20xx年深圳市勞動(dòng)合同范本(存儲(chǔ)版)
【正文】 _ 聯(lián)系電話：___________________________
法人代表：_________________ 身份證號(hào)碼：_________________________
聯(lián)系人：___________________ 現(xiàn)住址：_____________________________
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)勞動(dòng)合同條例》及其他有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿，協(xié)商一致的原則，達(dá)成如下協(xié)議：
一、工作崗位和工作 (工種)
甲方根據(jù)生產(chǎn) (工作) 需要，聘用乙方在_________崗位從事__________________工作(工種)。
，即乙方每日工作8小時(shí)，每周工作40小時(shí)。試用期滿乙方起點(diǎn)工資為_(kāi)________元 / 月。
(七) 乙方按國(guó)家有關(guān)規(guī)定享受休假權(quán)利。
(二) 嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，保證安全生產(chǎn)。
，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的。
，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。
。
(三) (五)。也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。試用期可以延長(zhǎng)，但試用期最長(zhǎng)不超過(guò)六個(gè)月。滿半年不滿一年的,按一年計(jì)發(fā)。過(guò)錯(cuò)方將依《深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)勞動(dòng)合同條例》第十五條規(guī)定承擔(dān)法律責(zé)任。
，否則無(wú)效。若約定違約金，不能只約定一方承擔(dān)違約金，應(yīng)體現(xiàn)公平原則，違約金金額或計(jì)算方法一定要明確具體且切實(shí)可行。
十五、下列文件規(guī)定為本合同的附件，與本合同具有同等效力：
(一) ________________________________________________
(二) ________________________________________________
(三) ________________________________________________
說(shuō)明：
〈勞動(dòng)法〉和《深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)勞動(dòng)合同條
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