【正文】 本部成員要注意儀表，言談舉止，注意自己的形象。（3）對本部門開展的工作或交予的任務(wù)工作，借口拒絕執(zhí)行或很好完成任務(wù)進(jìn)行記錄，作為考核依據(jù)?；顒迂?fù)責(zé)人在活動開展前提交活動計劃，具體的活動由本部成員討論，活動結(jié)束寫工作總結(jié)。第三十一條 如果違反上述懲罰任何一項者，期末均不能被評為先進(jìn)個人，但可視情況將功補過。第二十七條 任何人及各部門不得無故干擾考核成績的公平，如有出現(xiàn)對考核成績不滿的可以向上反映，反映結(jié)果經(jīng)查實后為最后成績。②在各部門增加或更替干事后的兩天內(nèi)，未及時領(lǐng)表存檔 扣3分③擅自查閱和使用檔案，對文件亂添亂畫，使用完未按原位擺放 扣3分 ④未交大型活動計劃及總結(jié) 扣4分 ⑤遲交大型活動計劃及總結(jié) 扣2分 ⑥大型活動布置任務(wù)后，卻未及時執(zhí)行 扣3分 ⑦各項大小活動，負(fù)面反映過多 扣35分⑧認(rèn)真參加團(tuán)委、團(tuán)總支學(xué)生會等召開組織的會議或活動，不遲到，不早退，不無故缺席。②總評：采用“由上到下”的方式結(jié)合進(jìn)行。各個部門的工作檔案的整理和記錄。第十四條 各部在學(xué)期末，擬一式兩份本學(xué)期工作總結(jié)交辦公室存檔。第九條 例會召開期間應(yīng)把手機關(guān)機或調(diào)到震動狀態(tài)，不得隨意討論與會議無關(guān)的事情。（二）按會議通知內(nèi)容的要求，積極準(zhǔn)備，會上踴躍發(fā)言，縮短會議時間，提員必須自帶筆記本高會議效率。第三條 學(xué)生委員必須重視部門隊伍的建設(shè)，完善部門隊伍的管理，提高學(xué)生干部的素質(zhì)，關(guān)心學(xué)生干部的工作、學(xué)習(xí)和生活。（6）損害社團(tuán)總支名譽者扣 20 分每次。（3）對團(tuán)總支的工作提出好的建議，并被采納者加 5 分。，善于處理由于一些突發(fā)原因引發(fā)的事情，冷靜、理性、迅速地解決，若個人不能處理的，及時聯(lián)絡(luò)各部長、副部長、副書記，及時解決，保證活動的順利進(jìn)行。，秘書部長帶領(lǐng)副部長、干事做好總結(jié)以及收集各部門的工作總結(jié)，將總結(jié)整理存檔，并將情況匯總給副書記。為此，特制定此部門例會制度。開展各項活動中，要寫好活動計劃、活動流程以及活動總結(jié)。討論和決定重大問題，可召開團(tuán)總支擴大會議，吸收基層團(tuán)支書參加。1抓好各個協(xié)會以及社團(tuán)、第二課堂的日常工作，組織學(xué)生積極參加業(yè)余文化生活，提高青年團(tuán)員的文化素質(zhì)。按時收繳團(tuán)費、辦理手續(xù)。第二條團(tuán)總支成員的職責(zé)（一）團(tuán)總支副書記工作職責(zé)服從系部黨總支和學(xué)校團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)，執(zhí)行上級決議，研究安排團(tuán)總支工作，確定團(tuán)總支工作任務(wù)、制定團(tuán)總支工作計劃，將總支工作中的重大問題提交團(tuán)委員會議和團(tuán)員大會決定。傳達(dá)貫徹同級黨組織和上級團(tuán)委的指示和決議；研究和計劃團(tuán)的工作；將工作中的的重大問題，及時提交校團(tuán)委討論決定。積極發(fā)揮黨的助手作用，經(jīng)常向黨組織請示和匯報工作，及時向黨團(tuán)組織反映團(tuán)員青年的思想、學(xué)習(xí)、生活等方面的情況，積極做好 “推優(yōu)”工作。八．評優(yōu)制度一.“優(yōu)秀團(tuán)員、優(yōu)秀團(tuán)干部”評比表彰辦法：（一）、優(yōu)秀團(tuán)員、優(yōu)秀團(tuán)干部的評比條件 1．優(yōu)秀團(tuán)員評比條件（1）、堅持四項基本原則，認(rèn)真學(xué)習(xí)和擁護(hù)黨的各項方針政策，關(guān)心國內(nèi)外大事，積極參加各項政治活動，堅持堅定正確的政治方向；（2）、自覺遵守國家的法律法規(guī)，遵守學(xué)院的各項規(guī)章制度，注重道德修養(yǎng)，品質(zhì)高尚；（3）、關(guān)心團(tuán)的工作，遵守團(tuán)的紀(jì)律，履行團(tuán)員義務(wù)。（4）、每學(xué)期累計遲到三次作為缺席一次處理，累計缺席兩次取消其評為“優(yōu)秀學(xué)生干部”的資格。對于嚴(yán)重違反會議制度者，取消其年終院級優(yōu)秀干部的評選資格。討論通過后，方可上報團(tuán)委批準(zhǔn)，然后制定詳細(xì)的計劃，綜合考慮各方面的因素才能向隊員公布實施；對于團(tuán)總支全體成員參與的活動，、宣傳部應(yīng)充分做好活動前后宣傳工作，宣傳資料由宣傳部負(fù)責(zé)自行收集整理。六、團(tuán)課內(nèi)容的安排應(yīng)講求針對性、系統(tǒng)性和計劃性。申請入團(tuán)的青年必須向所在的團(tuán)支部遞交入團(tuán)申請書。４、團(tuán)費由團(tuán)總支組織部統(tǒng)一上繳學(xué)院團(tuán)委。五．