【正文】 （二）不斷加強統(tǒng)計業(yè)務(wù)學習，提高統(tǒng)計人員的素質(zhì)統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準確與否主要決定于源頭數(shù)據(jù)，而源頭數(shù)據(jù)的準確與否主要決定于統(tǒng)計人員的素質(zhì)和責任心。（四）統(tǒng)計事業(yè)經(jīng)費嚴重不足，工作清苦大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政、民政、土管、計生等工作人員均有工作津貼，而統(tǒng)計部門因自身經(jīng)費嚴重不足，沒有能力給基層統(tǒng)計人員予以補助，統(tǒng)計人員沒有任何補貼，有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計人員連送報表的旅差費都不能保證，影響了工作人員的積極性。按《統(tǒng)計法》規(guī)定，更換統(tǒng)計人員必須征求上級統(tǒng)計部門的意見，但實際操作中根本沒有執(zhí)行。自從今年以來，專題數(shù)次下村搞好統(tǒng)一。即如上半年夏播面積的統(tǒng)計測算，體現(xiàn)了經(jīng)濟作物播種格局，賦予經(jīng)濟結(jié)構(gòu)的效率之舉，就蔬菜面積均有增加，并作出了數(shù)出有據(jù)的統(tǒng)計規(guī)則，及時搞好上報。因農(nóng)作物播種面積的統(tǒng)計與否，直接關(guān)系到收獲面積與單位產(chǎn)量的測算計量?，F(xiàn)將鄉(xiāng)鎮(zhèn)上半年工作總結(jié)報告如下：一、所做的工作半年來，緊緊圍繞本職工作的要求。認識工作的重要性、責任性。鎮(zhèn)統(tǒng)計站要加強督促檢查，及時發(fā)現(xiàn)并解決問題，形成深化“企業(yè)一套表”改革實施聯(lián)網(wǎng)直報工作的長效機制。由于多數(shù)統(tǒng)計員身兼數(shù)職，統(tǒng)計工作僅限于應(yīng)付統(tǒng)計報表，且企業(yè)統(tǒng)計員變動較頻繁，過去建立的一系列統(tǒng)計臺賬、原始記錄要么殘缺不全，要么漏登，使統(tǒng)計數(shù)據(jù)缺乏原始依據(jù)，數(shù)據(jù)質(zhì)量難以保證。三、完成統(tǒng)計任務(wù)（自評分25分）統(tǒng)計站按時、按質(zhì)、按量完成統(tǒng)計部門部署的工作任務(wù)，不虛報、瞞報、漏報統(tǒng)計數(shù)據(jù)，嚴格做到依法統(tǒng)計。二、基礎(chǔ)設(shè)施完善統(tǒng)計站配備有專職統(tǒng)計員一名、計算機一臺、打印機一臺、電話機一部，經(jīng)常監(jiān)督指導村委會搞好統(tǒng)計工作，適時組織村委會副主任進行業(yè)務(wù)培訓，不斷提高業(yè)務(wù)水平，對相關(guān)工作建立了統(tǒng)計臺帳、制度健全，統(tǒng)計資料齊全。（二）不斷加強統(tǒng)計業(yè)務(wù)學習，提高統(tǒng)計人員的素質(zhì)統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準確與否主要決定于源頭數(shù)據(jù)，而源頭數(shù)據(jù)的準確與否主要決定于統(tǒng)計人員的素質(zhì)和責任心。（四）統(tǒng)計事業(yè)經(jīng)費嚴重不足，工作清苦大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政、民政、土管、計生等工作人員均有工作津貼，而統(tǒng)計部門因自身經(jīng)費嚴重不足，沒有能力給基層統(tǒng)計人員予以補助，統(tǒng)計人員沒有任何補貼，有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計人員連送報表的旅差費都不能保證，影響了工作人員的積極性。按《統(tǒng)計法》規(guī)定，更換統(tǒng)計人員必須征求上級統(tǒng)計部門的意見，但實際操作中根本沒有執(zhí)行。四、今后，要進一步提高統(tǒng)計地位，保證其相對獨立；要進一步強化統(tǒng)計培訓工作，提高統(tǒng)計人員素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，提高統(tǒng)計能力，保證統(tǒng)計質(zhì)量，提供準確的統(tǒng)計數(shù)據(jù)。真正做到向各級領(lǐng)導體統(tǒng)制定政策真實可用的統(tǒng)計資料。村級由于三年一屆的換屆選舉，直接影響統(tǒng)計人員的工作情緒，造成部分統(tǒng)計表冊不健全。重點對各項統(tǒng)計調(diào)查和統(tǒng)計資料進行自查、復查。(三)統(tǒng)計數(shù)據(jù)處理手段落后，信息化建設(shè)進展緩慢在一定程度上，基層統(tǒng)計人員的工作只局限于一種簡單的報表收集和初級數(shù)據(jù)匯總整理，而忽視了統(tǒng)計分析和綜合服務(wù)...()第四篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計工作自查報告鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計工作自查報告隨著社會不斷地進步，大家逐漸認識到報告的重要性，其在寫作上有一定的技巧。