【摘要】1.考勤是本公司管理工作的基礎，是計發(fā)工資獎金、勞保福利等待遇的主要依據(jù)，各級人員都必須予以高度重視；2.公司的考勤管理由人事部勞資處負責，各部的考勤管理由綜合處或?qū)Ｈ素撠煟?.各處（班組）必須指派責任心強的人員擔任考勤員，逐日認真記錄考勤。第二條考勤員職責1.按規(guī)定及時、認真、準確地記錄考勤情況；2.如實反映本單位考
2025-04-23 03:18
【摘要】考勤管理制度值勤細則?(一)本公司值勤分為值日與值夜兩種，值日又分為星期例假值日與午休值班，悉依照本規(guī)則辦理。(二)本公司值日每次由職員一人，輪流值勤，值勤順序每月由總務組揭示施行，但星期例假值日及午休值班，副經(jīng)理以上人員均免值勤。(三)星期例假值日時間，自上午9時起至下午17時止，午休值班時間以其中午休息時間為限。值夜時間以當日下午下班后至隔日上午上班前以
2025-04-12 00:49
【摘要】文件編號：版本：生效日期：年月日考勤管理制度批準：審核：編制：修訂記錄版次修訂內(nèi)容修訂日期01新發(fā)行0203040506
2025-08-22 02:25
【摘要】......呼圖壁縣石梯子西溝煤礦文件石西煤字（2016）第82號簽發(fā)：魚笑呼圖壁縣石梯子西溝煤礦考勤管理制度煤礦、各處室：為加強煤礦員工勞動紀律，維護煤礦正常生產(chǎn)秩序，進一步規(guī)范煤礦
2025-04-09 04:47
【摘要】7/8考勤管理制度為加強公司勞動管理，提高工作效率，保證職工合法權利，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，特制定本制度。一、作息時間:工作時間是員工依照公司的規(guī)定，在工作場所執(zhí)行所指派任務的時間1、周一至周五正常工作時間為:8:30—12：00，13:00—17:30。2、周六、周日休息。3、各部門因工作要求，需要調(diào)整部
2025-04-09 00:14
【摘要】考勤管理制度為維護公司的正常生產(chǎn)和工作秩序、保證生產(chǎn)任務的順利完成、結(jié)合我公司實際，特制定本考勤制度。公司全體員工：工作時間：按國家規(guī)定每周工作五天，每天八小時。上午上班時間8：30-12：00，下午上班時間13：30-18：00。：全體員工上下班必須打卡，辦公室和生產(chǎn)系統(tǒng)員工每日打四次，加班另打,每次打卡間隔時間須在10分鐘以上。
2025-04-07 21:39
【摘要】考勤管理制度文件主題考勤管理制度文件編號YFL-2014-2生效日期2015-1-1編寫行政人事部審核批準文件期限無限期頁次3擴散范圍各部門抄送總經(jīng)理、酒公司、財務部、行政部、服裝業(yè)務部、服裝生產(chǎn)部簽名目錄內(nèi)容第一部分
2025-04-07 20:26
【摘要】9/9考勤管理辦法（試行）【制度－09號】第一章總則第一條目的為加強公司內(nèi)部管理，規(guī)范員工行為，建立正常的工作秩序，保障工作正常進行，特制定本辦法。第二條適用范圍本辦法適用于公司全體員工的考勤管理。第三條職責劃分一、人力資源部負責公司考勤管理工作。二、部門領導負責監(jiān)督本部門考勤的執(zhí)行
2025-04-08 11:37
【摘要】考勤管理制度考勤是公司管理的基礎性工作，為了維持良好的生產(chǎn)秩序，提高工作效率，保證生產(chǎn)經(jīng)營工作的順利進行，加強公司勞動紀律，力求做到既有嚴肅認真，又有靈活實際、有章可循的考勤管理，特制定本制度。一、工作時間：除生產(chǎn)期期間生產(chǎn)部工種（實行兩班倒工作制）外，員工每星期工作時間為六天，即周一至周六上班，每天八個小時，周日休息。作息時間：冬季：上午10：00～
2025-04-08 11:36
【摘要】考勤管理制度為員工能明確工作和休息時間，明確考勤部門的工作范圍、職責，保障工作效率，特制定本管理制度。除高級管理人員和特殊職位以外，其他所有員工應按本考勤制度執(zhí)行（一）工作時長公司實行定時工作制。執(zhí)行定時工作制的員工，每周五個工作日，即周一至周五上班，周六、周日休息；每日工作八小時，每周平均工作時間為40小時。（二）出勤時間上班時間8：15，中午休息12：00至1
2025-04-09 06:24
【摘要】范文范例參考考勤及請休假管理制度(暫行版)為規(guī)范本企業(yè)內(nèi)部考勤及請休假管理，建立正常的工作秩序，嚴格勞動紀律，特制訂本公司的考勤管理制度，以作為遵循依據(jù)。一、工作時間正常班員工:執(zhí)行標準工時工作制度，即每日工作8小時，每周工作40小時；倒班員工：執(zhí)行綜合計算工時工作制度，即依工作需要按照四班兩運轉(zhuǎn)或三班兩運轉(zhuǎn)出勤。二、考勤管理（一）考勤表
2025-04-09 06:20
【摘要】勞動紀律及考勤管理辦法第一章總則第一條為進一步加強企業(yè)勞動紀律，提高職工隊伍素質(zhì)，維護和諧穩(wěn)定的勞動關系，增強職工的凝聚力和自我約
2025-04-08 22:01
【摘要】北京首信公司員工考勤休假管理辦法第一章總則第一條為保障公司工作的有序進行，提高員工的工作效率，樹立良好的工作作風，根據(jù)國家勞動法及相關法規(guī)，結(jié)合公司實際情況，制定本辦法。第二條員工考勤包括對員工上下班、休假情況等進行考核，休假類型包括事假、病假、工傷假、年休假、公休假、法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假、探親假。第三條本規(guī)定適用于與公司簽訂勞動合同的所有員
2025-04-07 23:04
【摘要】考勤管理制度一、總則1、為維護正常的工作秩序，強化全體職工的紀律觀念，結(jié)合公司實際情況，制定本制度。2、考勤制度是加強公司勞動紀律，維護正常的工作秩序，提高工作效率，搞好企業(yè)管理的一項重要工作。全體員工要提高認識，自覺地、認真地執(zhí)行考勤制度。3、公司的考勤管理由綜合部負責實施。4、各部門主管、經(jīng)理對本部門人員的考勤工作負有監(jiān)督的義務。5、公司考勤實行打卡
2025-08-16 12:59
【摘要】公司考勤管理制度一、目的考勤是企業(yè)管理的基礎性工作，是計發(fā)工資獎金、福利等待遇的重要依據(jù)。為了加強員工的考勤管理，提高工作效率，特制訂本制度。二、適用范圍本制度適用于公司所有員工三、管理部門公司綜合管理部負責考勤制度的執(zhí)行和監(jiān)督工作。四、出勤時間上午：9：00—11：30；下午：12：30——17：30?五、考勤管理1、副總級或同級職務以上
2025-06-07 12:38
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