民主評(píng)測(cè)、民主評(píng)議和考察預(yù)告、任前公示、黨組票決等工作程序,并在實(shí)踐中進(jìn)一步完善。我局領(lǐng)導(dǎo)班子在不斷加強(qiáng)自身建設(shè)的同時(shí),全面落實(shí)《深化干部人事制度改革綱要》,高度重視對(duì)干部的培養(yǎng)工作,注意提高領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍的思想政治和業(yè)務(wù)素質(zhì),積極鼓勵(lì)各級(jí)干部參加省、市、縣培訓(xùn), xx 年,就派出名干部參加由省、市、縣舉辦各類專題研究班、培訓(xùn)班,選派名同志參加全縣入黨積極分子培訓(xùn)班。通過(guò)制度創(chuàng)新、方法創(chuàng)新、手段創(chuàng)新,不斷提高公開(kāi)選拔的科學(xué)化水平和工作效率,全面推進(jìn)中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗。根據(jù)不同職務(wù)的不同職責(zé)要求,認(rèn)真研究制定具體的考察標(biāo)準(zhǔn),積極探索拓展干部考察的深度和廣度,擴(kuò)大群眾的參與面,自覺(jué)接受群眾監(jiān)督,確保把人選 準(zhǔn)、用好。 (四)加大培養(yǎng)力度,全面加強(qiáng)機(jī)關(guān)建設(shè)。 (三)堅(jiān)持選拔任用程序,擇優(yōu)充實(shí)衛(wèi)生系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍。二是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真學(xué)習(xí)。 8 月,組織我院干部隊(duì)伍、三支隊(duì)伍前去 X 干部學(xué)院開(kāi)展黨性鍛煉; 12 月組織我院部分黨務(wù)干部、專職 組織員、輔導(dǎo)員骨干前去 XX 學(xué)習(xí)考察,都收到了良好效果。任職前,已按照相關(guān)規(guī)定,向省委教育工委履行請(qǐng)示報(bào)批手續(xù)。述廉結(jié)束后,在全體干部中發(fā)測(cè)評(píng)表對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行廉政建設(shè)情況測(cè)評(píng),接受群眾評(píng)議。 五是全面推行任前公示制。截止 2021 年 3 月有 X 名科級(jí)干部進(jìn)行了任職交流,通過(guò)開(kāi)展有計(jì)劃的交流,保持了干部隊(duì)伍的朝氣和活力,使一部分年輕干部得到了更好的培養(yǎng)和鍛煉。委黨組會(huì)討論決定干部任用之前,都主動(dòng)征求紀(jì)檢組的意見(jiàn)。 二是嚴(yán)格用人標(biāo)準(zhǔn),把好考察關(guān)。 二、堅(jiān)持條件,嚴(yán)格程序,提高干部選拔規(guī)范程度貫徹執(zhí)行《干部任用條例》,就是要嚴(yán)格按《干部任用條例》規(guī)定的原則
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