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任職新干部集體談話上的講話范本-免費閱讀

2024-12-06 04:01 上一頁面

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【正文】 廣大黨員干部也從保護團結(jié)大局動身,講規(guī)矩、守紀律,正確對待組織的決定和安排,保持思想穩(wěn)定、隊伍穩(wěn)定,展現(xiàn)出良好的素質(zhì)和過硬的風格。團結(jié),是我反復強調(diào)的問題。這次沒有得到提升的同志,也要蘇醒地認識到,其實不是你不優(yōu)秀,也不是組織不信任你,干部隊伍客觀上是個梯次結(jié)構(gòu),要保證延續(xù)鼓勵?! 〉?,要講規(guī)矩、守紀律,做到對內(nèi)1條心、對外無雜音。服從組織,保護大局,是黨員干部應有的政治品格和政治覺悟,是判斷黨員干部政治上是不是合格的重要標志,也是對區(qū)委對黨員干部最最少的要求。先是認真制定了職級提升工作方案,然后依照動議醞釀、資歷審查、談話調(diào)研、民主推薦與民主測評、肯定考察對象、組織考察、審核與征求意見、任前公示等規(guī)定步驟和要求,1環(huán)緊扣1環(huán),扎實組織實行。在這次職級提升的進程中,我們班子很好地堅持和貫徹了民主集中制,體現(xiàn)了思想上的高度統(tǒng)行動,上的團結(jié)1致?! 〉?,要講團結(jié)、聚協(xié)力,做到心往1處想、勁往處使。務必要保持謙虛謹慎、不驕不躁的風格,對工作有進取心,對提升有平常心,對黨的培養(yǎng)、對組織的關(guān)懷、對大眾的信任有感恩之心,全身心投入到工作中去,以優(yōu)良的工作事跡,回報組織的教育和培養(yǎng),回報大眾的信任和支持。區(qū)委也充分相信,同志們能夠講黨性、顧大局,以黨的事業(yè)為重,從工作需要動身,從長遠斟酌,自覺服從組織安排,充滿信心,以良好的精神狀態(tài)和工作風格干好工作?! 〉?,要講政治、顧大局,做到履行組織決定、服從組織安排。  為做好這次職級提升工作,根據(jù)市委組織部、市人社局的有關(guān)要求,區(qū)委認真研究、吃透精神、統(tǒng)1思想、制定原則、肯定方向,區(qū)委組織部作了大量細致的工作,很好地完成了區(qū)委交辦的任務。要牢記全心全意為人民服務的根本宗旨,立足各自崗位,多創(chuàng)體現(xiàn)科學發(fā)展觀要求的政績,多創(chuàng)得人心、暖人心、穩(wěn)人心的政績,多創(chuàng)經(jīng)得起實踐、群眾和歷史檢驗的政績。要心底無私,顧全大局,自覺維護班子的團結(jié)和領(lǐng)導集體的權(quán)威,對黨組(黨委)研究決定的事情,堅決執(zhí)行,不打折扣。大興求真務實、真抓實干之風,埋頭苦干,緊張快干,真抓實干,一門心思搞建設,撲下身子抓發(fā)展。切實增強知識危機、本領(lǐng)恐慌意識,以求知若渴的欲望、刻苦鉆研的精神、持之以恒的態(tài)度加強學習,擠時間,下苦功,少一些應酬、多一些閱讀,少一(推薦打開:)些娛樂、多一些思考,少一些空談、多一些調(diào)研。市委對你們寄予了更高的期望,委以了更大的重托,這也意味著你們必須肩負更大的責任,承擔更重的任務。希望新任職的各位同志不辜負黨組織的重托、不辜負廣大干部職工的希望,盡快熟悉情況,進入角色。權(quán)力是一把雙刃劍,用好了為群眾服務,反之則傷及自己。  五、xx,堅持勤政廉政  廉潔自律是“做人之德、為官之寶、從政之本”。對于“三重一大”決策要集體研究決定,保證民主決策、科學決策?! ∫獔猿掷碚撀?lián)系實際,做到學以致用,努力提高運用科學理論指導實踐工作的能力和水平,做持久、深入學習的表率和模范?! 《訌娤嚓P(guān)法律法規(guī)的學習。我在不同場全多次強調(diào)過學習問題。第三要發(fā)揮好“一把手”在貫徹執(zhí)行民主集中制中的表率作用。要善于做思想政治工作,在班子內(nèi)部營造民主決策、團結(jié)和諧的風氣。在黨組(黨委)內(nèi)部書記是班長,擔負著把好方向、帶好班子的重大職責,其他領(lǐng)導班子成員都要按照集體決定和分工,認真履行好自己的職責,行政負責人要自覺服從和維護黨組(黨委)的集體領(lǐng)導,黨組(黨委)書記要積極支持行政負責人履行好職責?! 《?、充分發(fā)揮黨的領(lǐng)導核心作用,以加強黨的領(lǐng)導體現(xiàn)作風轉(zhuǎn)變  《黨章》明確規(guī)定:  “黨必須按照總攬全局、協(xié)調(diào)各方的原則,在同級各種組織中發(fā)揮領(lǐng)導核心作用?! ≈紊菀杂X防止“四種傾向”、做好“四個榜樣”。