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【正文】 ?。ㄆ撸┻`反法律法規(guī)規(guī)定，被處罰拘留或勞動(dòng)教養(yǎng)的； （八）被依法追究刑事責(zé)任的?！ 〉谑邨l本合同未盡事宜或與國(guó)家、____市規(guī)定相悖的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行?！ ∪⒑炗唲趧?dòng)合同，甲方應(yīng)加蓋單位公章；法定代表人（負(fù)責(zé)人）或委托代理人及乙方應(yīng)簽字或蓋章，其他人不得代為簽字。 第十五條甲乙雙方約定的其他事項(xiàng)______________ _______________________________________________ 第十六條雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起，____日內(nèi)向甲方所在區(qū)縣勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁?！ 〖追綄?duì)乙方的個(gè)人資料，未經(jīng)乙方同意，不得公開(kāi)或泄漏?！ 〉诹鶙l乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)、平均每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)?！ 〖滓译p方對(duì)乙方崗位（工種）的其他約定_____________ 第三條甲方應(yīng)在乙方上崗前對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)安全衛(wèi)生、食品安全衛(wèi)生、服務(wù)規(guī)范、職業(yè)道德、職業(yè)技能、甲方規(guī)章制度方面的培訓(xùn)。 6．用人單位應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)法律、法規(guī)和國(guó)家及本市相關(guān)規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。網(wǎng)簽版技術(shù)服務(wù)合同樣本
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編號(hào)____________ 勞動(dòng)合同書 (適用于批發(fā)零售業(yè)、住宿服務(wù)業(yè)、餐飲業(yè)職工) 甲方_________________________ 乙方_________________________ 簽訂日期________年____月____日 ____市勞動(dòng)和社會(huì)保障局監(jiān)制 勞動(dòng)合同簽約履行須知
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