【正文】 嗎?喬主任答：可以，我們春節(jié)期間有愿意值班的，車間會統(tǒng)一安排。工友們對我們的工作提出了許多寶貴的意見，我們會認(rèn)真加以考慮，不斷改進(jìn)工作。b：王同志待人熱忱，工作踏實、任勞任怨，為人謙虛低調(diào)，默默無聞為集體做貢獻(xiàn)，但工作能力有待加強(qiáng)，望更加努力鍛煉自己，提高自身綜合素質(zhì)，爭取早日成為一名真正的共產(chǎn)黨員。該同志作為班干部，能嚴(yán)格要求自己。目前各教學(xué)系部存在的主要問題有：教學(xué)計劃問題我院高職的學(xué)制已由原來的兩年改為三年，原有的教學(xué)計劃和教學(xué)大綱已經(jīng)不合時宜，應(yīng)根據(jù)各專業(yè)的學(xué)科特點和專業(yè)設(shè)置情況，對教學(xué)計劃和教學(xué)大綱重新進(jìn)行調(diào)整和修訂。教學(xué)設(shè)施配備問題學(xué)院要在硬件建設(shè)和基礎(chǔ)設(shè)施方面保證各專業(yè)教學(xué)活動的需要。另外，大家希望學(xué)院能更多地關(guān)注代課老師。根據(jù)1999年1月18日會議決定，范、郝同志對學(xué)會辦公地點進(jìn)行了考察，經(jīng)過比較，認(rèn)為中華研修大學(xué)辦公條件優(yōu)越，適合作學(xué)會的辦公地點。b．設(shè)備：操作人員對設(shè)備性能、原理不了解，人員技術(shù)是問題，要利用好現(xiàn)有人力資源，對設(shè)備操作人員做好培訓(xùn)，出現(xiàn)問題不但解決還要多分析，不能為了應(yīng)付而應(yīng)付，要從根本上解決；維護(hù)保養(yǎng)要跟上；要定人定崗。 c．質(zhì)保需添置設(shè)備熱導(dǎo)檢測器，也需請購試劑。 4．魏穎：d． 加大生產(chǎn)工藝檢查力度，充分利用早會和班后會及時總結(jié)。c．人員利用：本車間人員少，爭取每人掌握各崗位的操作技能。 f．設(shè)備有問題提早試運行發(fā)現(xiàn)，做好維護(hù)保養(yǎng)。 趙勇： a．關(guān)于財務(wù)崗位方面，財務(wù)人員分工細(xì)化，保證財務(wù)資金數(shù)據(jù)安全準(zhǔn)確。 5．關(guān)于設(shè)備：如何搞一個快速規(guī)范的學(xué)習(xí)操作，設(shè)備出現(xiàn)問題做好記錄，也可以到其他的企業(yè)學(xué)習(xí)。三、杜總要求及會議決定：1．加強(qiáng)學(xué)習(xí)：不懂或不明白的，看到的、聽到的要隨時做好筆記，學(xué)習(xí)無處不在，利用好時間，學(xué)會學(xué)習(xí)。要學(xué)會 “包 容”、“厚德”、“創(chuàng)新”，先做人，后做事，認(rèn)真用心做好工作。12．其他問題：細(xì)化目標(biāo)，2012年工作計劃形成書面文件周三交孫經(jīng)理， 按計劃實施；從廠家購的配件王總和梁恩青負(fù)責(zé)聯(lián)系簽訂合同，宋志財具體 負(fù)責(zé)付款跟蹤；中藥材采購周期問題，市場信息及時匯報反饋，采購根據(jù)具 體情況而定；提取車間空壓機(jī)問題，能修則修，或者換下來，注意防塵，可 以考慮移至泵房。給人的總體印象和好，但有時不愛說話，顯得不自信，希望改掉這些缺點，積極要求進(jìn)步。調(diào)查人：時間： 年 月 日會議由分管教學(xué)的副院長于峰同志主持。制度管理問題學(xué)院要有效運用規(guī)章制度對教學(xué)活動實施管理。實訓(xùn)課課時費發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)問題各專業(yè)系的實訓(xùn)課因其有別于其他課程的特殊性，在課時費發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)上能否區(qū)別對待，制定一個合理的、特定的標(biāo)準(zhǔn)，并遵照其來執(zhí)行。