資歷深了,求真務實的要求不能放松。即:  謀事不謀人,在理解中共事。困難的事盡力辦。三是自覺把為群眾排憂解難作為第一責任。二是發(fā)揚與時俱進、勇于創(chuàng)新的精神。有的執(zhí)法不嚴、依法不準,辦“人情案”、“吃、拿、卡、要”的現(xiàn)象在一定程度上依然存在。有的不深入調(diào)查研究,習慣于做表面文章?! ?三)不講團結(jié),難以形成合力。那種認為不學習照樣能夠干工作,不愿意用心去學習的想法,或滿足于一知半解、淺嘗輒止的態(tài)度,在一些干部身上不同程度的存在?! ∫皇遣粣蹖W。有的干部不注重政治思想學習,認為只要具備業(yè)務知識,就可以勝任工作。如果不注重學習,自身素質(zhì)就得不到提高,就不能確保黨的各項方針政策在基層執(zhí)行到位,必須引起高度重視?! ∮械母刹孔砸詾槭?,看不起、不信任身邊其他同志,不講團結(jié)。對上級的要求、決定、指示,不結(jié)合實際有針對性、創(chuàng)造性的開展工作,而是照抄照搬,“以會議落實會議”、“以文件落實文件”的現(xiàn)象時有發(fā)生?! ?六)不廉潔xx。三是發(fā)揚知難而進、一往無前的精神。四是把群眾滿意不滿意作為第一追求。復雜的事研究辦。補臺不拆臺,在工作中互補。成績大了,奮力拼搏的精神不能松懈。  即:  防止只講年限不講奉獻的傾向,在盡職盡責、不懈努力上做好榜樣。黨必須集中精力領(lǐng)導經(jīng)濟建設,組織、協(xié)調(diào)各方面的力量,同心協(xié)力,圍繞經(jīng)濟建設開展工作,促進經(jīng)濟社會全面發(fā)展”。這些原則是《黨章》的規(guī)定,是鞏固黨的執(zhí)政之基、提高黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設的要求。要充分發(fā)揮黨組的領(lǐng)導核心作用,堅持重大決策、重大項目安排等事項由黨組會議集體研究決定,推進決策的科學化、規(guī)范化和民主化?!耙话咽帧弊鳛榘嘧拥闹饕I(lǐng)導,要自覺帶頭發(fā)揚民主,正確處理好與其他領(lǐng)導之間的關(guān)系,擔負起主要責任,要在堅持正確的政治方向上起中堅作用,在科學決策上起把關(guān)作用,在9班子團結(jié)中起凝聚作用。大家走上新的領(lǐng)導崗位,光靠“吃老本”是難以適應日新月異的新形勢新任務要求的。作為領(lǐng)導干部,要知法、懂法、守法,嚴守制度程序,掌握行為規(guī)范,才能做到依法行政、廉潔從政?! ∷?、忠于職守,認真履職盡責  一要切實加強團結(jié)?! 《鶕?jù)職能和分工,切實履行職責。要實現(xiàn)烏魯木齊市道路運輸事業(yè)跨越式發(fā)展,必須加強黨風廉政建設,打造一支政治堅定、作風優(yōu)良、業(yè)務精通、清正廉潔的高素質(zhì)干部隊伍。要自覺接受各方面的監(jiān)督,不能把上級的監(jiān)督看作是對自己的不信任而懷有抵觸情緒?! ⊥瑫r,也希望全局廣大干部職工勤于學習、求真務實,奮發(fā)有為,把握機遇,更好地支持新任職干部工作,為推進我市事業(yè)再上新臺階共同努力。在今后的工作中,大家要牢固樹立“有位就要有為、有職就要有責、為官就要為民”的理念,倍加珍惜組織賦予的服務發(fā)展、服務群眾的機會,時刻把發(fā)展寄予心弦,永遠把工作放在首位,將組織的信任和重托,轉(zhuǎn)化為推動發(fā)展、服務發(fā)展的無限熱情。新提拔的干部,特別要注重政治理論的學習,注重領(lǐng)導方法和藝術(shù)的學習。認真踐行一線工作法,經(jīng)常深入基層、深入實際、深入群眾,辦好一件件實事,解決一個個實際問題,一步一個腳印地把宿遷的各項事業(yè)推向前進。嚴格執(zhí)行《縣處級領(lǐng)導班子議事決策若干規(guī)定》,凡涉及本單位全局性的重點工作和干部任免等重大事項,必須按照規(guī)定的程序和要求,經(jīng)過領(lǐng)導班子集體討論決定,做到民主決策、科學用權(quán)。大力弘揚艱苦奮斗、崇尚節(jié)儉的傳統(tǒng),努力做到只在工作上比學趕超,不在生活享受上盲目攀比,勤儉辦事業(yè),艱苦創(chuàng)偉業(yè)。先是認真制定了職級提升工作方案,然后依照動議醞釀、資歷審查、談話調(diào)研、民主推薦與民主測評、肯定考察對象、組織考察、審核與征求意見、任前公示等規(guī)定步驟和要求,1環(huán)緊扣1環(huán),扎實組織實行。服從組織,保護大局,是黨員干部應有的政治品格和政治覺悟,是判斷黨員干部政治上是不是合格的重要標志,也
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