【正文】 我校校務(wù)公開工作雖然取得一定成績，但仍然還存在著一些不足和問題，首先是公開機制有的過于靈活，給人造成一種隨意性的感覺，其次是日常監(jiān)督檢查的力度有待于進一步加大；第三是公開的渠道有待進一步拓寬，載體需進一步創(chuàng)新。實行校務(wù)公開，有力地推動了學校民主管校的發(fā)展，全校形成了一種寬松、和諧、奮進的氛圍,營造起一個人盡其才、才盡其用的大舞臺，廣大教職工心情愉快地投入到教學工作中去，學校教育教學質(zhì)量穩(wěn)定提高。通過具體細致的公開，使教職工看得清清楚楚，想得明明白白。在具體操作上我們堅持做到：決策過程公開化。通過與教職工交流，我們發(fā)現(xiàn)有的教職工認為學校決策是領(lǐng)導(dǎo)的事，即使提了好的建議領(lǐng)導(dǎo)也不會考慮，更不要說采納；也有教職工擔心提了意見后會被“穿小鞋”。近幾年來，我校教代會討論通過了學校發(fā)展規(guī)劃、學校工作計劃、重要規(guī)章制度、獎勵方案、大宗校產(chǎn)購買、重大校產(chǎn)處理等問題，不斷完善的教代會制度正在校務(wù)公開中發(fā)揮著主渠道的作用。教師如對財務(wù)收支情況有疑問，允許教師質(zhì)詢、查帳甚至舉報。在每學年教職工代表大會上，代表們認真審議《校長工作報告》，校長工作報告的主要內(nèi)容包括一年工作總結(jié)，提出新學年工作的指導(dǎo)思想、目標、任務(wù)和要求，提出加強管理，提高辦學效益的措施。（10）學校大宗購買的教學設(shè)備隨時向教職工公開。（2）重要活動、領(lǐng)導(dǎo)分工和責任目標，隨時向全體教職工公開。學校堅持校長負責，工會協(xié)調(diào)、監(jiān)督，校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室會同有關(guān)處室付諸實施，廣大教職工群眾積極參與的校務(wù)公開工作機制。二、主要做法（一）健全領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，明確工作職責。全面推行校務(wù)公開，對充分發(fā)揮群眾的監(jiān)督作用，加強學校黨風廉政建設(shè)和學校行風建設(shè)，推進領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍建設(shè)，密切黨群、干群關(guān)系，維護學校的穩(wěn)定具有重要的意義和作用。公開的時限依據(jù)不同事項采取長期、定期和及時公開相結(jié)合的方法。隴田鎮(zhèn)茆港同源學校2012年9月1日第四篇：龍潯中心小學2011年校務(wù)公開工作實施意見龍潯中心小學2011年校務(wù)公開工作實施意見本，我校的校務(wù)公開工作將嚴格按照上級的有關(guān)精神和《關(guān)于進一步完善龍潯中心小學校務(wù)公開工作制度的通知》要求，本著“全面真實、及時準確、透明徹底、規(guī)范有效”的原則，積極做好對內(nèi)、對外校務(wù)公開工作，切實提高學校與家庭、社會的親密值和信任度，扎實推進學校教育改革與發(fā)展。三、校務(wù)公開的內(nèi)容目錄： 向校內(nèi)公開的主要事項：學校領(lǐng)導(dǎo)班子工作分工情況；學校制定的各項規(guī)章制度和修改完善后新的各項規(guī)章制度；學校財務(wù)預(yù)決算和財務(wù)收支情況；干部與教職工的聘任、考核、職稱職級評定、評優(yōu)評先及獎懲的結(jié)果；學校教職工實行計劃生育情況；學校工作計劃及其執(zhí)行情況；教職工出勤情況； 向社會公開的主要事項：學校的辦學宗旨；學生學籍管理辦法、三好學生、優(yōu)秀干部評選；收費項目、標準、依據(jù)、程序、時間、繳費辦法、困難家庭學生學費減免條件。由馬凱孟校長任組長，成員有鄭志偉、洪禮鑫、郭少濱、鄭吟君。（2）要處理好校務(wù)公開與按市場規(guī)律辦事的關(guān)系。校務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責研究決定校務(wù)公開工作的重大事項和重要問題。