代課老師承擔(dān)著學(xué)院一定數(shù)量的教學(xué)工作任務(wù)，學(xué)院的發(fā)展離不開他們的付出和貢獻(xiàn)，與這些老師的聯(lián)系和溝通，能夠更好地傳遞信息，互通有無，希望學(xué)院能更多地關(guān)注和關(guān)心他們。舞蹈系急需購置一定數(shù)量的錄音機(jī)；藝術(shù)設(shè)計系急需配備桌椅；傳媒系需要黑板、多媒體教學(xué)設(shè)備等硬件設(shè)施；聲樂系琴房緊缺，急需學(xué)院協(xié)調(diào)解決。專業(yè)教師課時量問題各專業(yè)實行的是主任干預(yù)下的雙選，雙選后的課時量是否應(yīng)該界定一個明確的上下限標(biāo)準(zhǔn)。生活上、學(xué)習(xí)上、工作中，表現(xiàn)突出，得到全班同學(xué)的好評。c：王同志工作認(rèn)真刻苦，為人隨和，待人誠懇，有較好的群眾基礎(chǔ)，思想上積極進(jìn)取，嚴(yán)格要求自己，努力向黨靠攏，生活簡樸，我建議黨組織接收其入黨。10．環(huán)保的問題是歷史遺留問題，設(shè)備還要考察，排放時加大水的流量。齊心 協(xié)力，做好每項工作。10．各部門培訓(xùn)的相關(guān)方面寫成書面交孫經(jīng)理，按目錄安排，班組培訓(xùn)自己抽時間。3．電子秤有必要就要校驗。c．人事：善于發(fā)現(xiàn)問題，特別是員工思想動態(tài)。 d．要有創(chuàng)新意識，有突發(fā)問題時盡量分析為什么。 6．李娟： a．浸膏含量的問題還有待進(jìn)一步分析查找。i．關(guān)于車間制粒崗位穿膠鞋的問題，實際生產(chǎn)過程中，鞋濕的很厲害，怎樣才能解決。 3．王迪杰： a．質(zhì)保人員多，但多了不一定工作就能做好，比較生，不熟練，需要繼續(xù)培訓(xùn)提高。四、研究了1999年學(xué)術(shù)會議和常務(wù)理事會安排（詳見通知）。第一副會長郭，副會長張，常務(wù)副秘書長鄭，副秘書長張因事請假，會后分別通電話征求了意見。音樂理論部提出：我們已經(jīng)按照教學(xué)大綱在排課，但是有的班級，例如08中專卻始終沒有學(xué)生來上課，關(guān)于這個問題如何辦，希望學(xué)院拿出具體的解決意見。要著手抓好綜合管理規(guī)范，教學(xué)治理規(guī)范，辦學(xué)行為規(guī)范和課堂秩序規(guī)范。各教學(xué)系主任分別就各自在教學(xué)活動開展中遇到的問題和面臨的39。但是有時脾氣很暴躁，望改正，早日成為一名合格的共產(chǎn)黨員。在工作上努力踏實，認(rèn)真負(fù)責(zé)，深受大家好評。希望你們能夠理解，我們會爭取按時發(fā)放到員工手中。但我們原料車間還有壓球和篩分過年可能不放假。有問題提出來，不管是生活的還是工作上的。出席者：還燒2爐三班全體員工，共17人。另外，分公司財務(wù)人員反映財務(wù)緊張，這也造成員工費用報銷難的原因。工資政策透明問題：公司大部分員工對整個工資套改制度不清晰，尤其對崗位工資的套改政策不清。再譬如：即將出臺的員工住房補(bǔ)貼政策，員工希望公司能夠向員工透明，充分體現(xiàn)“公開、公平、公正”的原則。營銷專業(yè)員工交通費問題：xx分公司各業(yè)務(wù)部車輛緊張，營銷專業(yè)人員(客戶經(jīng)理、業(yè)務(wù)經(jīng)理)常常為解決用戶問題四處奔波，有時甚至打的，但是產(chǎn)生的交通費從未進(jìn)行過一定比例的報銷。生活上、學(xué)習(xí)上、工作中，表現(xiàn)突出，得到全班同學(xué)的好評。c：王同志工作認(rèn)真刻苦，為人隨和，待人誠懇，有較好的群眾基礎(chǔ)，思想上積極進(jìn)取，嚴(yán)格要求自己，努力向黨靠攏，生活簡樸，我建議黨組織接收其入黨。范文相關(guān)。部門加強(qiáng)安全技術(shù)措施的審批、貫徹工作。