【正文】 堅持每月舉辦一次大型家庭教育公益報告會，2010年共舉辦12場，受到普遍好評。繼續(xù)堅持實行小學生“每周一日無作業(yè)”制度，收到了良好效果。安排經(jīng)費 14898萬元。二是提高教育質(zhì)量取得了新突破。其次是組織了以“國培計劃”為重點，重在更新教育觀念、提高教學水平、提升科研能力、促進教師整體素質(zhì)和專業(yè)水平提高的學科骨干教師培訓，共培訓2202人。利用春季開學首月的“強化教育月”和秋季開學首月的“銜接教育月”加強教育，從紀律衛(wèi)生、儀容儀表、入校離校、上課上操、升國旗集會等方面進行重點突破。在全市優(yōu)化發(fā)展環(huán)境活動中，我們組織黨員干部職工積極參加學雷鋒擦欄桿、清掃馬路便道等活動，提升了教育局機關(guān)的公眾形象。組織開展“每人讀一本好書”活動。還專門召開黨委會和支部書記會議，學習貫徹中 央關(guān)于保持共產(chǎn)黨員先進性長效機制文件精神，專門舉辦了學習研討會進一步貫徹落實。二是黨委“一班人”身體力行，帶頭廉潔自律，帶頭抵制歪風，做到既嚴于律己、以身作則，又嚴格要求親屬和身邊工作人員。按照有機構(gòu)、有人員、有制度、有活動、有經(jīng)費“五有”要求，配齊配強黨務(wù)干部。并多次組織機關(guān)干部參加全市組織的政治理論考試和黨風廉政建設(shè)理論考試；同時，還通過舉辦各類理論學習講座、法制講座、教育教學 業(yè)務(wù)講座、觀看錄像，堅持走出去請進來等活動，對全體黨員進行人生觀教育榮辱觀教育、法制教育和廉政教育，組織機關(guān)黨員赴右玉縣實地學習“右玉精神”，邀請原國家教育部副總督學郭振有對《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》進行了深入解讀。我局中心組堅持做到年初有計劃，年中有檢查，年末有總結(jié)，學習有記錄，成效顯著。下一步，將按照縣委、縣政府的部署和要求，牢記為民宗旨，不負組織重托，團結(jié)帶領(lǐng)鄉(xiāng)黨委、政府一班人，圍繞黨建總抓手，全力推進新跨越！第五篇：黨建工作匯報創(chuàng)先爭優(yōu)促發(fā)展 譜寫黨建新篇章——太原市教育局機關(guān)黨建工作總結(jié)（2011年月日）尊敬的市考核組各位領(lǐng)導、同志們：2010年，太原市教育局機關(guān)在市委、市政府和市直工委的領(lǐng)導下，始終堅持以“三個代表”重要思想為指導，堅持“圍繞教育抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的工作思想，以貫徹落實黨的十七屆五中全會精神為重點，以加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)為契機，以創(chuàng)建省級文明和諧單位為載體，認真開展“創(chuàng)先爭優(yōu)活動”，全面推動教育局機關(guān)黨的思想、組織、作風和制度建設(shè)，在提高黨員素質(zhì)，加強基層組織建設(shè)，服務(wù)人民群眾，促進教育工作科學發(fā)展方面取得了明顯成績，使局機關(guān)黨建工作邁上了新的臺階，推動了全市教育事業(yè)科學發(fā)展、均衡發(fā)展、和諧發(fā)展和創(chuàng)新發(fā)展。對重點工作實行“誡勉談話”和“一票否決”，形成“制度管人”、“制度管事”的良好氛圍。阿拉爾村監(jiān)督實施好2011年貝母種植州級“火種計劃”項目，周期三年，公開招標發(fā)包機動地，村支部書記兼村委會主任負責為村集體增收2萬元。保證流動黨員能夠都能參加黨的活動。豐富村級陣地活動內(nèi)容，使之集便民辦事、黨員活動、村民議事、黨務(wù)公開、村務(wù)公開、科普教育、文化娛樂、信息傳播等多項功能為一體。通過 “兩項”活動的開展，達到了提高思想認識，促進科學發(fā)展的目標。