【正文】 楊教授的講座高屋建瓴，從宏觀到微觀，引人深思。要號召黨員和入黨積極分子，在公司各項工作中起好模范帶頭作用，積極爭先創(chuàng)優(yōu)，為使金瑞這個品牌，金瑞企業(yè)文化唱響夏都唱響大美青海乃至全國做出我們最大的努力！我們有決心并充滿信心，使黨建在金爾瑞這個民營企業(yè)非公經(jīng)濟中，發(fā)揮出主力軍作用，為使金爾瑞人走向更加輝煌燦爛的明天，也愿為地方經(jīng)濟建設，社會穩(wěn)定和諧發(fā)展做出金瑞人的奉獻和愛心，并以優(yōu)異的成績喜迎中共十八大的勝利召開！第五篇：打造文化品牌打造學校文化品牌，走規(guī)范辦學特色發(fā)展之路以學校文化品牌建設為抓手，促進學校管理、教學、科研等各方面工作有效提升，是我園新一階段思考和實踐的重心。今年9月，西寧市教育局、西寧晚報社在全市“捐資助學”公投評比中，金爾瑞公司榮獲西寧市關心支持教育“好企業(yè)”稱號。推行人性化管理，黨支部、工會積極配合，結(jié)合開展的企業(yè)構(gòu)建合諧勞動關系，在各項生產(chǎn)經(jīng)營活動中，自覺維護職工利益，讓員工享有體面的勞動，就會有體面報酬的感覺，使員工的切身利益和權(quán)益得到了保障。第四篇：著力打造非公企業(yè)黨建優(yōu)質(zhì)品牌著力打造非公企業(yè)黨建優(yōu)質(zhì)品牌青海金爾瑞實業(yè)有限公司為一家集服裝鞋帽、賓館餐飲、房地產(chǎn)開發(fā)、礦產(chǎn)開發(fā)、物業(yè)管理、對外經(jīng)濟貿(mào)易等為一體的綜合性民營企業(yè)。企業(yè)文化創(chuàng)新，旨在鼓舞和激勵員工、特別是各級管理人員敢于對企業(yè)管理模式、管理機制進行變革，做大做強企業(yè)，更好更快發(fā)展?！皺C遇偏愛有準備的頭腦”，文化力決定著企業(yè)的核心競爭力，只有重視了全體員工的創(chuàng)新精神，以創(chuàng)新精神推進企業(yè)先進文化的發(fā)展，才能提高企業(yè)的核心競爭力，讓企業(yè)在激烈的競爭中永遠立于不敗之地。正泰企業(yè)文化創(chuàng)新的基礎是企業(yè)家的創(chuàng)新觀念。關愛員工就是關心企業(yè)，關愛員工就是促進企業(yè)發(fā)展。積極開展了“創(chuàng)建學習型組織，爭做知識型職工”活動，培養(yǎng)造就“四有”職工隊伍，全面提高職工隊伍素質(zhì)，推動全員學習、終身學習的學習型企業(yè)，促進企業(yè)健康持續(xù)發(fā)展。二是共同遵循的制度文化。具有文化的正泰成為一家成熟的民營企業(yè)，成為中國電器的龍頭企業(yè)?！爸厣獭背蔀闇刂莸纳鐣L尚，“善賈”成為溫州人的傳統(tǒng)。“問渠哪得清如許，為有源頭活水來”。但還不夠，還要不斷創(chuàng)新、不斷擴展、不斷完善、不斷系列化規(guī)范化?！拔濉笔恰拔逍摹苯逃?，是根據(jù)愛心教育設置的“五心”，分別是忠心、孝心、誠信、耐心、熱心。“一條主線”是以踐行社會主義核心價值體系為主線，“二個層面”是觀念場面和活動層面，“三種形態(tài)”是觀念（思想意識）形態(tài)、制度形態(tài)、環(huán)境形態(tài)，“四個領域”是在四個領域開展愛心文化建設，分別是課堂教學、課外活動、學術研究、環(huán)境建設。學校目標就是要努力把我們懷化醫(yī)專打造成愛心校園，把學校建設成為培養(yǎng)愛心的示范區(qū)、成為實施愛心的輻射源、成為傳播愛心的領跑者、使學校成為愛心文化建設的首善之區(qū)。我們在此基礎上還要進一步使仁術精神發(fā)揚光大，使我們培養(yǎng)的學生成為真正的具有愛心的美麗天使。