對于區(qū)隊的違章搭火，礦電管部門、安監(jiān)部門在日常檢查中沒有及時發(fā)現(xiàn)。會議最后，參會人員就如何做好我礦通防專業(yè)安全生產(chǎn)工作提出了自己的意見和建議。某家長說得好，“有的老師白天本校有課，下午課外活動時間、晚上和雙休日有學(xué)校安排的補(bǔ)課，在校外補(bǔ)習(xí)學(xué)校又兼了課，還要打牌，搞家教，真不知道還有什么時間備課、鉆研教學(xué)業(yè)務(wù)?作業(yè)、試卷沒時間看，可叫學(xué)生代勞，備課可不能由學(xué)生代勞，不備課，上課又還有給自己學(xué)生搞有償家教雖說和亂收費、亂補(bǔ)課、亂訂資料同屬違規(guī)施教，但又都是應(yīng)試教育的常規(guī)。教師只有廉潔從教，為人師表，才能把真、善、美的種子播撒在學(xué)生心田，并使之“開花”、“結(jié)果”。教師無心教學(xué)，盼望假期早點到。有償家教有著極大的負(fù)面影響。“儉以養(yǎng)德，廉以養(yǎng)教”，作為教師，我將時刻提醒自已以“為人師表，廉潔從教”的精神教書育人，努力提高自身修養(yǎng)和學(xué)識，做一名關(guān)愛學(xué)生，廉潔從教的好老師。這種不利于教育的發(fā)展、不利于學(xué)生的發(fā)展的教育弊端要堅決杜絕。39。因此，社會期望教師具有比其它行業(yè)更高的道德情操，在社會公德、職業(yè)道德以及家庭美德等方面，都要求教師能做出表率。孩子是祖國的花朵，看看他們的眼睛，如星星般明亮，如泉水般清澈，是那樣的純潔。十二、106班班主任楊建華、副班主任杜方平。另外，人民教師享受公務(wù)員待遇，公務(wù)員明文規(guī)定不得經(jīng)商。我認(rèn)為，教師的功夫應(yīng)放在課堂上，我贊同教師對一些基礎(chǔ)稍差的學(xué)生進(jìn)行輔導(dǎo)，但如果老師一雙眼睛盯在學(xué)生身上欲通過有償家教牟利，就必須好好反省了。難以想象，長此以往有償家教會給學(xué)生，給家庭，給社會造成怎樣的惡性循環(huán)后果。不要讓學(xué)生對補(bǔ)課產(chǎn)生一種依賴性。五、97班班主任秦翠華、副班主任諶虹霖。二、教務(wù)主任錢緒銀。主持人：今天會議的議題為“自覺抵制有償家教家養(yǎng)，弘揚良好的師德師風(fēng)，辦人民滿意的教育”。員工建議區(qū)域各部門人員能夠多到分公司走一走，與大家多交流，了解員工心聲。對于現(xiàn)在每月的考核工資，員工希望部門經(jīng)理對考核分?jǐn)?shù)和考核工資透明。員工再教育問題：員工認(rèn)為公司能夠為員工提供再教育的學(xué)習(xí)機(jī)會，對工作成績突出的員工，公司可否為其提供進(jìn)行再教育等學(xué)歷提升的機(jī)會。公司相關(guān)福利政策問題：員工反映對于公司的各項福利政策不清楚，雖然也下發(fā)過部分文件，但是由于各部門的具體情況或員工工作性質(zhì)等，大部分員工對各項政策性文件還是并不知曉。提取車間空壓機(jī)問題，能修則修，或者換下來，注意防塵，可以考慮移至泵房。有質(zhì)保把質(zhì)量關(guān)并簽字確認(rèn)，特別是瓶子和莪術(shù)油針對去年出現(xiàn)的問題一定要提出要求，一旦出現(xiàn)問題及時和供應(yīng)商聯(lián)系，如果符合藥典標(biāo)準(zhǔn)不符合內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn)，不影響質(zhì)量的可以使用。，2月份將工作完成。大家要學(xué)會記錄，學(xué)會總結(jié)(相關(guān)問題：關(guān)于膏子，在什么樣的溫度、比重下壓出的片子最佳，要總結(jié)經(jīng)驗，關(guān)鍵是記錄要真實)。，注意標(biāo)示和扎口。，做到上傳下達(dá)及時準(zhǔn)確。，今后這種做法盡快得到解決。：。：?，F(xiàn)場設(shè)備出現(xiàn)問題，相互間配合好，增強(qiáng)培訓(xùn)。