淮北礦業(yè)集團公司員工轉(zhuǎn)崗分流辦法-免費閱讀
【正文】 七、各單位不得因為執(zhí)行本辦法造成缺員而要求補充新員工和管技人員。自愿離崗待退員工月待遇：1200元times。三、員工協(xié)議中斷勞動關(guān)系在集團公司工作滿3年以上的在冊員工(全民固定工、全民合同制、勞動合同工、大集體及地面勞動合同工)，經(jīng)個人申請，單位同意，可辦理協(xié)議中斷勞動關(guān)系。女技能員工距法定退休年齡15年之內(nèi)(含符合特殊工種提前退休條件的)或者工作年限15年以上的。女管技員工距法定退休年齡20年之內(nèi)(含符合特殊工種提前退休條件的)或者工作年限15年以上的。協(xié)議中斷勞動關(guān)系期限為35年。80%times。以上辦法不適用于自主招聘人員，解釋權(quán)屬集團公司。放假員工月應(yīng)得工資扣除應(yīng)交納的社保費用及住房公
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