所以一個高校它的文化建設如何，決定了這所學校的辦學品位，辦學層次和辦學質(zhì)量。風輪品牌被陜西海關認定為免檢產(chǎn)品。四是公司把誠信作為品牌文化建設的核心內(nèi)容，寫入《企業(yè)文化手冊》，努力與客戶建立“誠信合作、互利共贏”的伙伴關系，要求員工“以德立身、以信處事、以誠待人”，努力構(gòu)建誠信大廈。基于這樣的認識，他強調(diào)，風輪公司的品牌文化建設，必須在打造員工品牌、管理品牌、產(chǎn)品品牌、誠信 品牌和社會形象上下功夫，做文章。為什么這些同志產(chǎn)生這樣的想法，主要是對現(xiàn)代企業(yè)制度采取了一種形而上學的看法，孰不知越是先進的東西越是要汲取前人優(yōu)秀的文化。二、堅持傳承與創(chuàng)新并舉，精心打造風輪企業(yè)文化李樹生同志始終把企業(yè)文化擺在首要的、主導的地位。他認為，作為現(xiàn)代企業(yè)管理的重要內(nèi)容，企業(yè)文化重點是對企業(yè)價值觀、企業(yè)理念和行為方式的塑造，它的作用點主要在于企業(yè)內(nèi)部職工，主要目的是確立企業(yè)生產(chǎn)與發(fā)展的指導思想，凝聚、激發(fā)、調(diào)動企業(yè)內(nèi)部的力量。一、正確認識把握公司企業(yè)文化、品牌文化建設的方向 企業(yè)領導人對企業(yè)文化、企業(yè)品牌文化的形成和發(fā)展有著決定性的影響，甚至可以說，企業(yè)文化、企業(yè)品牌文化就是企業(yè)領導者個人性格和作風的體現(xiàn)。缺乏文化底蘊的品牌建設是蒼白無力的，不重視企業(yè)文化建設去創(chuàng)品牌，就好比搭建空中樓閣，建設得越宏偉壯觀越容易倒塌。李樹生同志的思路得到班子成員的贊同，風輪公司企業(yè)文化建 設也是按照這個思路細化和推開的。風輪公司理念中的企業(yè)精神：“卓越傳承歷史，創(chuàng)新織就未來”，就是最貼切的寫照。三是以市場為導向，以打造名牌產(chǎn)品為目標，積極開發(fā)新產(chǎn)品，努力實現(xiàn)產(chǎn)品升級，完成了從適應市場到主動引導市場的轉(zhuǎn)變。五是以奉獻社會為己任，積極參與社會公益事業(yè)，努力為所在地區(qū)的發(fā)展做貢獻。高等教育法對高等學校規(guī)定了三大職能：人才培養(yǎng)、科學研究、服務社會。我們學校是從“仁術護病學?！遍_始的，從嚴福慶創(chuàng)辦“仁術護病學校”以后，仁術精神就一直是我們學校進行人文素質(zhì)教育的主線和主題。所以，學校黨委將對學校的愛心文化建設做出一個決議，要全校師生員工對學校愛心文化建設從思想上進一步重視，在實踐中進一步踐行，使我們的愛心文化建設越來越好、質(zhì)量越來越高、影像越來越大。我們要進行的愛心文化建設是以中國特色社會主義理論為指導，以社會主義核心價值體系的踐行為主線，以培養(yǎng)愛心、實施愛心、傳播愛心為主渠道，以整體育人為構(gòu)架的校園文化形態(tài)?！俺刹拧薄ⅰ捌桨病?、“幸?！笔侨松缆飞系娜齻€關鍵詞，最近溫家寶在新華網(wǎng)上與網(wǎng)友互動時也提出來三個概念。我們學校每年11月8日將舉行捐款活動，捐給我們的愛心基金，這個基金是?？顚Ｓ?，將為我們扶弱濟貧，為我們進行愛心文化建設做出重要的貢獻。創(chuàng)業(yè)24年來，正泰集團不斷進行自主創(chuàng)新和文化創(chuàng)新，在打造正泰電器品牌的同時，著力打造企業(yè)文化品牌，形成了獨具特色的正泰企業(yè)文化，有力提升了企業(yè)的核心競爭力。事實證明，正泰在發(fā)展壯大過程中將“溫州精神”、“溫州模式”滲透到企業(yè)的生產(chǎn)和管理全過程，