【正文】 以履行。(二)無固定期限：自年月日起至法定的終止條件出現(xiàn)時止。三、工作時間和休息休假第四條乙方每日工作時間不超過8小時、平均每周工作時間不超過40小時。用人單位和職工應當預防工傷事故發(fā)生，避免和減少職業(yè)病危害。具體繳納比例和方式為：(一)基本養(yǎng)老保險由甲方按單位繳費基數20%的比例、乙方按個人繳費基數8%的比例繳納。第十八條甲方為乙方提供以下福利待遇：七、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂第十九條訂立本合同所依據的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關內容。被依法追究刑事責任或勞動教養(yǎng)的。乙方在甲方工作期間患職業(yè)病或因工負傷達到國家規(guī)定不得終止、解除勞動合同等級的。未依法為乙方繳納社會保險費的。如因甲方不同意續(xù)訂，導致本合同終止的。6個月以上不滿1年的，按1年算。沒有規(guī)定的，按照甲方依法制訂的規(guī)章制度執(zhí)行。如以下地址發(fā)生變化，乙方應書面告知甲方。二、聘用崗位及職業(yè)要求（一）甲方聘用乙方在，從事 崗位的工作。（二）甲方可按照崗位職責，建立健全各項考核制度，做到職權清晰、責任明確、考核嚴格、獎罰分明。（三） 乙方有下列情形之一的，甲方可單方面解除本合同，但應當提前30日以書面形式通知乙方：1：患病或非因公負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方安排的其他工作的；2：年度考核或者聘期考核不合格，又不同意甲方調整其工作崗位的，或者隨同意調整工作崗位，但到新崗位后考核仍不合格的。姓名：性別： 乙方應按規(guī)定交納個人所得稅。，乙方可隨時通知甲方解除本合同：（1）.試用期內；（2）.甲方以暴力、威協(xié)或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；（3）.經國家有關部門確認，甲方勞動安全衛(wèi)生條件惡劣，沒有相應保護措施，嚴重危害乙方人身安全和健康的；（4）.甲方不能按本合同約定支付勞動報酬的；（5）.甲方強迫乙方集資，入股或者繳納風險抵押性財物的；（6）.甲方低于當地人民x府規(guī)定的最低工資標準支付勞動者工資報酬的；：（1）甲方出資招用乙方，乙方在合同期內因個人原因解除本合同的應支付甲方招收錄用其所支付的費用。、乙雙方在本合同期內同意約定的其它事項。，雙方可協(xié)商解決，或另行簽定補充協(xié)議。甲方蓋章：院長簽名：乙方簽名： 。，凡員工在本院就診，除免掛號費外，其余一律按《溫嶺市箬橫中心衛(wèi)生院員工就醫(yī)優(yōu)惠規(guī)定》交費。2. 其它福利待遇按《員工手冊》規(guī)定執(zhí)行。、解除和違約責任、乙雙方協(xié)商同意后可變更合同，變更后的合同內容或條款經雙方蓋章或簽字后即生效。乙方在生產（工作）中，必須嚴格遵守安全操作規(guī)程。（包含醫(yī)保、社保）《箬橫小橋頭分院員工工資細則》。本合同一式三份，聘用單位和受聘人員當事人雙方各執(zhí)一份，一份存入受聘人員個人檔案。五、 聘用合同的解除(一)甲乙雙方經協(xié)商同意，可以解除本合同。（四）在聘期內，甲方可根據工作需要，與乙方協(xié)商同意后，調整乙方工作崗位。學歷： 類別（專技、工勤）： 住址: 身份證號： 根據有關法律、法規(guī)、規(guī)章和《山東省事業(yè)單位實行人員聘用制度暫行辦法》（魯廳【20xx】43號）的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，簽訂本合同。第三十七條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。乙方不要求繼續(xù)履行本合同或者本合同已經不能繼續(xù)履行的，甲方應當向乙方支付賠償金，賠償金的標準按本合同第二十九條規(guī)定的經濟補償金標準的二倍支付。第二十八條甲方與乙方解除或者終止勞動合同時，甲方應當為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明，并在15日內為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續(xù)。如果乙方在試用期內的，應提前三天通知甲方。未按照本合同約定為乙方提供勞動保護或者勞動條件的。第二十三條甲方出現(xiàn)《勞動合同法》第四十一條第一款規(guī)定的情形，依法進行經濟性裁員時，在解除本合同后，應依法向乙方支付經濟補償金。