金南社區(qū)工作人員考勤制度-免費(fèi)閱讀
【正文】 社區(qū)工作人員短期病、事假，報(bào)社區(qū)書記批準(zhǔn)后，可以沖抵公休假，超出部分，仍按相應(yīng)病、事假處理。凡街工委、辦事處和社區(qū)在業(yè)務(wù)時(shí)間、節(jié)假日、公休日安排的輪班、值班、加班、公益活動(dòng)等，均納入日?？记诠芾?。二、早退：下班提前15分鐘離開崗位未說明情況者。六、享受公休假的人員，由各科按照國家有關(guān)規(guī)定提出休假安排計(jì)劃，經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)同意后方可休假，并報(bào)綜合科備案。其他職工請(qǐng)（休）假3天以內(nèi)由科主要負(fù)責(zé)同志審批，3天以上由科負(fù)責(zé)人簽注意見，分管所長或所長審批。，一天以上的需提前書面請(qǐng)假，批準(zhǔn)后方可休息。二、嚴(yán)格考勤紀(jì)律，下班不許遲到早退，有事需提前請(qǐng)假，對(duì)無故不到崗位或經(jīng)常遲到者進(jìn)行批評(píng)教育，對(duì)屢教不改者，由社區(qū)居委會(huì)報(bào)辦事處給與處理。，須事先向支部書記、主任說明。三、簽到制度：：00時(shí)結(jié)束，遲到、休息、曠工由值日人員做好分類統(tǒng)計(jì)，按月進(jìn)行匯總并予以公布。四、社區(qū)居委會(huì)考勤表，每月29日前將考勤表歸檔，病假條應(yīng)附在考勤表背面，事后補(bǔ)假條一律無效。二、嚴(yán)格考勤紀(jì)律，下班不許遲到早退，有事需提前請(qǐng)假，對(duì)無故不到崗位或經(jīng)常遲到者進(jìn)行批評(píng)教育，對(duì)屢教不改者，由社區(qū)居委會(huì)報(bào)辦事處給與處理。，一律不得從事娛樂活動(dòng)，違者，按干部有關(guān)規(guī)定處罰，屢教不改者，向辦事處匯報(bào)。、主任履行請(qǐng)假手續(xù)。、問題要及時(shí)化解、解決，不能解決的要及時(shí)向主要領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。，開會(huì)，次日可補(bǔ)考勤。、離崗、下組需寫明去向，不能按時(shí)到崗要向值日人員說明情況，由值日人員做好登記。六、重大事項(xiàng)會(huì)議研究制度：涉及社區(qū)重大事項(xiàng)，必須召開會(huì)議集體研究決定。二、各科按照綜合科制定的統(tǒng)一考勤表格，專人負(fù)責(zé)，本人簽到，單位匯總，進(jìn)行登記考勤。干部職工請(qǐng)（休）假到期后，確因特殊情況不能按期返回的，必須向?qū)徟I(lǐng)導(dǎo)和所在科負(fù)責(zé)人申請(qǐng)續(xù)假，科室
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