同時根據(jù)摸排結(jié)果，采取固好，強優(yōu)，5 整差的思路，制訂了《莫乎爾鄉(xiāng)分類定級先進村隊黨組織鞏固方案》和《莫乎爾鄉(xiāng)分類定級后進村整改方案》，通過的后進村影響發(fā)展問題梳理，制定合理措施，以成功將我鄉(xiāng)的3個后進支部晉位升級，轉(zhuǎn)化為較好支部。二是結(jié)合新任村“兩委”班子實際，狠抓“四知四清四掌握”工作機制的落實，各村新任村干部深入農(nóng)戶家中，按照“四知四清四掌握”工作要求了解掌握情況。今年，按計劃發(fā)展30名黨員，按期轉(zhuǎn)正21名黨員。截止目前，共舉辦各類培訓班4期，參加人員達320人（次）。三是為更好地排解土地糾紛和上訪問題，轉(zhuǎn)變作風服務(wù)群眾活動工作隊召集全鄉(xiāng)“四老”人員召開座談會，征集他們的意見建議。按照“讓上級黨組織放心、讓群眾滿意”的要求，經(jīng)過選舉，七個村“兩委”正職全部實現(xiàn)了“一肩挑”，共選舉產(chǎn)生村“兩委”成員45名，支部書記、村委會主任“一肩挑”達到了100%，選舉一次成功率100%，全部實現(xiàn)了婦女進村委的目標。開展了在職黨員參加居住地社區(qū)活動，已到社區(qū)登記報到在職黨員1780名，編組61個，設(shè)置了18個崗位，讓在職黨員參與社區(qū)黨建和社區(qū)建設(shè)工作。目前，7個社區(qū)黨支部中有5個已達到了“五個好”標準。在7個社區(qū)建立了聯(lián)合基層工會、團支部和婦委會，在金穗大廈、阜新學校、陪蕾幼兒園3家非公有經(jīng)濟企業(yè)建立了團的組織，發(fā)展團員70余人。駐轄區(qū)財務(wù)獨立核算單位143個，各級黨組織181個，黨員2101名，其中街道自管黨員共有237名。同時，謀劃了村南通東吳莊小六隊的道路，縣國土局基本同意道路規(guī)劃，近期準備入場測量。在督促檢查過程中，發(fā)現(xiàn)重視不 夠、措施不力、進度遲緩、效果不佳的村支部，限期整改。二是制定方案。通過開展“我承諾，我先行”主題實踐活動，力爭在全鎮(zhèn)上下形成各村“兩委”比發(fā)展，各村黨員爭先鋒的良好氛圍，不斷增強黨員干部的向心力，增強黨組織的生機與活力，激發(fā)廣大黨員干部的干事創(chuàng)業(yè)熱情，促使全鎮(zhèn)工作取得新的業(yè)績，黨員干部隊伍整體素質(zhì)得到進一步提高。“我承諾”：為督促新當選的“兩委”干部緊貼實際帶頭創(chuàng)先爭優(yōu)，更好的完成任期目標任務(wù)，簽定三種形式的承諾。通過換屆村級領(lǐng)導班子結(jié)構(gòu)得到了進一步改善。利用上級下?lián)苜Y金對二街村、白家坊村和上興隆莊村兩室進行了維修。進一步健全和落實村黨支部書記黨建工作承諾制，“一定三有”、“一制三化”、“三會一課”工作機制、推行五議一審兩公開制度，進一步規(guī)范農(nóng)村干部的施政行為，使農(nóng)村基層組織建設(shè)逐步走上制度化規(guī)范化軌道，提升農(nóng)村基層組織的凝聚力和號召力。全鎮(zhèn)現(xiàn)有黨員 人，設(shè)一個黨委，37個黨支部，其中農(nóng)村黨支部35個。在8月集團組織品控檢查中，我們也組織各項目黨員參與其中，學習提升。注重學習教育。第一篇：黨建工作匯報*****支部黨建工作情況匯報一、企業(yè)基本情況********于2016年8月23日召開黨員大會，成立黨支部，選舉產(chǎn)生支部書記1人，支部委員2名，黨支部的成立為企業(yè)更好的發(fā)展奠定政治基礎(chǔ)。