具體情形為：①②③與其他單位建立勞動關系，對完成甲方工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的。第十六條乙方工傷待遇按國家和地方有關政策法規(guī)執(zhí)行。六、社會保險和福利待遇第十四條甲方應按國家和地方有關社會保險的法律、法規(guī)和政策規(guī)定為乙方繳納基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險費用。第八條甲方必須對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全衛(wèi)生及有關規(guī)章制度的教育和培訓。甲方根據生產和工作需要及乙方的身體狀況、工作能力和表現(xiàn)，經雙方協(xié)商，可以變更乙方的工作崗位和工作地點，雙方簽署的變更協(xié)議或者通知書作為本合同的附件。一、合同類型和期限第一條甲、乙雙方選擇以下第種形式確定本合同期限：(一)固定期限：自年月日起至年月日止。一旦收到解除通知，乙方和律師即停止提供法律顧問服務。八、保密(1)乙方和律師對于甲方的商業(yè)秘密或個人隱私，應當保守秘密，在未征得甲方同意的情況下，不得向第三方泄露。(5)向乙方和律師提出的要求不應與法律以及律師職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律的規(guī)定相沖突。乙方向甲方提供等額完稅發(fā)票后，甲方在15日內向乙方支付合同總額。(6)為甲方各類合同的簽訂及有關活動提供律師見證。(4)接受甲方委托、擔任代理人，參與訴訟、非訴訟、調解、仲裁活動。本合同的未及事項，按國家有關規(guī)定執(zhí)行。：按學校教師考評方案兌現(xiàn).四、其它事宜：(甲方)的安排，嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度，忠實餞行《教師法》、《教育法》等法律法規(guī)，為人師表、率先垂范。其它不可抗拒因素造成無法履行合同的。四、勞動報酬：乙方經試用期滿，可勝任對應工種后，甲方付乙方月薪 元(￥ 元)，績效薪金為 。合同期未滿，又不符合解除合同條件單方解除合同的，要承擔違約責任。、打架斗毆、恐嚇威脅單位領導、嚴重影響工作秩序和、盜竊、賭博、營私舞弊情節(jié)嚴重的。(二)享受合同規(guī)定的工資待遇。合同期限為一年，自 年 月 日至 年 月 日。認真學習，努力鉆研業(yè)務，積極參加教研活動及業(yè)務學習，積極創(chuàng)編教材，制作教具，提高自身素質和業(yè)務水平。服從園長及教研組長的安排，發(fā)揚團隊精神，積極主動，與各班教師團結合作，確實做好本園教育、保育及生活護理等工作。上班時間為：早上7：00—18：00(夏至) 早上7：30—17：00(冬至)請假一天扣除當天工資(每月不得超過三天)。第八條：雙方約定的其他內容一、 合同期滿前一個月，雙方協(xié)商續(xù)簽事宜。(四)、乙方因違紀、違法行為，受到法律處臵的。第五條：勞動報酬甲方每月以貨幣形式支付乙方勞動報酬、生活費等每月共計 元。經雙方協(xié)商同意，可以調整工作崗位。五、聘用合同的解除(一)甲方、乙方雙方經協(xié)商一致，可以解除本合同。在合同期內乙方嚴重違反勞動紀律被甲方開除的，甲方不退還壓金和當月工資。(4)、甲方有以暴力威脅或非法限制乙方的人身自由，強迫勞動、侮辱乙方合法權益行為的。甲方執(zhí)行本市中等工資標準規(guī)定，保證乙方的工資收入不低于本市當年規(guī)定的中等工資標準。一、合同期自年月日起至年月日止。十、其它事宜：甲方根據本幼兒園工作需要，安排乙方從事幼兒園相關工作。(七)違反勞動合同的責任甲乙雙方違約不履行本合同，應由違約方一次性賠償給對方違約金6000元(陸千元整)。乙方不能勝任工作，經培訓或調整工作崗位仍不能勝任的。乙方解除勞動合同應在合同期滿前____日以書面形式通知甲方。乙方因違反工作紀律或財務制度，給甲方造成經濟損失的。五、勞動紀律甲方按照國家的有關法律、法規(guī)制定相關的各項規(guī)章制度。乙方應勝任本職工作，并提高職業(yè)技能，完成工作任務。8協(xié)議如有未盡事宜，凡屬國家有規(guī)定的，按有關規(guī)定執(zhí)行。，甲方可對其進行批評教育，直至按有關規(guī)定給予必要的紀律處分或解聘。、職責及工作質量要求，按照甲方的有關規(guī)定執(zhí)行。十七、合同爭議如遇不可抗力的戰(zhàn)爭、自然災害等造成的損失，由甲乙雙方協(xié)商解決。乙方應教育員工保守甲方的各項商業(yè)秘密如因乙方員工的原因經甲方允許事宜除外導致甲方有關的商業(yè)秘密泄露乙方應承擔相應的法律責任。乙方生產負責人必須參加甲方召開的生產會議，乙方應落實會議決定的各項事宜。