，不給生產(chǎn)耽誤時間。：針對計劃性強(qiáng)的正常采購物資，倉庫至少保證3個月的用量。：操作人員對設(shè)備性能、原理不了解，人員技術(shù)是問題，要利用好現(xiàn)有人力資源，對設(shè)備操作人員做好培訓(xùn)，出現(xiàn)問題不但解決還要多分析，不能為了應(yīng)付而應(yīng)付，要從根本上解決。座談會會議紀(jì)要篇五作為小組座談會的核心，主持人的作用特別重要。教育局聯(lián)系精準(zhǔn)扶貧的黑土坡村是工作的重點，主要工作由周開林同志負(fù)責(zé)，聯(lián)系村王店村的主要工作由李金波同志負(fù)責(zé)。為了體現(xiàn)家教的優(yōu)越性，吸引家教生源，一些教師課堂上留一手，該講的不講，留到家教時講。教師的職業(yè)神圣而光榮，擔(dān)負(fù)著培育下一代的艱巨任務(wù)，教師的人格對學(xué)生的學(xué)習(xí)、生活、為人、處事等諸多方面都具有潛移默化的熏陶作用，會直接地影響學(xué)生身心的發(fā)展。其四：因為有償家教有高額經(jīng)濟(jì)效益，教師的心思轉(zhuǎn)移到假期補(bǔ)課上去了，導(dǎo)致課堂教學(xué)效果低下，毫無質(zhì)量可言。本人對有償家教永遠(yuǎn)說“不”。我們要以自己高尚品行和聰明智慧，教書育人，提高學(xué)生的全面素質(zhì)，使學(xué)生從小就懂得什么是真善美，什么是假惡丑，從而逐步懂得做什么樣的人，怎樣做人。這是與當(dāng)今提倡素質(zhì)教育背道而馳的。捧著一顆心來，不帶半根草去?！苯處煹赖虑椴俨恢粚W(xué)生具有潛移默化的滲透感染和陶冶作用，更是人們學(xué)習(xí)敬仰的典范。利用假期學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，提高自身水平，提高業(yè)務(wù)能力，盡心盡力打造人民滿意的教育。加重了學(xué)生家長的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)，有百害而無一利。如果允許教師給自己的學(xué)生做有償家教，勢必會在一定程度上影響教師的精力，教師就不能全身心的投入到正常的教育教學(xué)工作中。伴隨著市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，有償家教逐漸成了商業(yè)意識在教育領(lǐng)域中的突出反映，是近年來冒出的現(xiàn)象，異化了原本純潔的師生關(guān)系，師德“新規(guī)”將“抵制有償家教”列入其中，有利于樹立良好的師德規(guī)范。其中，也不乏魚龍混雜的情況，更有甚者，也不管自己是不是有真才實學(xué)，舉起一塊招生大旗就能開班賺錢。要切實提高教育教學(xué)水平，應(yīng)努力抓好課堂上的40分鐘，減少學(xué)生課余作業(yè)的負(fù)擔(dān)，堅決做到當(dāng)堂課當(dāng)堂消化。認(rèn)認(rèn)真真上好每一堂課，努力提高課堂效率，切實減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)，從根本上減少學(xué)生對補(bǔ)課的依賴。當(dāng)前，“有償家教家養(yǎng)”的歪風(fēng)有所抬頭，少數(shù)教師以盈利為目的，組織學(xué)生辦班補(bǔ)課，加重了學(xué)生的課業(yè)負(fù)擔(dān)和家長的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)，損害了學(xué)生的身心健康，它違背了教師職業(yè)道德的基本要求，偏離了教育的基本內(nèi)涵，淡薄了對本職工作的責(zé)任，失去了師生互動中純潔的感情，損害了教師的形象，阻礙了教育的健康發(fā)展。發(fā)言記錄。