嚴格按照 “兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化的要求，組織好黨員學習與交流、“三會一課”等工作；；積極參加了望京實業(yè)組織多次黨課教育活動，去故宮參觀了“紫禁城與海上絲綢之路”展，觀看了《建軍大業(yè)》的教育影片，努力提高黨員們的思想政治素質(zhì)；積極弘揚塞罕壩精神，在各個項目張貼宣傳海報，并通過微信等網(wǎng)絡(luò)媒體平臺將相關(guān)信息推送到全體職工進行學習。*****黨支部力求在各種活動中，增強黨的凝聚力，提高黨的戰(zhàn)斗力，進一步促進工作。截至4月底，全鎮(zhèn)財政收入完成 萬元（其中國稅完成 萬元，地稅完成 萬元），同比增長 %，占全年任務(wù)的 %；社會固定資產(chǎn)投資完成 萬元；招商引資完成 萬元，占全年任務(wù) %。三、夯實基礎(chǔ)，務(wù)求實效，促進基層黨建工作新提高。3月份，對全鎮(zhèn)35個村級組織活動場所進行了調(diào)查摸底，確定了17個需要維修的村級活動場所，著力建設(shè)高標準的村級組織活動場所。新產(chǎn)生的148名村兩委成員中，有14名村黨支部書記是新當選的，19名村委會主任是新面孔。競選承諾，在“兩委”換屆中，參選的“兩委”干部要向廣大黨員群眾表明自己的態(tài)度，承諾自己當選后的目標責任。為推進*******的科學發(fā)展提供了堅強的組織保證。為確保黨的基層組織建設(shè)年活動順利開展，鎮(zhèn)黨委制定下發(fā)了《關(guān)于認真組織開展黨的基層組織建設(shè)年活動的意見》《*******黨的基層組織建設(shè)年活動實施方案》等文件和定期督查制度、定期匯報制度、辦公室人員職責等制度。（二）、取得的成效各支部根據(jù)黨的基層組織建設(shè)年活動實施方案的要求，積極探索新時期新階段基層黨組織的新思路、新方法，進一步建立健全和完善了各項工作制度，明確了責任，能采取切實有效的措施有步驟、有計劃地抓好各項工作任務(wù)的落實，解決了基層組織建設(shè)面臨的許多困難和問題，確保了黨的基層組織建設(shè)年取得實效。協(xié)調(diào)縣水務(wù)局為76戶新建房群眾鋪設(shè)自來水主管線1600米，入戶管道3800米，目前已完工。街道社區(qū)工作者71名，其中在職在編38名、在職無編33名，社區(qū)工作者43名、街道工作者28名。從而基本實現(xiàn)了有群眾的地方就有黨的工作，有黨員的地方就有黨的組織，有黨的組織的地方就有黨的活動。三是構(gòu)建社區(qū)黨建廣泛參與的橫向管理工作格局。目前單位黨組織、黨員評先評優(yōu)基本上要通過街道社區(qū)簽署意見。選舉中抓 1 住了四個關(guān)鍵：一是明確職責抓“關(guān)鍵人”（分管領(lǐng)導、換屆聯(lián)絡(luò)員、支部書記）；二是工作前移抓“關(guān)鍵點”（屆前財務(wù)審計、發(fā)動婦女參選、摸底調(diào)查）；三是吃透村情想“關(guān)鍵法”（因村施策、兩推一選、兩推直選）；四是組織選舉抓“關(guān)鍵事”（全程紀實、風氣測評、換屆承諾），達到了選優(yōu)配強順民意的工作效果，實現(xiàn)了村“兩委”換屆選舉期間零信訪。赴轉(zhuǎn)服工作隊針對所提出的意見建議，及時將近期的工作重心側(cè)重于維護社會和諧穩(wěn)定。（二）認真做好日常工作自年初以來，鄉(xiāng)黨委始終將黨建日常工作作為加強基層組織建設(shè)、統(tǒng)領(lǐng)農(nóng)村工作全局的重要舉措，認真履行黨委抓黨建工作責任制，強化黨員干部隊伍思想建設(shè)，突出抓好黨組織、黨員隊伍作用發(fā)揮。狠抓黨員電化教育工作一是對現(xiàn)代遠程教育設(shè)備進行維護維修，保證設(shè)備正常運轉(zhuǎn)。基層黨組織服務(wù)群眾、掌控轄區(qū)動態(tài)的能力明顯增強，干群關(guān)系進一步密切，為全鄉(xiāng)民族團結(jié)和社會穩(wěn)定奠定了堅實的基礎(chǔ)。