公司管理層股權(quán)激勵(lì)協(xié)議5篇-免費(fèi)閱讀
【正文】 第十二條、爭(zhēng)議的解決本協(xié)議在履行過程中如果發(fā)生任何糾紛，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成，任何一方均可向公司住所地的人民法院日期訴訟。（2）在乙方受讓甲方股權(quán)后三年以上轉(zhuǎn)讓該股權(quán)的，每1%股權(quán)轉(zhuǎn)讓價(jià)格依公司上一個(gè)月財(cái)務(wù)報(bào)表中的每股凈資產(chǎn)狀況為準(zhǔn)。甲方不得干預(yù)。甲方出于對(duì)公司長(zhǎng)期發(fā)展的考慮，為激發(fā)人才，留住人才，甲方授權(quán)在乙方在符合本協(xié)議約定條件的情況下，有權(quán)以優(yōu)惠價(jià)格認(rèn)購(gòu)甲方持有的公司%股權(quán)。四、基于干股激勵(lì)與期權(quán)計(jì)劃的性質(zhì)，受益員工必須承諾并保證承諾絕對(duì)不直接或間接擁有管理、經(jīng)營(yíng)、控制與本公司所從事業(yè)務(wù)相類似或相競(jìng)爭(zhēng)的業(yè)務(wù)。３、行權(quán)價(jià)格按行權(quán)時(shí)公司每股凈資產(chǎn)價(jià)格確定，出資以其所持干股累積未分配收益沖抵，多退少補(bǔ)。第九條 本協(xié)議未盡事宜以公司章程為基準(zhǔn)，本協(xié)議一式三份，甲乙各執(zhí)一份，簽字股東留存一份備案，自甲乙雙方及第三股東簽字并經(jīng)公司蓋章確認(rèn)后生效。為此，甲方經(jīng)過慎重思考，并與乙方協(xié)商，甲方拿出部分公司作為公司的股份期權(quán)激勵(lì)手段：第一條 根據(jù)雙方商定，從2010年月日起出讓公司%股權(quán)，作為對(duì)公司核心人員激勵(lì)。最新員工股權(quán)激勵(lì)協(xié)議書范本最新員工股權(quán)激勵(lì)協(xié)議書范本。本人保證不向第三方透露公司對(duì)本人激勵(lì)的任何情況。３、保證不存在任何未經(jīng)披露與任何第三方合作投資情形，也未為投資之目的充當(dāng)任何第三方受托人或代理人。４、入股人必須是其本人，同時(shí)必須符合公司相關(guān)要求。二、干股的激勵(lì)核算辦法與期權(quán)的行權(quán)方式風(fēng)險(xiǎn)提示：不管怎么講，激勵(lì)只是手段，完成公司的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、達(dá)到發(fā)展目標(biāo)才是目的。本協(xié)議的任何修改必須經(jīng)過雙方的書面同意。乙方?jīng)]有達(dá)到本協(xié)議第一條所規(guī)定的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，甲方有權(quán)調(diào)整包括乙方本人在內(nèi)的盛世九五傳媒3D工作室管理層。盛世九五傳媒3D工作室2012年凈利潤(rùn)超過前款規(guī)定的利潤(rùn)數(shù)額達(dá)到百分之15及其以上時(shí)，甲方在前款激勵(lì)的基礎(chǔ)上再增加給予乙方盛世九五傳媒的普通股股票股。雙方確認(rèn)在簽署本協(xié)議前已經(jīng)詳細(xì)審閱過協(xié)議的內(nèi)容，并完全了解協(xié)議各條款的法律含義。盛世九五傳媒3D工作室2013年到2015年任何一年的凈利潤(rùn)增長(zhǎng)速度達(dá)不到第一條第二款規(guī)定的目標(biāo)、但在xx以上的乙方應(yīng)當(dāng)給予甲方盛世九五傳媒的普通股股票股。六、爭(zhēng)議的解決辦法因執(zhí)行本協(xié)議而發(fā)生糾紛，可以由雙方協(xié)商解決或者共同委托雙方信任的第三方調(diào)解。一、干股的激勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)與期權(quán)的授權(quán)計(jì)劃 １、公司贈(zèng)送_____萬元分紅股權(quán)作為激勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)，_____以此獲得每年公司年稅后利潤(rùn)（不含政府補(bǔ)貼和關(guān)聯(lián)公司轉(zhuǎn)移利潤(rùn)）的分紅收益，自_____年___月___日起至公司股份制改造完成日為截止日。２、期權(quán)行權(quán)在公司改制時(shí)進(jìn)行，并一次性行權(quán)，如放棄行權(quán)，公司按其所持干股的累積分紅按稅后的現(xiàn)金分紅形式支付其本人。３、授予對(duì)象必須是本公司正式員工，必須遵守國(guó)家法律、法規(guī)與公司制度，同時(shí)愿意接受本方案有關(guān)規(guī)定。８、在公司上市后如有違法行為被公司開除，本人同意按照上述第六項(xiàng)雙方約定的（退還未服務(wù)年限的收益）規(guī)定處理。六、違約責(zé)任任何一方不得違反本協(xié)議，否則必須承擔(dān)由此造成其它方損失。３、考慮到上市的有關(guān)要求，本協(xié)議正本_____份，甲乙雙方各執(zhí)_____份，用于公司備案授予對(duì)象保留_____份副本。3)公司融資過程需要股東出讓股份的，如無其他協(xié)議約定，所有股東按公司股權(quán)整體出讓比例同比稀釋股份；第六條 關(guān)于股份的轉(zhuǎn)讓與股東的退出：1)乙方的激勵(lì)股權(quán)在2011年月日前不能以任何方式轉(zhuǎn)讓股權(quán)。二、干股的激勵(lì)核算辦法與期權(quán)的行權(quán)方式１、干股分紅按照公司的實(shí)際稅后利潤(rùn)，公司財(cái)務(wù)必須嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)制度，向管理層透明與公開，并指定主要管理人員參與監(jiān)督。三、授予對(duì)象及條件１、干股激勵(lì)及期權(quán)授予對(duì)象經(jīng)管會(huì)提名、股東會(huì)批準(zhǔn)的核心管理人員及關(guān)鍵崗位的骨干員工。３、考慮到上市的有關(guān)要求，本協(xié)議正本_____份，甲乙雙方各執(zhí)_____份，用于公司備案授予對(duì)象保留_____份副本。在行權(quán)期內(nèi)乙方為認(rèn)購(gòu)甲方持有的公司股權(quán)的，乙方仍然享有預(yù)備期的股份分紅權(quán)，但不具有股東資格，也不享有股東其他權(quán)利。第七條、行權(quán)價(jià)格乙方同意在行權(quán)期內(nèi)認(rèn)購(gòu)
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