【正文】 提高貴公司的全面建設(shè).,宣傳策劃頗有經(jīng)驗(yàn)(曾多次主持公司大型文藝活動)人力資源管理個(gè)人簡歷篇五姓 名： 陳先生性 別： 男婚姻狀況： 已婚民 族： 漢族戶 籍： 四川達(dá)縣年 齡： 26現(xiàn)所在地： 廣東東莞身 高： 168cm希望地區(qū)： 廣東深圳、 廣東東莞、 廣東廣州希望崗位： 行政/人事類人事經(jīng)理/主管行政/人事類行政經(jīng)理/主管工業(yè)/工廠類跟單員物流/采購類采購專員/助理尋求職位： 行政人事主管、 行政人事助理、 跟單員待遇要求： 可面議最快到崗： 隨時(shí)到崗20xxxx ～ 20xxxx 達(dá)州市達(dá)師校 文科 中專20xxxx ～ 20xxxx 深圳市瑞峰盈 iso90xx：20xx 內(nèi)審員資格證20xxxx ～ 20xxxx 達(dá)州市八益駕校 機(jī)動車駕駛 駕駛證，貨運(yùn)資格證20xxxx ～ 20xxxx 深圳寶安網(wǎng)聯(lián)電腦專修學(xué)校 cad至今4年0月工作經(jīng)驗(yàn)，曾在4家公司工作***公司名稱 (20xxxx ～ 至今)公司性質(zhì)： 私營企業(yè) 行業(yè)類別： 家具、家電、工藝品、玩具擔(dān)任職位： 行政人事經(jīng)理 崗位類別： 人力資源總監(jiān)工作描述：負(fù)責(zé)本部門日常運(yùn)作和管理并協(xié)助總經(jīng)理對各部門綜合協(xié)調(diào)。負(fù)責(zé)調(diào)配監(jiān)管辦公用品和勞保用品的使用情況。對工廠各個(gè)模塊運(yùn)作了解。負(fù)責(zé)公司的人事工作，包括人員招聘，員工入職，轉(zhuǎn)正，離職手續(xù)的辦理，勞動合同等人事檔案的管理，員工考勤，工資表的審核。通過近3年的招聘工作，建立與全國諸多院校的聯(lián)系與良好合作關(guān)系，開拓維護(hù)新的招聘渠道，擅長組織開展校園招聘等。專業(yè)職稱： 開車計(jì)算機(jī)水平： 初級計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能： 能熟練操作word文檔 excel表格 wps20xx及 powerpoint 電腦的組裝與維修cad繪圖技能專長： 能熟練操作電腦，在人事行政工作崗位上已有四年多的工作經(jīng)驗(yàn)，在行政人事工作中能獨(dú)擋一面。根據(jù)公司相關(guān)規(guī)定對保安、食堂、宿舍進(jìn)行監(jiān)管并對不足項(xiàng)進(jìn)行整改。普通話： 流利 粵語： 一般英語水平： 英語專業(yè) cet4 口語一般英語： 良好發(fā)展方向： 1：求職大型港資企業(yè)，臺資企業(yè)，跨國公司的人力資源管理職位?！堵毠侥晷菁贄l例》。積累了豐富的人力資源實(shí)操工作經(jīng)驗(yàn)。,ts16949,sa8000體系的`建立與完善.，完成副總經(jīng)理賦予的其他工作。3：依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，開發(fā)人力資源，滿足企業(yè)人力需求，使之符合公司整體的戰(zhàn)略方向。人際關(guān)系融洽,有較強(qiáng)的協(xié)調(diào),溝通及組織能力。各種活動的主持。監(jiān)督小倉庫及食堂的物料。到各有關(guān)單位實(shí)習(xí)，了解公司、工廠之運(yùn)作流程，協(xié)助各有關(guān)單位開展日常的招聘工作、員工培訓(xùn)、檔案管理等有關(guān)工作。處理公司各種勞資糾紛及行政后勤管理(食堂、宿舍、車輛、消防、安全、衛(wèi)生等)，執(zhí)行力較強(qiáng)。離職原因：廣東**服飾有限公司 起止年月：20xx08 ～ 20xx08公司性質(zhì)： 私營企業(yè) 所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)擔(dān)任職位： 行政人事經(jīng)理工作描述： 根據(jù)公司實(shí)際情況擬定中短期規(guī)劃(戰(zhàn)略、制度等)，并加以落實(shí)。修訂/完善各項(xiàng)管理制度并監(jiān)督落實(shí)，確保各項(xiàng)工作標(biāo)準(zhǔn)化、程序化，并適應(yīng)未來發(fā)展。主要生產(chǎn)各類發(fā)音設(shè)備（如：各類音響、耳機(jī)、mpmp4等），職員近20000名，生產(chǎn)的產(chǎn)品多用于出口。職位名稱：電話營銷公司行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)電子商務(wù)公司性質(zhì)：私營企業(yè)公司規(guī)模：1000人以上公司描述：互易公司在廣東成立已15年，同全國四大通信集團(tuán)（中國電信、中國移動、中國聯(lián)通、中國網(wǎng)通）以及中國郵政一直合作，公司擁有自創(chuàng)的黃頁—都市黃頁。寫范文的時(shí)候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文，僅供參考，一起來看看吧人力資源管理個(gè)人簡歷篇一姓名：王xx出生年月：19xx年xx月xx日性別：男 婚姻狀況：保密 戶籍：xx 現(xiàn)所在地：廣東身高：163cm 體重：48kg 民族：漢族 工作經(jīng)驗(yàn)：4年意向崗位： 行政專員/助理 人力資源主管 績效專員 薪酬專員 招聘 專員/助理工作性質(zhì)：全職發(fā)展方向：三年多的行政人事工作，讓我深刻體會到了人力資源工作對于企業(yè)的發(fā)展，以及與員工管理工作的重要性，本人欲在人力資源管理的工作領(lǐng)域中尋求更進(jìn)一步的發(fā)展。本人是第一次接受此類工作，在第一個(gè)月中，簽定3份合同，也在這份工作中對自己的一定的鍛煉和提升，讓我了解的銷售這個(gè)行業(yè)。內(nèi)部工作的開展、員工關(guān)系的管理，以及行政對外的工作，讓我在完成工作的同時(shí)，也更好地鍛煉了自己，加強(qiáng)了實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)及溝通能力。主責(zé)員工關(guān)系管理，建立內(nèi)部溝通機(jī)制，協(xié)助、處理員工申訴，根據(jù)員工的自身特點(diǎn)協(xié)助制定員工職業(yè)規(guī)劃，優(yōu)化員企關(guān)系。修訂/完善公司福利政策、提薪、晉升評審。培訓(xùn)、儲備重點(diǎn)崗位人才，提高管理人員。離職原因：福建**服飾有限公司 起止年月：20xx09 ～ 20xx08公司性質(zhì)： 民營企業(yè) 所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)擔(dān)任職位： 人事副主管工作描述： 督辦本公司招聘、培訓(xùn)員工、檔案管理、信息溝通、滿意度調(diào)查等工作。尤其擅長招聘、培訓(xùn)、績效、員工關(guān)系。熟悉一些計(jì)