【正文】 通過(guò)學(xué)習(xí)，牢固樹(shù)立共產(chǎn)主義的理想信念，緊跟不斷發(fā)展變化的新形勢(shì)，進(jìn)一步增強(qiáng)大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、憂患意識(shí)?！　《?、“四風(fēng)”方面存在的突出問(wèn)題　　（一）形式主義方面　　理論知識(shí)研讀還不夠深入?！　《窃趧?chuàng)新監(jiān)督方式上下功夫?！　《?wèn)題產(chǎn)生的根源　　通過(guò)對(duì)我縣“四風(fēng)”問(wèn)題突出表現(xiàn)的分析，問(wèn)題產(chǎn)生的根源主要有以下幾個(gè)方面：一是風(fēng)俗習(xí)慣根深蒂固。三是照走老路的慣性心理。工作中樹(shù)立與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng)新的思想，克服墨守成規(guī)，怕?lián)L(fēng)險(xiǎn)的保守思想；加強(qiáng)對(duì)管理知識(shí)的學(xué)習(xí)，轉(zhuǎn)變管理理念，提高科學(xué)管理水平；加大對(duì)各項(xiàng)工作的督促檢查，抓好各項(xiàng)工作的落實(shí)，尤其是加大督促落實(shí)力度，與相關(guān)單位搞好協(xié)調(diào)，克服畏難情緒，確保時(shí)間節(jié)點(diǎn)，不再允許拖拉現(xiàn)象，出主意想辦法保質(zhì)保量完成年度任務(wù)；認(rèn)真開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)，加強(qiáng)工作紀(jì)律的執(zhí)行力度，嚴(yán)肅紀(jì)律要求，堅(jiān)持請(qǐng)銷(xiāo)假制度，對(duì)于無(wú)故遲到早退、有事不請(qǐng)假的人和事，輕者要提出口頭批評(píng)，嚴(yán)重者要扣發(fā)績(jī)效工資和通報(bào)批評(píng)，同時(shí)也要?jiǎng)?chuàng)造良好的工作氛圍。在八項(xiàng)規(guī)定出臺(tái)前，接待外省來(lái)訪客人有時(shí)存在超標(biāo)準(zhǔn)現(xiàn)象，有些還饋送土特產(chǎn)和不必要人員陪同，并安排來(lái)訪客人到景區(qū)參觀等。去外地處理離退休老干部喪事和看望住外埠的老同志，帶學(xué)生進(jìn)行學(xué)位論文答辯和參加會(huì)議等，均嚴(yán)格按照規(guī)定控制外出人員數(shù)量，自己能不外出的堅(jiān)決不外出。自重、自省、自警、自勵(lì)，自覺(jué)遵守黨紀(jì)國(guó)法，清正廉潔，忠于職守，正確行使權(quán)力，始終保持職務(wù)行為的廉潔性。在工作和生活中，能堅(jiān)持學(xué)習(xí)，努力使自己不掉隊(duì)?！　《敲裰骷兄曝瀼貓?zhí)行好。　　一、參加集中整治活動(dòng)情況　　自從開(kāi)展機(jī)關(guān)轉(zhuǎn)變作風(fēng)優(yōu)化環(huán)境集中整治活動(dòng)以來(lái)，我能夠按照縣委、縣政府和局的安排部署，積極參加學(xué)習(xí)，認(rèn)真查找問(wèn)題。做到了不越權(quán)、不越位，涉及到個(gè)人的財(cái)經(jīng)問(wèn)題，嚴(yán)格按財(cái)務(wù)管理制度執(zhí)行，不該報(bào)銷(xiāo)的，一分錢(qián)也不多報(bào)。從紀(jì)律上來(lái)看，對(duì)自身要求還不夠嚴(yán)格，存在著多一事不如少一事的錯(cuò)誤想法?！　](méi)有利用職權(quán)和職務(wù)上的影響為自己、親屬及身邊工作人員謀取不正當(dāng)利益的行為；沒(méi)有從事任何營(yíng)利性活動(dòng)，沒(méi)有參與過(guò)股票活動(dòng)；沒(méi)有違反公共財(cái)物管理和使用的規(guī)定；沒(méi)有違反規(guī)定選拔任用過(guò)干部；不喜歡講排場(chǎng)比闊氣，生活低調(diào)，沒(méi)有揮霍公款、鋪張浪費(fèi)的行為；從來(lái)沒(méi)有私自參與過(guò)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，更沒(méi)有謀取過(guò)私利。