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煤礦員工勞動合同(存儲版)

2024-12-17 00:08上一頁面

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【正文】 出生年月:文化程度: 戶籍所在地:現(xiàn)居住地址:電話:(宅) (手機)身份證號碼(或其他有效證件號碼): 貴州省畢節(jié)地區(qū)勞動和社會保障局印制 根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定和本著合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本勞動合同。 B、不定時工時制。 第六條 勞動者在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動合同約定工資的80﹪,并不得低于用人單位所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。 第十二條 乙方要嚴(yán)格遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程,正確使用期職業(yè)病防護設(shè)備和個人使用期的職業(yè)病防護用品,發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害事故隱患,乙方應(yīng)及時報告甲方。 第十九條 本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,備案機關(guān)一份。甲方應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定組織乙方在離崗前進行職業(yè)健康檢查,并將檢查結(jié)果如實告知乙 方。 四、勞動報酬 第四條 乙方試用期的工資待遇按 執(zhí)行。 三、工作時間和休息休假 第三條(一)乙方所在崗位執(zhí)行工時制( )。 七、本合同未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商解決。 第十三條 對乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的,甲方應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定組織上崗前和離崗時的職業(yè)健康檢查,在合同期內(nèi)應(yīng)定期對乙方進行職業(yè)健康檢查。同時,甲方應(yīng)書面記錄支付乙方工資的時間、金額、工作天數(shù)、簽字等情況,并向乙方提供工資清單備查。實行綜合計算工時工作制和不定時工作制的,應(yīng)當(dāng)事先報經(jīng)勞動行政部門批準(zhǔn),甲方對乙方可實行相對集中工作、集中休息、輪休調(diào)休、彈性工作等方式。 第三條 乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,達到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 八、本合同一式三份,甲乙雙方各持一份,鑒證機關(guān)一份,應(yīng)由乙方持有的合同文本不得由甲方代為保管。 三、符合簽訂無固定期限勞動合同條件的,用人單位應(yīng)與勞動者簽訂無固定期限勞動合同。雙方確定簽訂勞動合同后,甲方應(yīng)加蓋公章;法定代表人或主要負(fù)責(zé)人應(yīng)本人簽字或蓋章。 七、本合同一經(jīng)簽訂,任何一方不得隨意涂改。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,可以變更工作地點和工作崗位(工種)。 實行不定時工作制。 第七條 甲方應(yīng)以法定貨幣形式于每月 5 日前支付乙方工資,并不得克扣或拖欠。 六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護 第十二條 甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國家和四川省有關(guān)勞動保護的法律、法規(guī)和規(guī)章,為乙方提供必要的勞動條件,建立健全工作規(guī)范
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