【正文】 “一枝獨(dú)放不是春，百花盛開滿園春。亙古至今，仍至于將來，典型培樹工作對社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展具有它不可替代性的地位，帶動性、輻射性、影響性和功效性作用不可估量。完善機(jī)制。充分發(fā)揮典型的示范作用，讓先進(jìn)典型帶頭示范，推廣經(jīng)驗(yàn)，以點(diǎn)帶面，使黨員做到學(xué)有標(biāo)桿、趕有目標(biāo)。精心制定先進(jìn)典型培養(yǎng)計(jì)劃，切實(shí)加強(qiáng)分類指導(dǎo)和培養(yǎng)引導(dǎo)，采取領(lǐng)導(dǎo)包掛、部門幫扶等方式，與先進(jìn)典型結(jié)成對子，進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng)。以事實(shí)為依據(jù)，既不降低標(biāo)準(zhǔn)，也不拔高典型，確保樹立的典型不失真，不夸大，保證典型真實(shí)可靠，經(jīng)得起考驗(yàn)。2．把握標(biāo)準(zhǔn)，注重成效。要善于用鮮活具體的事實(shí)和真實(shí)客觀的數(shù)據(jù)，以群眾的視角和審美觀點(diǎn)來表現(xiàn)典型，用平實(shí)語言闡釋深刻道理，用鮮活事例揭示事物本質(zhì)，使先進(jìn)典型鮮活生動、真實(shí)豐滿、可信可學(xué)，增強(qiáng)吸引力、感染力和影響力。要按照“五個(gè)好”、“五帶頭”的基本要求，認(rèn)真發(fā)現(xiàn)挖掘一批既體現(xiàn)優(yōu)良傳統(tǒng)，又能展示時(shí)代精神的先進(jìn)典型，做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)、逐級推薦。要想使先進(jìn)典型向更高層次邁進(jìn)，需要靠外部正確的理論引導(dǎo)和有力的幫促，才能實(shí)現(xiàn)其自身的飛躍。同樣，一個(gè)成熟的典型，如果不在鞏固提高上做文章，就可能停滯不前。對于先進(jìn)典型和典型人選的教育、培養(yǎng)、管理是一項(xiàng)長期的工作。（二）健全培育機(jī)制，為培樹典型永葆活力。（三）推廣和普及先進(jìn)典型經(jīng)驗(yàn)。積極向上級部門推薦，通過多層次、寬領(lǐng)域、全方位對各類先進(jìn)典型候選人或集體及時(shí)有效地宣傳推廣，擴(kuò)大覆蓋面；使典型的宣傳深入人心，發(fā)揮整體優(yōu)勢，形成輿論合力。先進(jìn)典型年年評選，要根據(jù)不同層次的典型提出具體要求，對于層次比較高，影響面比較大的先進(jìn)典型，更要履行選拔程序，只有這樣做才能實(shí)現(xiàn)程序公正。其次，要把握真實(shí)性。（三）要善于發(fā)現(xiàn)典型。在選樹典型時(shí)要有超前意識，要善于發(fā)現(xiàn)那些有時(shí)代風(fēng)采，有導(dǎo)向作用的典型。（一）選樹典型要與時(shí)俱進(jìn)。得到了絕大多數(shù)職工的認(rèn)可，體現(xiàn)了行業(yè)的人文傳統(tǒng)和習(xí)慣，能夠在廣大干部職工群眾中站住腳，大家會自覺地向他學(xué)習(xí)。因?yàn)榈湫湍壑冗M(jìn)的管理思想和理念，代表著高尚的思想境界和人生追求，是全體職工學(xué)習(xí)的榜樣、效仿的楷模，因而具有強(qiáng)烈的感染力和吸引力，能夠產(chǎn)生不可替代的示范、鼓舞和引導(dǎo)作用。因此，把選樹典型工作擺在一個(gè)非常重要的位置上，以典型引導(dǎo)和推動我們的工作和隊(duì)伍建設(shè)起著至關(guān)重要的作用。運(yùn)用先進(jìn)典型進(jìn)行正面教育，也是思想政治工作最具體、最直接的內(nèi)容。樹立一個(gè)先進(jìn)典型，就是豎起一個(gè)標(biāo)桿，就等于確立一種導(dǎo)向。第二篇：先進(jìn)典型的選樹、提升研究先進(jìn)典型的選樹、提升研究內(nèi)容摘要：該文介紹了當(dāng)前選樹先進(jìn)典型的重要意義，就先進(jìn)典型的選樹、宣傳推廣、后續(xù)提升、等提出了解決方法和途徑。二、行業(yè)特征下“服務(wù)品牌”的樹立研究樹典型的傳統(tǒng)，一直可以追溯到孔子那里。通過組織先進(jìn)典型事跡匯報(bào)、交流座談會等形式，使先進(jìn)典型事跡深入人心。就類別而言，領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)有領(lǐng)導(dǎo)干部的典型，黨員有黨員的典型，普通職工有普通職工的典型，各個(gè)層次的干部職工有了自己的思齊之賢，方能做到學(xué)有對象，趕有方向。雖然先進(jìn)典型具有示范與激勵作用，但是有時(shí)推崇宣揚(yáng)的“賢”并沒有達(dá)到激勵干部職工“思齊”的作用。