請各工地重點檢查以下資料：檢查節(jié)能設(shè)計文件（節(jié)能設(shè)計專項）是否符合要求；檢查有無建筑節(jié)能備案表；檢查節(jié)能分部資料是否齊全、及時；檢查節(jié)能材料（如保溫砂漿、砌體材料、玻璃等）是否符合要求；存在設(shè)計變更的，是否重新按變更的設(shè)計圖紙審圖和節(jié)能備案。座談會會議紀(jì)要篇二參加人員：區(qū)內(nèi)監(jiān)理企業(yè)負(fù)責(zé)人；在建項目區(qū)外監(jiān)理企業(yè)負(fù)責(zé)人；區(qū)建設(shè)工程質(zhì)監(jiān)站領(lǐng)導(dǎo)及各室負(fù)責(zé)人。四、課堂遲到的問題與對策:做到坦誠的師生對話讓學(xué)生自定方案解決用辦法引導(dǎo)學(xué)生實施自我教育的成功。三、出勤率和抬頭率問題:抽查點名適當(dāng)扣分交談教育智取深厚的教學(xué)功底提出問題不需回答引人入勝恩威并重最終達(dá)到最好的學(xué)習(xí)效果。20xx年11月26日。二、迎接建設(shè)部建筑節(jié)能大檢查。自覺抵制有償家教家養(yǎng)，弘揚良好的師德師風(fēng)，辦人民滿意的教育。但學(xué)生的健康成長需要良好的社會環(huán)境。率先垂范，帶頭抵制有償家教家養(yǎng)。通過學(xué)習(xí)《禁止在職教師有償家教家養(yǎng)的規(guī)定》，明白了教師的職業(yè)道德要求。在這樣的大環(huán)境下，有償家教更是呈現(xiàn)風(fēng)聲水起的勢頭。九、102班班主任李娜、副班主任盧義。教師的工作不可能在八小時之內(nèi)完成，或多或少地都要占用八小時以外時間。分散教師的精力，影響正常的教學(xué)工作。有償家教不可取，我們教師應(yīng)好自為之，多學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)《教師法》、《義務(wù)教育法》和《未成年人保護(hù)法》，增強(qiáng)法律意識，全心全意服務(wù)于人民的教育事業(yè)?！皩W(xué)為人師，行為世范。我國現(xiàn)代教育家陶行知先生，一身執(zhí)教，持儉守節(jié)，他39。可想這對不搞有償家教的老師的刺激有多大，在這種利益的驅(qū)使下，無疑老師們會效仿之，這樣嚴(yán)重影響了學(xué)校的課堂教學(xué)，影響了教育的發(fā)展。孩子是祖國的花朵，在他們清泉般的眼神里，更多的是對老師的執(zhí)著和無比的信任。十九、后勤組組長謝迪禮、組員黃常枝。學(xué)生在假期中通過補(bǔ)課，在課堂教學(xué)中自以為教材的內(nèi)容都學(xué)過了，聽課漫不經(jīng)心，影響課堂紀(jì)律和聽課效率。因此，在當(dāng)前形勢下，“廉潔從教”應(yīng)成為我們每位老師都要遵守職業(yè)道德和高尚情操。課堂教學(xué)更加低效。該工作由陳于新同志負(fù)總責(zé),具體工作由周開林同志負(fù)責(zé)。占東進(jìn)周開林。下一步著手2月份安全月活動。加強(qiáng)原料藥生產(chǎn)方面的培訓(xùn)。，要加大取樣力度。，充分利用早會和班后會及時總結(jié)。，從供應(yīng)商評審到質(zhì)量檢測規(guī)范化、制度化。酒精及蒸汽的損耗問題。，通過新版gmp標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)一步完善。財務(wù)人員今年都報了初、中、高的職稱考試。，防止小打小鬧。三、杜總要求及會議決定：：不懂或不明白的，看到的、聽到的要隨時做好筆記，學(xué)習(xí)無處不在，利用好時間，學(xué)會學(xué)習(xí)。要學(xué)會“包容”、“厚德”、“創(chuàng)新”，先做人，后做事，認(rèn)真用心做好工作。合同。中藥材采購周期問題，市場信息及時匯報反饋，采購根據(jù)具體情況而定。分公司集團(tuán)業(yè)務(wù)拓展部有員工反映他們的工作服、客戶經(jīng)理的工作服都與公司其他員工的工作服不同，讓這部分員工從心理