規(guī)范的勞動(dòng)合同范本20xx(存儲(chǔ)版)
【正文】 續(xù)。 五、勞動(dòng)紀(jì)律 (一)按時(shí)上下班，不得遲到早退。乙方在甲方工作半年以上，醫(yī)療期滿尚未痊愈被解除勞動(dòng)合同的，由企業(yè)發(fā)給一次性醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)_________元，乙方死亡的，甲方應(yīng)發(fā)給喪葬補(bǔ)助費(fèi)_________元，一次性發(fā)給供養(yǎng)直系親屬救濟(jì)費(fèi)_________元。保險(xiǎn)金繳納辦法與單位勞動(dòng)合同制工人相同。 (二)勞動(dòng)報(bào)酬：按國(guó)家有關(guān)規(guī)定和單位的實(shí)際情況，根據(jù)乙方的崗位和承擔(dān)任務(wù)，甲乙雙方協(xié)商定為為每日_____________元，每月_________元。合同期滿，本合同自行終止。乙方若同意，須服從。實(shí)行計(jì)件工資制的，月工資按計(jì)件單價(jià)結(jié)算。乙方如符合招工條件，單位又有指標(biāo)，可招為勞動(dòng)合同制工人，所繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)可隨同轉(zhuǎn)移，合并計(jì)算繳費(fèi)年限。上述假期為有薪假期，超出規(guī)定日期的，經(jīng)批準(zhǔn)按事假處理。 (四)上班工作(生產(chǎn))時(shí)間不得做私事，不得做與生產(chǎn)工作無關(guān)的事。 (2)符合本合同第六條第五項(xiàng)和第六條第六項(xiàng)規(guī)定的。 (3)服務(wù)態(tài)度惡劣，損害消費(fèi)者利益的。(七)乙方有下列情形之一的，甲方不得解除合同： 合同不僅僅是是維護(hù)法律權(quán)益的證明，更是對(duì)自身責(zé)任的規(guī)劃。 (2)甲方不按合同規(guī)定發(fā)放工資或連續(xù)兩個(gè)月不支付工資的。 (2)乙方被除名開除、勞動(dòng)教養(yǎng)或判處徒刑的。 六、勞動(dòng)合同的變更、終止、解除和辭職 (一)甲方因轉(zhuǎn)產(chǎn)，調(diào)整生產(chǎn)項(xiàng)目或者由于情況變化，經(jīng)乙方同意，可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容。冬季取暖期間，按規(guī)定
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