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城管局作風建設實施方案(1)與城管局作風建設工作意見(市)匯編-免費閱讀

2025-11-22 01:47 上一頁面

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【正文】 要把機關作風建設與其它各項工作緊密結合起來,以抓機關作風建設來推進業(yè)務工作,以工作成效來檢驗機關作風建設的成果。加大各科室深入執(zhí)法一線的調研力度,密切機關和基層的聯系,在加強指導的同時,廣泛聽取基層對局工作的意見和建議,并不斷加以改進,切實為基層院解決實際問題。加強文明接訪工作。(四)開展全心全意為人民服務的宗旨教育,提高執(zhí)法水平,樹立城管隊伍文明執(zhí)法形象。與此同時,全局上下要實行首問負責制,要熱情迎客、文明接話,認真負責的處理來信、來訪、來電工作,對不屬于本部門本科室工作范圍的來訪來電,要提供代詢服務或明確的引導服務。(三)繼續(xù)抓好執(zhí)法效能督察,切實加強機關的紀律作風建設。狠抓機關的規(guī)范化建設。在學習的要求上,黨組要認真抓好中心組的理論學習。要嚴格考核獎懲,強化責任追究,對影響機關作風與效能建設,造成不良影響的,嚴肅追究責任,堅持“四不放過”,即事實不查清不放過,責任不落實不放過,整改不到位不放過,工作人員得不到教育不放過;對違反有關法律法規(guī)、政策規(guī)章和工作制度以及不作為、亂作為的,要依據相關規(guī)定進行責任追究。各股室及有關事業(yè)單位要對機關作風和效能建設工作進行認真總結。一是嚴肅工作紀律,設立相關禁令,規(guī)范干部職工的日常行為。三是加強機關誠信建設,強化從政道德和誠信教育,提高機關公信力,構建機關信用體系。一是嚴格執(zhí)行《行政許可法》,規(guī)范行政行為,嚴格依照法定程序實施行政許可。方法步驟:共分為學習動員、具體實施、總結問責三個階段。第一階段:學習動員階段(6月):本階段主要任務是:召開機關作風與效能建設動員大會,局主要領導作動員講話,對機關作風與效能建設工作進行部署。二是推進電子政務建設,提高對公眾服務的能力,運用現代科技為群眾辦事提速提質。加強學習培訓,提高干部隊伍素質。二是加強民主評議,接受社會監(jiān)督。通過考核總結,使機關各股室和各單位進一步提高為人民謀發(fā)展的能力,提高科學執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政的能力,樹立干部職工勤政為民、務實清廉的新形象,推動我局機關作風和效能建設步入經?;⒅贫然墓ぷ鬈壍?。城管局作風建設工作意見(市)一、指導思想以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入學習貫徹黨的十六屆五中全會和區(qū)委一屆十次全體(擴大)會議精神,以進一步密切黨同人民群眾的聯系為核心,以思想建設為重點,以制度建設為根本,充分發(fā)揮城管職能,強化服務,公正執(zhí)法,為我區(qū)實現“富民強區(qū)”和“兩個率先”提供整潔優(yōu)美的人居環(huán)境。要確保學習時間、內容、人員、效果“四落實”,以黨組學習、中心組理論學習推動科室(隊)干部和其它層次的學習。規(guī)范化建設的主要內容包括業(yè)務工作、執(zhí)法程序、隊伍管理、干部職工行為和監(jiān)督制約等五個方面。堅持從嚴治隊,抓好紀律建設。要繼承和發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),堅持勤儉節(jié)約,精打細算,反對鋪張浪費。在全局干部職工中廣泛開展全心全意為人民服務的宗旨教育,增強服務意識。力爭把信訪、案件處理室建立成一
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