團(tuán)總支管理制度（一）團(tuán)員團(tuán)干檔案管理制度新生、轉(zhuǎn)專業(yè)學(xué)生團(tuán)員的組織關(guān)系必須在學(xué)院團(tuán)委規(guī)定的時間內(nèi)轉(zhuǎn)入。團(tuán)總支宣傳部的職責(zé)：（1）了解團(tuán)員的思想情況和要求，結(jié)合黨的路線、方針、政策和上級團(tuán)委的要求，提出宣傳工作意見，擬定和提出學(xué)習(xí)計劃和建議。團(tuán)支部的組織狀況包括：團(tuán)員數(shù)量；團(tuán)員年齡和入團(tuán)時間；團(tuán)員的分布及流動情況及男女團(tuán)員的比例等。三、團(tuán)干部的職責(zé)團(tuán)總支書記，副書記的職責(zé)：（1）負(fù)責(zé)組織支部團(tuán)員大會和支委會。具體內(nèi)容如下：一、團(tuán)支部干部一定要是班級團(tuán)員中的優(yōu)秀分子，學(xué)院團(tuán)總支干部一定要是學(xué)院團(tuán)員中的佼佼者。支部委員會要成為團(tuán)支部強有力的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，必須在工作中遵循一定的原則：（1）、要嚴(yán)格遵循民主集中制原則，明確支委會的職權(quán)范圍。新的支委會產(chǎn)生以后，要報院團(tuán)委批準(zhǔn)。團(tuán)總支干部是團(tuán)總支的有機組成部分，其素質(zhì)的高低、能力的大小等對于團(tuán)總支的自身發(fā)展影響深遠(yuǎn)。增長才干。（5）經(jīng)常向同級黨組織和行政部門反映情況，請示工作，并同有關(guān)方面密切聯(lián)系，取得幫助支持。當(dāng)青年積極分子具備團(tuán)員條件時做好發(fā)展工作。三、各團(tuán)干部必須通力合作，互相協(xié)調(diào)，從整體出發(fā)，以大局為重，自覺維護(hù)本學(xué)院聲譽，共同把各項工作做好，不準(zhǔn)互相推委，否則予以相應(yīng)處分。（二）團(tuán)費收繳管理制度１、團(tuán)費收繳是團(tuán)支部工作的一項主要內(nèi)容，它不僅是組織管理教育團(tuán)員的一項制度，也是團(tuán)員和團(tuán)組織經(jīng)常聯(lián)系，在經(jīng)濟(jì)上支持團(tuán)的工作，履行團(tuán)員義務(wù)，增強組織觀念的一種必要形式。（2）每學(xué)期注冊后，團(tuán)總支根據(jù)團(tuán)員注冊、超齡團(tuán)員離團(tuán)和發(fā)展新團(tuán)員情況，修訂團(tuán)員花名冊。三、團(tuán)課形式可以靈活多樣，除授課形式外，也可采取組織專題討論、演講等多種形式。經(jīng)費使用以節(jié)儉為原則，按計劃進(jìn)行。如有故不能出席會議的必須事先請假。會議紀(jì)律（1）、每位與會成員必須做好簡單的會議內(nèi)容記錄，要重視每次會議。二、“推優(yōu)”條件１、堅持中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅持四項基本原則，積極參加各種政治理論學(xué)習(xí)，入黨動機端正；主動遞交入黨申請書須在半年以上；遵守學(xué)院的規(guī)章制度，組織觀念強，能嚴(yán)格要求自己，無違紀(jì)處分；工作踏實，為人樸實，能積極參加集體活動，有較強的集體榮譽感；學(xué)習(xí)認(rèn)真刻苦，成績優(yōu)異，所有課程均無掛課；表現(xiàn)突出，能起到一定的先進(jìn)模范作用（獲得院級以上表彰者優(yōu)先推薦）。每個被推薦的對象都要填寫《表彰登記表》，在團(tuán)委審核通過后，存入本人檔案。代表和維護(hù)團(tuán)員青年的正當(dāng)利益，關(guān)心團(tuán)員青年的政治權(quán)益，向系部及時反映團(tuán)員青年在學(xué)習(xí)、生活、衛(wèi)生等方面的意見和要求。如出現(xiàn)問題，按時向上級組織匯報。（二）團(tuán)總支委員職責(zé)了解掌握青年積極分子的思想情況，培養(yǎng)、教育青年積極分子，吸收他們加入團(tuán)組織。配合系部黨總支、團(tuán)總支搞好思想政治工作，結(jié)合學(xué)校內(nèi)外形勢和工作需要進(jìn)行宣傳。對工作失職，模范作用差和任意提出辭職的干部，要嚴(yán)肅批評教育，直至追究責(zé)任，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)的干部要給予表揚和鼓勵。加強組織紀(jì)律，團(tuán)總支員會議形成的決議及有關(guān)會議的內(nèi)容無傳達(dá)任務(wù)時，可稍做保密。會議由書記或副書記主持，組織委員作會議記錄，設(shè)會議記錄本。，每一月將總結(jié)情況在月底最后三天內(nèi)匯報給秘書部長或副部長。，特別是活動進(jìn)行時更需要保持聯(lián)系，（若不能立即接電話，也要在事后盡快回復(fù)電話或信息給對方，說明情況并詢問對方事情）。干事辭職需要部長同意，副部辭職需經(jīng)部長申報，團(tuán)總支與部長級以上商討同意。（3）未能按時完成交待的任務(wù)，視情節(jié)扣1015分。會議進(jìn)行過程中，如因特殊