一度沒(méi)有嚴(yán)格執(zhí)行制度，客觀上造成了工作散漫現(xiàn)象。自己總是認(rèn)為只要忠誠(chéng)于黨的事業(yè)，熱愛(ài)祖國(guó)，積極工作，遵守黨紀(jì)國(guó)法就可以了，沒(méi)從更深層次去加強(qiáng)黨的修養(yǎng)，進(jìn)一步增強(qiáng)理想信念和宗旨意識(shí)，放松了對(duì)黨的路線、方針、政策的系統(tǒng)學(xué)習(xí)?！　?jiān)持以需求為牽引科學(xué)發(fā)展，做好新址搬遷工作，合理規(guī)劃，夯實(shí)基礎(chǔ)，提升能力，以改革創(chuàng)新精神推動(dòng)事業(yè)又好又快發(fā)展。主要表現(xiàn)在公車(chē)私用、違規(guī)發(fā)放福利和公款旅游問(wèn)題上，有的黨員干部認(rèn)為受到審查的都是偶然事件，未必個(gè)個(gè)都會(huì)“中槍”；有的喜歡作比較，認(rèn)為某某犯的錯(cuò)誤比自己大都沒(méi)事，自己更不會(huì)被查；有的搞上有政策、下有對(duì)策，“玩變種”、“打擦邊球”，自以為天衣無(wú)縫，不會(huì)敗露。這種人情往份的風(fēng)俗習(xí)慣已經(jīng)根深蒂固，短時(shí)間內(nèi)難以改變。要管住“大多數(shù)”，更要管好“關(guān)鍵的少數(shù)”。　?。ㄈ┫順?lè)主義方面　　明白自己承擔(dān)著教書(shū)育人這一重要的崗位職責(zé)，自己也了解“師者，傳道、授業(yè)、解惑”這句話的重要內(nèi)涵，但在課較多的情況下，心里不免有所抱怨。嚴(yán)格要求自己，努力提高自己的工作能力，積極適應(yīng)和跟上當(dāng)前形勢(shì)，把自己的本職工作推上一個(gè)新臺(tái)階。　　人際交往本就是一門(mén)復(fù)雜的學(xué)問(wèn)，人與人之間難免存在誤會(huì)和溝通障礙，所以人際交往能力確實(shí)需要繼續(xù)鍛煉提高。強(qiáng)化宗旨意識(shí)，防止精神“缺鈣”，切實(shí)解決“為誰(shuí)執(zhí)紀(jì)、為誰(shuí)服務(wù)”的根本問(wèn)題；加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，營(yíng)造善學(xué)、善思、善謀、善用的學(xué)風(fēng)，不斷提高履職能力和水平；通過(guò)提拔、交流、輪崗等形式，優(yōu)化干部年齡、知識(shí)結(jié)構(gòu)，激發(fā)隊(duì)伍活力，打造一支敢于擔(dān)當(dāng)、勤于執(zhí)紀(jì)、善于問(wèn)責(zé)的紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍。四是履職意識(shí)和能力還需增強(qiáng)。二是思想認(rèn)識(shí)不到位。工作中“門(mén)難進(jìn)”、“臉難看”現(xiàn)象和庸、懶、散、拖等問(wèn)題也時(shí)有發(fā)生?！　≡谕七M(jìn)科學(xué)發(fā)展方面，由于歷史和多種客觀因素的影響，存在硬件建設(shè)滯后，專(zhuān)職人員隊(duì)伍建設(shè)薄弱等問(wèn)題；主觀上存在思想解放和改革創(chuàng)新的力度不夠大，發(fā)展意識(shí)不夠強(qiáng)的問(wèn)題，對(duì)工作中出現(xiàn)的研究生招生、新業(yè)務(wù)發(fā)展新需要，新址搬遷的新問(wèn)題、新情況等研究不夠深入?！　“灿诂F(xiàn)狀，對(duì)新知識(shí)、新業(yè)務(wù)、新技能的學(xué)習(xí)不積極，不主動(dòng)；政治理論學(xué)習(xí)不夠深入，僅滿(mǎn)足于平時(shí)的集中學(xué)習(xí)文件等學(xué)習(xí)形式，學(xué)習(xí)的自覺(jué)性不強(qiáng)；理論聯(lián)系實(shí)際不夠，缺少系統(tǒng)性的學(xué)習(xí)和縱深方面的研究，缺乏深度和廣度，理論和實(shí)際工作脫節(jié)，沒(méi)有很好地用科學(xué)理論指導(dǎo)實(shí)際工作，解決實(shí)際問(wèn)題時(shí)缺少前瞻性，指導(dǎo)工作方面針對(duì)性不強(qiáng)