【正文】 章”為主要內容，每半年組織進行一次。 錄用分包隊伍，要引入競爭機制，由公司統(tǒng)一錄用，并制定考核標準，錄用的分包隊伍要具備相應的資質等級，納入公司管理。 公司及所屬各單位應健全安全教育、培訓檔案，安全教育檔案由公司人力資源部負責實行分級管理。 從業(yè)人員調整工作崗位或離崗一年后重新上崗時，必須通過相應的施工隊及班組級安全教育。 第五十六條 安全技術管理： 公司安全生產管理應逐步完成由傳統(tǒng)管理模式向現(xiàn)代管理模式的轉變，要不斷加強安全技術管理工作。 ④施工作業(yè)人員有權拒絕未經安全技術交底的工作內容。 設備使用單位應配合機械租賃公司做好對現(xiàn)場大型機械設備的日常安全管理，并對其安全運行實施監(jiān)督，不得以任何借口支持或強迫大型機械設備操作人員違章作業(yè)。 施工現(xiàn)場進出口處應單獨設置警衛(wèi)室，警衛(wèi)人員要認真負責，室內保衛(wèi)制度齊全，記錄資料完整。 施工中產生的泥漿，應進行沉淀處理，未經沉淀處理的，不得直接排入市政排水設施，不得有泥漿、廢水、污水外流，不得妨礙周圍環(huán)境。 駛出施工現(xiàn)場的車輛，必須清理車輪泥沙，不得污染城市道路。 1職工生活區(qū)內應設文化室、淋浴室，為職工的學習、洗澡創(chuàng)造條件。 從業(yè)人員必須按規(guī)定正確使用和保管好勞動防護用品，確保勞動防護用品在使用期內防護性能完好。 臨時用電必須做到三級配電兩級保護，其安裝、拆除、維修必須由專業(yè)電工完成，搬運、移動用電設備，必須切斷電源并做妥善處理后進行，停用的機械設備必須切斷電源并鎖好開關箱。 起重吊裝作業(yè)，必須充分做好準備，四周不得有障礙物，保證起重機械設備、吊具及安全裝置的靈敏和受力部件、索具的可靠，每次作業(yè)前須經試吊檢驗。 定期對女職工進行健康檢查，發(fā)現(xiàn)婦科疾病患者及時治療。 事故調查處理文件、圖紙、照片、錄像等資料應長期完整保存，以便研究改進措施，進行安全教育，開 展安全科學研究。 否決條件： 發(fā)生下列情況之一的將被一票否決： ①發(fā)生一次及其以上死亡、重傷事故或由于人為原因造成一次經濟損失超過 3萬元的。 安全生產責任 制、安全教育、特種作業(yè)、安全技術等各項安全生產管理制度健全，責任明確，并逐級落實到位。 獎區(qū)域（專業(yè)）公司主要負責人、專（兼）職書記各 1000元、區(qū)域（專業(yè)）公司安全生產分管領導、總工程師（主任工程師）各 800元、安全管理負責人 1000~2020元。 獎工程部經理、主管安全生產工作的執(zhí)行經理各 400元、工程部主管安全生產的副經理 300元。 各類安全生產報表等及時、準確、迅速，無遺漏。 認真貫徹落實安全生產方針、政策和國家有關安全生產的法律、法規(guī)、標準、制度及上級文件精神。 否決內容：公司黨、政、工每年全方位目標考核后所授予有關單位和個人的各種先進榮譽稱號和物質獎勵（兌現(xiàn)）等。因搶救人員、疏導交通等原因必須移動現(xiàn)場物件時，必須做出標志、繪制現(xiàn)場簡圖、拍照或錄像、寫出詳細書面記錄，妥善保存現(xiàn)場重要痕跡、物證，方可移動現(xiàn)場物件，待調查組確認調查取證完畢，充分記錄后，方可清理現(xiàn)場。 第六十二條 女職工保護 各單位必須認真做好女職工經期、孕期、生育期及哺乳期的保護工作。高空施焊，要清除下方及周圍易燃易爆物品，并用阻燃板接住火花。 深基坑邊坡支護要經力學計算并經審核、審批。 各單位采購、發(fā)放和使用的勞動防護用品，必須是具有《國家特種勞動防護用品安全生產許可證》或《勞動防護用品生產條件資格認可證》和《安全鑒定證》的產品。 1各施工現(xiàn)場應設置保溫、加蓋、上鎖的開水桶，要保證飲用水的安全與衛(wèi)生。 1施工現(xiàn)場堆放、使用砂石、粉煤灰等散裝建筑材料，應遮蓋或灑水壓塵。 各施工現(xiàn)場的主要道路應予硬化，做到平整、暢通，道路入口處、交叉處應設指示（導向）牌，危險地段應設警戒 標識，夜間設紅燈示警。 第五十九條 現(xiàn)場文明施工管理： 各項目部應依據(jù)要求，并結合現(xiàn)場實際，制定項目文明施工管理目標，落實責任，分解到人，保證其項目管理目標的實現(xiàn)。 