四、校務(wù)公開工作要求校務(wù)公開的內(nèi)容要抓住幾個關(guān)鍵環(huán)節(jié)：一是管理權(quán)限公開；二是辦事依據(jù)公開；三是辦事程序公開；四是辦事標準公開；五是辦事紀律公開；六是辦事結(jié)果公開。（8）教職工普遍關(guān)心的其他問題。將改革發(fā)展中的難點問題，師生員工及社會各界關(guān)注的熱點問題以及容易引發(fā)以權(quán)謀私的焦點問題等事項作為公開的重點，增強校務(wù)公開內(nèi)容的針對性。校務(wù)公開欄，校園網(wǎng)、校報、?？?、意見箱、接待日、座談會、舉報電話。提高廣大教職工參政議政水平。第一篇：校務(wù)公開工作的實施意見中心學校校務(wù)公開工作的實　施　意　見為了更好地貫徹黨的十六大的各項方針、政策。堅持推進校務(wù)公開與學校黨的建設(shè)。四、校務(wù)公開的組織領(lǐng)導(dǎo)為確保校務(wù)公開工作的順利進行，切實維護教職工的合法權(quán)益，特成立校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組。校務(wù)公開工作，公開是手段，真實是關(guān)鍵，監(jiān)督是實質(zhì)，發(fā)展是目的。三、校務(wù)公開的主要形式教代會是學院民主管理和民主監(jiān)督的基本形式和制度，是校務(wù)公開的基本載體。1學院各職能部門要建立校務(wù)公開工作制度，制定本部門校務(wù)公開的實施方案，明確公開的事項、內(nèi)容、形式、程序及要求等，經(jīng)主管院領(lǐng)導(dǎo)審核同意后，即認真組織實施。學院綜合辦公室具體負責全院校務(wù)公開工作的協(xié)調(diào)和督促落實。（3）要處理好群眾監(jiān)督與黨內(nèi)監(jiān)督和組織監(jiān)督的關(guān)系。成立校務(wù)公開監(jiān)督小組，組長：陳蘋，成員：陳曉璇、鄭丹麗、許仰娜，負責監(jiān)督校務(wù)公開的內(nèi)容是否真實全面、公開是否及時、程序是否合法，教工、群眾反映的問題是否得到重視和解決，并將大家的意見反饋給相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。四、校務(wù)公開工作總結(jié)（一）健全機制 , 與教職工實行全方位聯(lián)系學校成立了校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組，葉業(yè)進校長擔任組長，馬凱孟、陳丹明負責處理校務(wù)公開日常事務(wù)?，F(xiàn)特制訂2011年我校校務(wù)公開實施意見。 堅持“先研究、后公開”的原則，校務(wù)公開的項目和內(nèi)容，須經(jīng)黨政領(lǐng)導(dǎo)和行政會議上提出，集體研究、討論，形成統(tǒng)一意見后進行公布，對于上級教育文件由校（園）各部門負責人報經(jīng)校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主任審核直接公開，公開后要及時收集群眾建議和意見，對群眾的疑問和要求要及時答復(fù)。我校根據(jù)中紀委，國家教育部、全國總工會《全國教育工會關(guān)于推進校務(wù)公開工作的意見》和教育部、中華全國總工會《關(guān)于全面推進校務(wù)公開實施意見》以及省委教育工委、省教育廳《關(guān)于深入推進校務(wù)公開工作的意見》等文件精神，自XX年起開始實施校務(wù)公開，現(xiàn)將實施情況作如下總結(jié)。我校領(lǐng)導(dǎo)班子歷來十分重視校務(wù)公開工作，堅持把校務(wù)公開工作作為學校民主辦學和黨風廉政建設(shè)的基礎(chǔ)性、常規(guī)性工作來抓，不斷加大領(lǐng)導(dǎo)力度。學校將推行校務(wù)公開與加強學校黨風廉政建設(shè)緊密地結(jié)合起來，以此作為密切干群關(guān)系、增強師生員工凝聚力的重要舉措，工會則從公開的主要載體入手，著力建設(shè)好教代會制度，通過教代會切實履行教