關于四風四氣個人對照檢查材料范本-免費閱讀
【正文】 勇于進取，在工作中樹立超前意識?！ ∷摹⑴Ψ较蚝透倪M措施 針對自己在工作中存在種種問題，我將在以后的工作中，認真反思，加以改進，時時開展自我批評，嚴格要求自己，盡力盡心干好教育工作，做到不抱怨、不計較、不拈輕怕重，嚴以律已，寬以待人，努力提高自己的綜合素質(zhì)。 ?。ǘ┕倭胖髁x方面 在平時的教學中，盡管自己是認真在上好每一節(jié)課，但對于自己在學生中的定位有所失偏，認為自己在辛苦的上好每一節(jié)課，理應受到所有學生的尊重，對于學生來說，我就是的存在，所以平時上課時過于嚴肅，不能很好的拉近與學生的距離，不能很好的與學生溝通。關于四風四氣個人對照檢查材料范本 這次黨的群眾路線教育實踐活動，對個人來說，是一次用群眾觀點、群眾立場重新審視自我，反思自我，解剖自我，提高自我的大好機會。 四是在管控重點人群上下功夫。個別紀檢干部認為生活工作在林甸這個小縣城，低頭不見抬頭見，在履行監(jiān)督職能上礙于情面、心存顧慮，不愿得罪人、不想得罪人、不敢得罪人，導致監(jiān)督工作失之于軟、失之于寬，監(jiān)督作用沒有得到有效發(fā)揮。誰家有大事小情，總愿忙在前，感覺自家辦事，參加的人越多越有面子。一些單位主要領導和主管紀檢工作領導，包括基層紀檢干部對作風建設的艱巨性和長期性認識不足，還抱有“歇一歇”、“緩一緩”、“放一放”的懈怠心理，有的甚至出現(xiàn)厭倦情緒。四是查不到我的僥幸心理。2014以來查處此類問題55件，%。堅持勤儉節(jié)約，精打細算，節(jié)省開支。 五、今后的努力方向和改進措施 加強理論學習的自覺性，按照領導干部帶頭學習的要求，給班子成員加壓負重，強化學習意識，創(chuàng)新學習方法，做學習的榜樣，無論工作多忙，都要堅持做到學習工作兩不誤，兩促進。沒有處理好工作與學習之間的關系，存在工作第一，學習第二的思想，學習的內(nèi)在動力不足，對學習的要求不高。政治理論水平有待提高；重工作，輕學習，重業(yè)務，輕政治，存在工作第一，學習第二的思想，動力不足，自覺性不高，學習流于形式?！ 」ぷ骷o律方面。目前只向有關單位發(fā)函或通知，除了網(wǎng)站上的專欄報道，沒有辦簡報。親家和兒子兒媳以及我的家人都支持我的決定，我們兩親家見了個面，讓兩個孩子只在國外搞了個簡單儀式。將各項工作一步一步抓緊抓好。在工作有時報有應付了事的思想，總想在工作中找到捷徑，不要花費太多的精力就可以把事情做好?！ ∫皇鞘肿⒁夤ぷ骷o律?！ ∪菄栏褡袷刎斀?jīng)紀律。對照查找的五個重點、自己認為個人總體上還做得比較好。在做好第一階段宣傳發(fā)動、學習的基礎上，第二階段突出了自查自糾、互查互糾這個重點，現(xiàn)根據(jù)有關要求，將個人自查自糾情況報告如下。同時積極帶領局班子做好本單位的思想作風建設，努力把自已培養(yǎng)成為合格的機關黨員干部，努力使本單位成為高效、廉潔、勤政、開拓型的機關。在我們黨組內(nèi)，無論是我，還是另外幾位班子成員，都做到了“大事多商量、小事多通氣、無事多溝通”?？梢哉f，我們這個領導集體是個團結的集體，是個戰(zhàn)斗的集體。辦事比效率，工作標準要求較高。在工作中只滿足于完成領導交給的任務，遇到難題時，常常等待領導的指示，說一步走一步，未把工作做實、做深、做細，只要還過得去就可以了。積極開展批評和自我批評，敢于暴露真實思想，講黨性，講原則，做到坦誠相見，堅持實事求是，講團結，講大局?！ 【啎h、改進會風方面?！ 栃星趦€節(jié)約方面。在本科班和各種培訓開班儀式上，占用學生的寶貴時間，無非是強調(diào)學習的重要性，強調(diào)辦班的必要性和重要性等，翻來覆去，千篇一律，言之無物，并無新意。曾經(jīng)畢業(yè)、授學位、結業(yè)時搞會餐，無關人員隨意隨學員免費就餐等，對照有關文件精神，均屬于奢靡之風現(xiàn)象。 工作紀律一度沒有嚴格執(zhí)行制度，總認為職工們總是加班，很多時候周末不能休息，按照規(guī)定又不能發(fā)加班費，平時晚來一會兒，請個假是正常現(xiàn)象，于是也就放松了管理，客觀上造成了工作散漫現(xiàn)象。 打破陳規(guī)，破除形式，每次開班不再搞開場講話，開門見山，直奔主題，直接授課，提高效率，樹立辦班新風，把寶貴的時間交給老師，教有所教，學有所學。 一、存在的主要問題 ?。ㄒ唬倪`反“四風”黨員干部看，存在“四種心理”：一是不以為然的麻痹心理。主要表現(xiàn)在違規(guī)公款吃喝問題上，有的黨員用老眼光看待問題，認為過去多年都這樣，吃點、喝點無所謂；有的將公款吃喝作為一種“工作方式”，甚至是情感交流的“渠道”。在三年來查處的“四風”問題中，90%以上都是縣紀委查處的，基層單位查處的非常少。中國文化講究“禮尚往來”，尤其是在基層體現(xiàn)的更加明顯。三是宗旨意識樹得不牢。大膽探索監(jiān)督方式的創(chuàng)新，推行點題述職述廉、電視問政、網(wǎng)絡在線訪談等監(jiān)督形式，提高監(jiān)督實效；暢通群眾舉報渠道，強化網(wǎng)絡、微博、
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