一、鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計工作存在的問題(一)干部崗位輪換頻繁，隊伍不穩(wěn)定目前，**縣18個鄉(xiāng)鎮(zhèn)全面恢復了統(tǒng)計站，明確了主管領(lǐng)導和專兼職統(tǒng)計員。（2）培訓內(nèi)容：應(yīng)根據(jù)農(nóng)村統(tǒng)計工作的實際需要，本著做什么學什么的原則，學習統(tǒng)計法律、法規(guī)和規(guī)章以及統(tǒng)計學原理、現(xiàn)行農(nóng)村統(tǒng)計報表制度，要加強計算機知識的學習，定期開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)數(shù)據(jù)處理程序培訓，以不斷適應(yīng)統(tǒng)計現(xiàn)代化工作的需要。第四章 業(yè)務(wù)建設(shè)第十五條 鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計站應(yīng)按檔案管理工作的要求將各種年定報資料于次年四月底以前完成立卷歸檔工作。（4）保守屬于國家機密的統(tǒng)計資料，對屬于私人、家庭的單項統(tǒng)計資料或企事業(yè)組織的商業(yè)秘密，非經(jīng)資料所有人的同意，不得泄密。第三章 制度建設(shè)第十一條 鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計站要建立報表管理制度。（5）組織指導村、村民小組和企事業(yè)單位統(tǒng)計人員搞好統(tǒng)計工作，有計劃地對鄉(xiāng)鎮(zhèn)各級統(tǒng)計人員進行業(yè)務(wù)培訓。第八條 鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計人員的條件是：思想作風好，身體健康，具有中專（或高中）以上文化程度、持有統(tǒng)計上崗證，有一定的農(nóng)村經(jīng)濟工作經(jīng)驗，并有志于農(nóng)村統(tǒng)計工作。有條件的鄉(xiāng)鎮(zhèn)應(yīng)與縣（市、區(qū)）統(tǒng)計局實現(xiàn)計算機聯(lián)網(wǎng)，實現(xiàn)數(shù)據(jù)信息的傳輸與共享，促進統(tǒng)計調(diào)查手段的現(xiàn)代化。省統(tǒng)計局將本規(guī)程內(nèi)容納入農(nóng)村統(tǒng)計工作總體考核。第二十七條本規(guī)程由江蘇省統(tǒng)計局負責解釋。第二十條鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計機構(gòu)應(yīng)配備1臺以上統(tǒng)計專用計算機及傳輸、打印設(shè)備，計算機的配置應(yīng)能適應(yīng)現(xiàn)代統(tǒng)計信息自動化處理和網(wǎng)絡(luò)傳輸?shù)男枰５谑鍡l鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計機構(gòu)要積極開展統(tǒng)計監(jiān)督檢查工作。（五）按照檔案管理工作的要求，將各種年、定報及相關(guān)統(tǒng)計資料于次年四月底前完成立卷歸檔工作。（三）指導并監(jiān)督農(nóng)村基層統(tǒng)計單位依法履行統(tǒng)計調(diào)查義務(wù)，按照統(tǒng)計部門的統(tǒng)一規(guī)定和要求，如實提供統(tǒng)計資料，不得虛報、瞞報、遲報或拒報。（四）負責定期向本鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府報告經(jīng)濟和社會發(fā)展狀況，圍繞經(jīng)濟運行中的新情況、新問題開展統(tǒng)計分析，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府管理本鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟和社會發(fā)展事務(wù)搞好統(tǒng)計咨詢服務(wù)。第七條鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府要按照省政府文件要求配備23名專職統(tǒng)計人員，其中一名在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)要有專門職位并列入鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政編制，經(jīng)濟總量較大的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，應(yīng)根據(jù)統(tǒng)計任務(wù)的需要，增配相應(yīng)的統(tǒng)計人員。第二條本規(guī)程適用于鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計工作和鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計工作經(jīng)費要列入鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政預算。