乙方未經允許擅自改動機電設備設置或操作不當導致安全事故，責任和經濟損失由乙方全部承擔。通過驗收的貨品在甲方再加工或交付客戶時，若發(fā)現(xiàn)有不良品時(明顯為甲方再加工后的磨損品除外)，則甲方可向乙方要求賠償或退回乙方重新加工。(二)繼續(xù)逾期3天以上至5天以內者，按未交部分總價的2%接受甲方處罰。乙方承包范圍內的項目實行包人工、包工期、包質量、包安全、包保修等全部內容。九、其他規(guī)定第二十五條本合同未盡事宜，按照國家及地方法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。甲方經營的狀況不佳或已經破產關閉。第十三條甲方負責對乙方進行思想政治、職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全衛(wèi)生及有關規(guī)章制度的教育和培訓，乙方應自覺遵守國家和本公司規(guī)程。乙方須遵守甲方依法制定的工時、休息和休假制度，并按照規(guī)定上下班。八、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。十、本合同一式四份，甲、乙、丙三方，勞動服務公司各一份。，醫(yī)療期滿后，不能從事原崗位工作的。二、乙方應服從甲方工作安排，在聘用期內履行以下義務：：_________.：_________.、甲方的各種規(guī)章制度，接受甲方的安全教育、遵守安全規(guī)章制度和操作規(guī)程，確保安全生產。工作單位聘用合同篇一受聘人(乙方)_________身份證號碼：_________受聘人的擔保人(丙方)_________身份證號碼：_________茲有聘用單位(甲方)_________決定聘用乙方(受聘人)_________從事相關工作，經甲、乙雙方協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：一、聘用期限：自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止，共_________年_________月，其中試用期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止，共_________月。，又無法重新安排工作的。八、其他甲、乙雙方商定的事項：_________.九、本合同經甲、乙、丙三方簽(章)后生效，合同期限屆滿，合同即行終止，甲乙雙方自然終止勞動關系。六、協(xié)商條款：七、本合同一經簽訂即行生效。三、工作時間和休息休假第六條甲方依法制定員工工時、休息和休假制度。五、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護第十二條甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動標準的工作條件和必要的勞動防護用品，切實保護乙方在工作中的安全和健康。第二十條有下列情形之一，本合同自行終止：合同期滿且雙方不能就勞動合同續(xù)簽達成一致的。八、勞動爭議處理第二十四條甲乙雙方在履行本合同中若發(fā)生勞動爭議，應當協(xié)商解決，協(xié)商不成的，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內可以向相關部門提請仲裁。五、承包方式甲方發(fā)包形式為人工費(勞務費)清包。(一)過期2日內，每逾1天，按未交部分總價的1%接受甲方處罰。乙方應嚴格按設計圖紙、公司驗收規(guī)范、公司生產計劃要求生產(不含試制產品)，否則由此產生的質量問題及責任損失由乙方全部承擔。負責提供的生產用設備安拆和調試維修工作。生產項目管理人員必須配置手機，并保持24小時開機，保證生產期間(特別是緊急情況下)的通訊暢通，同時安排節(jié)假日及夜間生產值班。1乙方在本合同的執(zhí)行期內應保守甲方的各項商業(yè)秘密不得將有關資料透露給任何第三方。十六、因甲方材料供應不及時、生產計劃變更或產量減小時造成的乙方人員誤工或停工時，乙方應立即調整撒離部分(30%～40%)人員另行安排，余下的人員應由甲方組織工作內容并支付日工資。工作任務：，從事該崗位職責范圍內的工作。同時，愛護甲方財物，保守甲方機密，維護甲方利益，服從甲方的領導、管理和教育。7任何一方違反本協(xié)議規(guī)定，給對方成經濟損失，應視其后果和責任大小按有關規(guī)定予以賠償。二、工作內容甲方根據需要安排乙方從事工作。(相關工作服工作牌筆記資料等押金為乙方第一個月工資40%)(二)乙方在國家規(guī)定的工作時間內要保質保量完成甲方安排的工作任務。因乙方工作責任心不強或者缺乏必要的安全保健意