機械租賃公司必須嚴格執(zhí)行定人、定機、定崗位的“三定”原則，做好對現(xiàn)場大型機械設備的管理，所有從事與大型機械設備作業(yè)有關的起重、信號指揮、司索、維修保養(yǎng)等人員均必須由機械租賃公司統(tǒng)一派遣， 禁止非特種作業(yè)人員從事特種作業(yè)。 ②每個分項工程施工前，施工員應根據(jù)施工組織設計（施工方案）要求，向施工作業(yè)班組進行書面安全技術交底，并監(jiān)督班組長將交底內容落實到每一位施工作業(yè)人員?！鞍嘟M安全活動日”的 內容和形式要結合實際，活動時間不少于 1小時。 班組 級安全教育由各班組長組織實施。 各單位的安全教育工作應納入本單位培訓教育年度計劃和長期規(guī)劃，所需人員、資金和物資應予以充分保證，經費從公司職工教育經費中列支。 各級安全檢查結束后，要認真全面系 統(tǒng)地進行分析、總結和評價，要針對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，制定整改措施，落實整改，并將整改、復查情況及時反饋到檢查部門。 安全生產檢查的依據(jù)：國家 有關安全生產的法律、法規(guī)、標準、規(guī)范、規(guī)程及政府、上級部門和公司有關安全生產的各項規(guī)定、制度等。 公司每年組織召開一次安全生產工作會議，對全公司上一年度的安全生產工作進行總結，對本年度的安全生產規(guī)劃及安全生產工作進行部署。 安全生產工作考核的依據(jù)：國家有關安全生產的法律、法規(guī)，政府及上級主管部門的有關規(guī)定和公司安全生產的各項管理制度等。 組織本項目安全生產方面的宣傳教育，做好對職工的安全技術培訓。 對本單位項目承包責任制和項目經理責任制中有關安全生產 內容的執(zhí)行情況進行監(jiān)督，對合同中規(guī)定的獎、罰內容進行落實。 第四十七條 各區(qū)域（專業(yè)）公司工會組織的安全生產職責： 貫徹國家及全國總工會有關勞動保護工作的方針、政策，對忽視安全生產、違章指揮、強令冒險作業(yè)的行為和違反勞動保護的現(xiàn)象及時提出批評和建議，督促并配合有關部門及時改進。 對經營承包與安全生產掛鉤以及穩(wěn)定安全生產隊伍等提出建設性意見，對削弱安全管理工作的單位和個人，要及時向領導匯報，督促解決。 樹立“安全第一”的思想，組織均衡生產，保障安全工作與生產任務協(xié)調一致，對改善勞動條件、預防傷亡事故的項目必須視同生產計劃優(yōu)先安排。其主要職責是： 依據(jù)公司有關安全生產的管理制度，結合自身實際，負責本單位有關安全生產管理實施細則等文件的起草。 參加公司有關安全生產規(guī)章制度的制定，會同有關部門搞好公司的安全建設，開展安全生產合理化建議活動。 把安全工作業(yè)績納入到對干部晉升、職工晉級和獎勵的考核內容中去。 第四十條 公司技術質量部的安全生產職責： 組織編制技術操作規(guī)程，制定安全技術措施，督促落實并檢查其執(zhí)行情況。 監(jiān)督各區(qū)域（專業(yè)）公司做好安全考核、評比工作，會同各級工會組織，認真開展安全生產競賽活動，總結交流安全生產先進經驗，積極推廣安全生產科研成果、先進技術及現(xiàn)代安全管理方法。 第三十九條 公司工程部的安全生產職責： 認真貫徹執(zhí)行國家有關安全生產的法律、法規(guī)和規(guī)范，在公司經理和分管領導的領導下負責公司的安全生產監(jiān)督管理工作。 第三十八條 公司安全生產委員會的安全生產職責： 公司安全生產委員會的任務是：研究、統(tǒng)籌、協(xié)調、指導公司的重大安全生產問題，組織重要安全生產活動，其主要職責是： 負責公司有關安全生產規(guī)章制度、管理標準及安全生產政策的擬訂工作。 定期和不定期地組織對本隊人員作業(yè)現(xiàn)場的安全 生產狀況進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時糾正解決。 組織制定現(xiàn)場中、小型機械設備、電氣設備的安全技術操作規(guī)程，做好對中、小型機械設備、電氣設備操作人員的安全技術交底。 嚴格按國家標準及地方政府的有關規(guī)定采購勞動防護用品，并向主管部門提供采購情況，接受對勞動防護用品的監(jiān)督檢查。 第三十三條 項目施工員的安全生產職責： 執(zhí)行上級有關安全生產的各項規(guī)定，對所轄班組（包括外包工隊）的安全生產負直接管理責任。 參與因工傷亡事故的調查，制定防范措施。 認真做好對職工的安全教育、培訓和考核工作，督促有關人員做好對本項目特種作業(yè)人員的管理。 