房改科工作總結與房管處20xx年上半年工作總結匯編-免費閱讀
【正文】 總之，上半年取得了很好的成績，全體職工付出了極大的艱辛。在工作實踐中，強化遵守制度的意識。房產(chǎn)處原有的微機工作系統(tǒng)始于上個世紀九十年代。二、抓好科室調整，理順工作程序房屋產(chǎn)權登記工作法律規(guī)定和程序繁多。 抓好班子建設和職工隊伍建設上半年以來我們始終如一堅持抓班子建設和職工隊伍建設不放松，加強領導班子思想政治建設，增強抓班子、帶隊伍的意識，提高抓班子、帶隊伍的能力，履行抓班子、帶隊伍的職責。上半年收入——萬元，完成年計劃的——%。另一方面，積極認真清理安居工程小區(qū)房產(chǎn)。XX年，我科為職工搭好房改售房“未班車”而處理房改各種遺留問題的努力是積極的、一如既往的。為此，根據(jù)我市的實際情況，科室確定了先易后難、以點帶面的工作思路，采取組織人員送房改文件到單位、上門宣傳政策的方式。為單位和群眾辦事及接受政策業(yè)務咨詢時，做到熱情、耐心，不怨其煩，資料齊全的馬上辦、資料欠缺的指導辦、要求急的加班辦。一、工作完成情況今年以來，共審批出售公有住房(主要是集資住房)220套，回籠住房資金600多萬元；為我市符合條件領取住房補貼的職工審批住房補貼業(yè)務2133人次，其中新增領取住房補貼1000人，本年累計發(fā)放補貼資金3500萬元；；審批返還單位使用住房基金34件次120萬元，,。“不干有人找，干了看不著”是日常工作的寫照。住房貨幣化分配是實物分房停止后房改政策的延續(xù)，是深化住房制度改革工作的一項重要內容，是房改的最終目的和歸宿。XX年共審批辦結住房補貼業(yè)務1802人次，其中新增發(fā)放人數(shù)900人。一年來，共房改的各類業(yè)務檔案 XX多件次，出具房改情況調查意見546件次。對于未來的工作，我們將針對自身存在的情況，努力加以克服，積極發(fā)揮主觀能動性,勤學好思和注重工作方式方法將是主題，爭取做得更好。其中：抵押件；商品房轉移件；初始件；拆遷滅籍件；抵押注銷件；商品房預售件；拍賣件；原始檔案錄入件；存量房轉讓件；各項變更登記件。三是堅持增進班子團結，形成一心一意團結干事的合力。并針對這些工作程序，還在規(guī)章制度里制訂了內部監(jiān)督制約措施，確保各項工作能按程序有序進行。四、抓好制度建設，加強規(guī)范管理今年上半年，在制度建設方面進一步更新創(chuàng)新理念、創(chuàng)新機制、創(chuàng)新制度、創(chuàng)新方法，對原有工作制度根據(jù)工作崗位進行了重新修訂，消除陳舊的、不合時宜的老套路、老辦法。強化學習意識，教育職工學好制度，掌握制度，遵守制度，用好制度；強化責任追究意識。但是，我們一定一如既往地不懈努
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