時(shí)代造就典型，又篩選典型。分層分類樹典型，使公路行業(yè)典型“多”起來。大力宣傳頌典型，讓典型“熱”起來?？梢哉f，時(shí)代性是典型的生命、典型是一個(gè)行業(yè)的縮影。圍繞一個(gè)中心明目標(biāo)，在公路行業(yè)樹立服務(wù)品牌，不是“走馬行酒醴、驅(qū)車不魚肉”那般表面化、程序化，而是要通過深入調(diào)研，認(rèn)真制定切實(shí)可行的方案，把公路行業(yè)服務(wù)品牌樹立起、推廣開，嚴(yán)格管養(yǎng)質(zhì)量，優(yōu)化服務(wù)方式，提升品牌形象；建立道路工程結(jié)構(gòu)完整、應(yīng)急保障配套完善、養(yǎng)護(hù)管理層次分明的運(yùn)行體系；建立執(zhí)法嚴(yán)格規(guī)范、執(zhí)政廉潔高效、行風(fēng)監(jiān)督規(guī)范的評價(jià)體系；建立安全便捷、優(yōu)質(zhì)高效、便民利民的公共服務(wù)體系；建立結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良、裝備精良的隊(duì)伍保障體系。但典型人物又往往超越時(shí)代的局限而具有某種永恒的性質(zhì)。那么，如何使典型選得準(zhǔn),樹得住,立得牢,得到員工的普遍認(rèn)同,是典型選樹工作需要把握的關(guān)鍵,是黨建思想政治工作者應(yīng)掌握的工作方法之一。培養(yǎng)、樹立、宣傳正面典型，不僅可以在很大程度上消除消極負(fù)面的影響，而且還能夠極大地弘揚(yáng)隊(duì)伍的主流和正氣。（三）選樹典型是加強(qiáng)隊(duì)伍凝聚力的有效措施。典型就是代表著公路行業(yè)共同價(jià)值取向和行為準(zhǔn)則的先進(jìn)人物。通過在職工中選樹先進(jìn)典型，使職工從先進(jìn)典型的身上看到自己的前途和希望，從差距中發(fā)現(xiàn)自己的問題和不足，真正讓職工思想上受到教育，心靈上受到感染, 精神上受到鼓舞，增強(qiáng)作為交通執(zhí)法人員的職業(yè)自豪感。要從先進(jìn)典型集體、個(gè)人自我循環(huán)的框架中跳出來，把群眾觀注的現(xiàn)象、事物、熱點(diǎn)問題，把職工群眾的意愿、利益，作為抓典型的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，把握好選樹先進(jìn)典型的工作導(dǎo)向。其次，大力開展多樣化的表彰獎勵活動。隨著改革不斷深入，職工如何認(rèn)識自身價(jià)值體現(xiàn)、調(diào)控平衡心態(tài)等問題對單位和諧穩(wěn)定發(fā)展帶來了新的壓力，職工隊(duì)伍思想動態(tài)的起伏變化為做好職工思想政治工作建立了新的課題。（四）選樹典型的程序必須公正。（一）加強(qiáng)輿論宣傳，擴(kuò)大典型效應(yīng)。激勵機(jī)制是發(fā)揮員工能動性、創(chuàng)造性的“催化劑”。（一）提煉升華，提升典型內(nèi)涵。另一方面，建立典型激勵機(jī)制。（四）要注重監(jiān)管與扶助。先進(jìn)典型是時(shí)代的楷模，是一個(gè)行業(yè)系統(tǒng)的外在形象，但是先進(jìn)典型不是完人更不是神，必須在不斷深化宣傳先進(jìn)典型的基礎(chǔ)上，注重挖掘和培養(yǎng)先進(jìn)典型的豐富內(nèi)涵及時(shí)代特征，適應(yīng)形勢發(fā)展的需要，促進(jìn)典型自身的提高，以保持先進(jìn)典型的先進(jìn)性和生命力。二、目標(biāo)任務(wù)1．通過開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，在全局選樹2名“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”先進(jìn)典型。對樹立的先進(jìn)典型，要及時(shí)予以表彰獎勵，保護(hù)和激勵先進(jìn)典型的積極性和主動性。五、組織領(lǐng)導(dǎo)1．加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任。1好經(jīng)驗(yàn)好做法材料諸城市環(huán)境保護(hù)局第四篇：選樹先進(jìn)典型方案棗臻小學(xué)選樹先進(jìn)典型工作方案先進(jìn)典型是一個(gè)時(shí)代的標(biāo)志性人物，發(fā)現(xiàn)、培育和樹立先進(jìn)典型，進(jìn)行大力宣傳推廣，有利于引導(dǎo)基層黨組織和廣大黨員干部學(xué)先進(jìn)、爭先進(jìn)、趕先進(jìn)，形成創(chuàng)先爭優(yōu)、奮發(fā)向上的良好局面。三、主要措施學(xué)校將把培養(yǎng)、樹立和宣傳先進(jìn)典型工作，做為深入