組織安全生產檢查，落實隱患整改，保證生產設備、安全裝備、消防設施、防護器材和急救器具等處于完好狀態(tài)。 第二十八條 各區(qū)域（專業(yè)）公司總會計師（財務負責人）的安全生產職責： 執(zhí)行公司關于各單位安全技術措施經費、安全生產基金提取使用的有關規(guī)定，并監(jiān)督執(zhí)行。 主持制定本單位安全技術措施計劃，并督促執(zhí)行，對執(zhí)行中發(fā)現(xiàn)的問題及時予以糾正。 第二十六條 各區(qū)域（專業(yè)）公司安全生產分管領導的安全生產職責： 各區(qū)域（專業(yè)）公司安全生產分管領導對本單位的安全生產工作負直接領導責任，其主要職責是： １、監(jiān)督檢查本單位各職能部門安全職責履行和各項安全生產規(guī)章制度的執(zhí)行情況，及時糾正安全生產中的失職和違章行為。 ２、領導組織實施本單位中長期、年度、特殊時期安全生產工作目標、規(guī)劃及實施計 大量管理資料下載 劃。 組織制定生產崗位塵毒、噪聲等有害物質的治理方案或規(guī)劃。 組織實施公司中長期、年度、特殊時期安全工作規(guī)劃、目標及實施計劃，監(jiān)督檢查各 部門、各單位安全職責履行和各項安全生產規(guī)章制度的執(zhí)行情況，及時糾正安全生產工作中的失職和違章行為。 第三章 安全生產責任制 第二十一條 公司經理的安全生產職責： 公司經理是公司安全生產的第一責任人，對本公司安全生產工作負全面責任，其主要職責是： 認真貫徹執(zhí)行黨和國家有關安全生產和勞動保護工作的方針、政策、法律、法規(guī)，把安全工作列入公司管理的重要議事日程，主持重要的安全生產工作會議，簽發(fā)有關安全工作的重大決定，審定安全方面的重要獎懲。 各班組應設專（兼）職安全員，負責對班組違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀律的行為進行查處和糾正，負責班組安全設施和勞動防護用品的落實與檢查。 第十三條 本制度依據(jù)國家現(xiàn)行的有關安全生產的法律、法規(guī)、標準、規(guī)范、規(guī)程和上級部門對安全生產管理的規(guī)定編制。 第五條 公司經理、各區(qū)域（專業(yè)）公司主要負責人、各項目部經理是本公司、本區(qū)域（專業(yè)）公司、本項目部安全生產的第一責任人，分別對其所轄區(qū)域的安全生產工作全面負責。 第四條 各單位必須嚴格遵守國家有關安全生產的法律、法規(guī)，正確處理安全與效益、安全與生產、安全與發(fā)展、安全與穩(wěn)定的關系，努力改善勞動條件，確保安全生產。 第十二條 公司工程部是本公司安全生產工作的綜合監(jiān)督管理部門，依照國家有關安全生產的法律、法規(guī)和本制度的規(guī)定，對本公司的安全生產工作實施歸口管理。 各項目部應設專職安全管理人員，對本單位的安全生產管理工作實施監(jiān)督、檢查。 第二十條 各單位必須加強對動力、機電、大型機械設備、大型安全設施的管理，要把 對租賃的大型機具設備、大型安全設施的管理納入本單位的安全管理中，并對其安全運行實施監(jiān)督管理，不允許以租代管、以包代管。 第二十二條 公司安全生產分管領導的安全生產職責： 公司安全生產分管領導對公司的安全生產工作負直接領導責任，其主要職責是： 組織制定公司安全生產規(guī)章制度、安全技術規(guī)程和安全技術措施計劃，并組織實施。 審核、批準公司安全技術操作規(guī)程和安全技術措施項目；審批重大或特殊工程安全技術方案，審定季節(jié)性安全技術措施。 第二十五條 各區(qū)域（專業(yè)）公司主要負責人的安全生產職責： 各區(qū)域（專業(yè)）公司主要負責人是本區(qū)域（專業(yè)）公司安全生產的第一責任人，其主要職責是： 嚴格執(zhí)行國家、地方政府和上級部門有關安全生產的法律、法規(guī)、制度、標準，對本單位職工在生產經營活動中的健康安全全面負責。 ９、及時、如實報告安全事故，協(xié)助事故調查，制定并落實各項防范措施。 第二十七條 各區(qū)域（專業(yè)）公司總工程師（主任工程師）的安全生產職責： 組織本單位有 關人員學習并貫徹執(zhí)行有關安全生產和安全技術管理規(guī)定，對本單位的安全生產工作負技術領導責任。 參與因工傷亡及重大未遂事故的調查，從技術上分析事故原因，提出防范措施。