第十一條鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計機構(gòu)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計信息網(wǎng)絡(luò)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計人員要依法切實履行以下綜合統(tǒng)計職責：（一）組織學習、宣傳貫徹統(tǒng)計法律、法規(guī)和規(guī)章，監(jiān)督、檢查統(tǒng)計法律、法規(guī)的執(zhí)行情況，依法檢查統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量，履行統(tǒng)計監(jiān)督職責。（一）統(tǒng)一管理本鄉(xiāng)鎮(zhèn)范圍內(nèi)各類統(tǒng)計調(diào)查報表，有權(quán)拒絕并向上級統(tǒng)計部門檢舉各種非法統(tǒng)計報表。（三）按照《統(tǒng)計法》的規(guī)定，整理編印鄉(xiāng)鎮(zhèn)年度統(tǒng)計資料并及時發(fā)表年度統(tǒng)計公報，定期（按月或季）公布和提供本鄉(xiāng)鎮(zhèn)的各類統(tǒng)計資料。（二）建立健全統(tǒng)計人員的考核評比制度、目標管理制度，使工作成果與獎懲掛鉤。第十八條鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計機構(gòu)要建立“輪訓制度”，組織開展對基層統(tǒng)計人員的業(yè)務(wù)培訓工作。第二十五條“一合三統(tǒng)一”模式的統(tǒng)計機構(gòu)是指以在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)有專門職位并列入鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政編制的鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合統(tǒng)計人員為核心，本鄉(xiāng)鎮(zhèn)一、二、三產(chǎn)業(yè)統(tǒng)計人員合署辦公，統(tǒng)一組織實施本鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計工作、統(tǒng)一扎口管理本鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計數(shù)據(jù)、統(tǒng)一安排落實統(tǒng)計經(jīng)費并列入鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政預算的統(tǒng)計機構(gòu)。第三條 本規(guī)程由各市、縣（市、區(qū)）統(tǒng)計局組織實施，根據(jù)全省統(tǒng)一要求，結(jié)合本地實際，制定具體的量化考核辦法，并報我局備案。鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計站要有牌子、有班子、有公章、有制度、有固定辦公室、有計算機及其配套的辦公設(shè)施、以及資料櫥、檔案柜等。實行持證點上崗。（2）在縣（市、區(qū)）統(tǒng)計局的領(lǐng)導下，準確、及時、全面地完成國家和地方統(tǒng)計調(diào)查任務(wù)，做到三個“統(tǒng)一”，即統(tǒng)一向下布置統(tǒng)計報表，統(tǒng)一搜集、整理、管理數(shù)據(jù)、信息，統(tǒng)一審核上報和對外提供數(shù)據(jù)、信息。（3）認真管理和對外提供本鄉(xiāng)鎮(zhèn)的基本統(tǒng)計資料，統(tǒng)一管理和檢查發(fā)往本鄉(xiāng)鎮(zhèn)的統(tǒng)計調(diào)查報表。（1）統(tǒng)一管理本鄉(xiāng)鎮(zhèn)范圍內(nèi)基本統(tǒng)計數(shù)字。第十四條 鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計站要建立統(tǒng)計監(jiān)督制度。第十八條 鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計站應(yīng)整理編印全鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計資料，發(fā)表統(tǒng)計公報（不遲于次年一月底），定期（按月或季）提供本轄區(qū)各項經(jīng)濟統(tǒng)計資料。近年來，**縣統(tǒng)計工作在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導和上級業(yè)務(wù)主管部門的精心指導下，經(jīng)過廣大統(tǒng)計工作者的共同努力，取得了較好的成績，統(tǒng)計工作在***縣經(jīng)濟社會發(fā)展中發(fā)揮者重要的決策咨詢作用。(二)統(tǒng)計方法制度改革滯后，不適應(yīng)經(jīng)濟體制改革的需要縣鄉(xiāng)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的多元化，要求統(tǒng)計工作做相應(yīng)的變化，而多年來，